Sociale hervormingen - pagina 70

6o haar

als

zij

zij,

ware

op

man niet

zij

verloren heeft en niet meer werken kan. terwijl gehuwd, evenals de man aanspraak zou hebben

of ouderdomsrente. rente der weduwe van

invaliditeits-

Voor de

den \'erzekeringsplichtigen den aard der zaak premiën betaald worden en, waar de vrouw niet zelve voor die rente stort, moet de man de premie voor haar betalen. Onbillijk tegenover den man is dit niet. Dat de gehuwde vrouw, die niet tegen loon werkt, in den regel geen inkomen heeft, waaruit zij een premie kan betalen, is juist, maar niet beslissend. De arbeid, die voor het gezin noodig is, is tweeërlei bezoldigd deze komt in den regel hoofdzakelijk ten laste van den man; onbezoldigd deze wordt geheel door de vrouw verricht. Als de vrouw niet het toezicht houdt op de kinderen, niet voor het eten zorgt, de kleeren niet onderhoudt, de wasch niet doet, het huis niet schoon houdt enz., zou daarvoor betaald moeten worden. De arbeid van de vrouw verschilt van dien van den man, maar is voor het gezin even onmisbaar. In een arbeidersgezin met veel kinderen werkt en zwoegt de vrouwin den regel niet alleen harder dan de man, maar zij heeft ook minder uitspanning, minder genot. De zorg voor het gezin drukt op haar zwaarder dan op den man. Physiek is zij eerder oud en op. Is dat alles nog niet genoeg en moet de wetgever, in een regeling waarvan het doel ook is den maatschappelijk zwakke te beschermen, het hier voor den sterkere tegen de zwakkere opnemen? Moet hij bepalen, dat een deel van het loon moet worden afgezonderd om den man voor gebrek te bewaren, als deze niet meer werken kan, zonder dat hetzelfde geschiedt ten aanzien van de vrouw, als deze haar man verliest en niet meer

werkman moeten

uit

—

:

in staat is te

arbeiden

—

?

Naar de meening van ondergeteekenden kan men, uit welk oogpunt men de zaak ook beschouwe: recht, billijkheid, algemeen belang, tot geen andere conclusie komen, dan dat uit het loon van den man een premie moet worden betaald, niet alleen voor zijn eigen rente, maar ook voor die van zijne weduwe. Daarop is de voorgestelde regeling gebaseerd. Dat de premie voor den gehuwden werkman, niet hooger is dan voor den ongehuwden, is daarmede niet in strijd. Liet men den gehuwden werkman een premie betalen, hooger dan die van den ongehuwden werkman, dan zou de regeling veel ingewikkelder worden en in de uitvoering groote moeilijkheden opleveren. Daarom betalen de gehuwde en de ongehuwde mannen gelijke premie. Dit is niet alleen eenvoudiger, maar de last der premiebetaling wordt dan ook gemakkelijker gedragen. De werkman betaalt, zoolang hij ongehuwd is en dus minder zorgen heeft, wat meer dan hij strikt genomen zou moeten betalen, om later, als hij huwt en dus grootere lasten heeft, minder te betalen dan anders het geval zou zijn.

Een

noodzakelijk gevolg van deze regeling

is,

dat de werkman,

Deze tekst is geautomatiseerd gemaakt en kan nog fouten bevatten. Digibron werkt voortdurend aan correctie. Klik voor het origineel door naar de pdf. Voor opmerkingen, vragen, informatie: contact.

Op Digibron -en alle daarin opgenomen content- is het databankrecht van toepassing. Gebruiksvoorwaarden. Data protection law applies to Digibron and the content of this database. Terms of use.

Printen