Amendement-Kuyper op de Ongevallenwet - pagina 56

50 vallen. Voorts werd er in hel Kamerverslag (bladz. 4 en 5) op gewezen, dat zelfs in industriële streken als Hengelo en Tilburg plaatselijk geen getal van 5000 werklieden in dienst zijn. Het wil ondergeteekende voorkomen, dt bij de eerste opmerking te eenzijdig op het getal iverJcgerers, U weinig op dat der iverklieden wordt gelet; en dat de tweede opmeking het plaatselyk karakter eener bedrijfsvereeniging te sterk det wegen. Van de 800 genoemde werkgevers hebben 36 zich tot (e Kamer gewend met een schrijven, waaruit blijkt dat zij alleen ree s 36 000 werklieden in dienst hebben, en van de 800 verklaart ie Regeering zelve dat ze elk aan meer dan 50 werklieden werk verschafien. Bij alle overige werkgevers is dit aantal niet alleei minder, maar bij de overgroote meerderheid daalt dit zelfs op en zeer laag cijfer. Brengt men dit in rekening, dan wordt de verhmding een geheel andere, en blijkt de kring die het amendement bestrijkt, verre van zoo gering te zijn. Sommige leden vreesden zelij dat het zooveel bloed aan de Bank zou aftappen, dat hare techniscle bestaanbaarheid bedreigd werd. Wat in de tweede plaats het ilaatselijk maken van de Bedrijfsvereeniging betreft, zoo zij opjemerkt, dat dit in niet één land als eisch is gesteld; dat in Diitschland van de 65 industrieele Berufsgenossenschaften 31 over heel Duitschland werken; en dat, ook waar sectie-indeeling plaatsgreep, deze sectiën vaak streken zoo groot als, of zelfs grooter (an ons land omvatten. Van de 65 industrieele Berufsgenossenschaften in Duitschland hebben 19 geene sectie-indeeling. Van deze 19 ;trekken 5 zich uit over geheel Duitschland, terwijl van de overie die geheel het Rijk overspannen, 1 slechts 2 sectiën heeft, 1 dio slechts 3, 2 dito 5, 2 dito 6, 1 dito 7, 3 dito 8, 3 dito 9, 2 di 10, en slechts 7 en een grooter tal sectiën. Bovendien belet ri»ts, dat ook hier te lande eene Bedrjjfsvereeniging zich in setiën splitse. Vrijwillig gevormde Syndicaten kunnen in landen me sterk ontwikkelde groot-industrie plaatselijk zijn, en waar dit kan, vergemakkelijkt het ongetwijfeld <>

de organisatie en hare werking maar voor ons land zou hieraan kunnen voldaan worden, o' de waarborg voor de soliditeit der V'^ereeniging zou door het t<. sterk dalen van het aantal werkgevers gevaar loopen. Voor het overige is, voor zoover dit gevaar niet te duchten is, door de in §[4 besproken verlaging der cijfers, ook aan deze bedenking te gera et gekomen. niet

§ 7. Tegen het openen van ie gelegenheid tot vorming van facultatieve Bedrijfsvereeniginge) rees in de afdeelingen der Kamer nog de bedenking, of het vooïieel dat ze kouden opleveren wel opwoog tegen de omslachtighed der regeling, die te dien einde in het ontwerp moest worden ingelascht. Deze bedenking wordt beheerscht door het gewicht dit men eenerzijds aan de te ver-

wachten voordeelen, en anderzijds aan zoo breed uitgewerkte re^e?m^ hecht. Volgens den ondergeteekende bestaan die voordeelen in het navolgende: 1. dat althans op ém punt het centralistische karakter der geheele regeling gebroken, en het recht van het particulier initiatief gehandhaafd zou worcen; 2. dat industrieën met meer ontwikkelde organisatie niet, tegen haar aard, in een bureaucratisch keurslijf zouden worden gewrongen; 3. dat bij de Bedrijfsvereeniging de ongevallenverzekering aanstonds met eene organisatie voor ziekteverzekering in rerband kon worden gezet; 4. dat

Deze tekst is geautomatiseerd gemaakt en kan nog fouten bevatten. Digibron werkt voortdurend aan correctie. Klik voor het origineel door naar de pdf. Voor opmerkingen, vragen, informatie: contact.

Op Digibron -en alle daarin opgenomen content- is het databankrecht van toepassing. Gebruiksvoorwaarden. Data protection law applies to Digibron and the content of this database. Terms of use.

Printen