Sociale hervormingen - pagina 384

44Q Artikel 1637/. Indien het loon geheel of gedeeltelijk in andere bestanddeelen is vastgesteld dan volgens artikel 1637/ en naar de onderscheidingen, daar gemaakt, geoorloofd zijn, heeft de ter vervanging van het onwettig vastgesteld loon, arbeider, aanspraak op een loon, berekend volgens het voorgaande artikel, met verhooging van een derde gedeelte voor zoover dit loon bestaat in geld.

Êlk beding,

met de bepaling van

strijdig

dit artikel, is nietig.

Artikel 1637 m. Ongeoorloofd en nietig is elk beding tusschen den werkgever of een van diens beambten of zetbazen en eenen onder één hunner gestelden arbeider, waarbij deze zich verbindt, het loon of zijne overige inkomsten of een gedeelte daarvan op eene bepaalde wijze te besteden, of zijne benoodigdheden op eene bepaalde plaats of bij eenen bepaalden persoon aan te schaffen.

Van deze bepaling

uitzonderingen

zijn

het beding, waarbij de verbindt, de voor zijnen arbeid of bijzondere kleeding bij den mits deze daarvoor niet meer 1 .

arbeider zich jegens den werkgever vereischte grondstoffen, werktuigen werkgever zelven aan te schaffen,

berekent dan den kostenden

prijs,

die prijs niet hooger is dan die, waarvoor de arbeider zich die grondstoffen, werktuigen of kleeding elders zoude kunnen

en

aanschaffen 2 het beding, waarbij de arbeider deelneemt in eenig fonds, mits het fonds voldoet aan de voorwaarden bij algemeenen maatregel van bestuur gesteld .

;

ten aanzien van minderjarige arbeiders het beding, dat gedeelte van het loon, gedurende de minderjarigheid verdiend, door den werkgever zal worden geplaatst in de rijkspostspaarbank met bepaling, dat het door den arbeider eerst zal kunnen worden opgevorderd, wanneer hij zekeren, niet hooger dan één en twintig jaren te stellen, leeftijd zal hebben bereikt. 3.

een

Artikel 1637 m ^ ts Elk beding, strijdig met de bepalingen van eene algemeene overeenkomst omtrent arbeidsvoorwaarden, gelijk bedoeld bij art. 1637 <£, welke op den werkgever of den arbeider -

van toepassing

is,

is

nietig.

Artikel 1637 n. Indien eene der partijen opzettelijk of door schuld een harer verplichtingen niet is nagekomen, en de wederpartij de dientengevolge geleden schade niet op eene bepaalde geldsom kan schatten, zal de rechter eene som gelds als schade-

vergoeding

vaststellen.

Artikel 1637 - Indien tusschen den werkgever en den arbeider eenig beding is getroffen, waarbij deze laatste beperkt wordt

Deze tekst is geautomatiseerd gemaakt en kan nog fouten bevatten. Digibron werkt voortdurend aan correctie. Klik voor het origineel door naar de pdf. Voor opmerkingen, vragen, informatie: contact.

Op Digibron -en alle daarin opgenomen content- is het databankrecht van toepassing. Gebruiksvoorwaarden. Data protection law applies to Digibron and the content of this database. Terms of use.

Printen