Ad Valvas 1981-1982 - pagina 82

AD VALVAS — 9 OKTOBER 1981

2

Brieven H o u d uw reakties kort. Over bijdragen langer d a n 300 woorden is k o n t a k t m e t de r e daktie nodig. De redaktie k a n bij dragen bekorten.

Geweten Gerard Willenborg reageert op het artikel 'Heertjes Zelfoverschatting' op de achterpagina van A. V. van 25 september: I n navolging van h e t verschijnsel A. von G., die de gevestigde militairindustriële belangen middels doortastende bewijsvoering een goede dienst m e e n t te moeten bewijzen, is op de VU ene J.K. (toevallig redaktie-lid van Ad Valvas?) gemobiliseerd, om, als vleesgeworden spreekbuis voor de gevestigde wetenschap, h e t 'Probleem Heertje' a a n te pakken, m e t als inzet de b e s t a a n d e orde op de Nederlandse universiteiten en hogescholen. Lezing en herlezing van zijn blauwomkaderde (Ad Valvas, 25/09/81, p. 25) tirade tegen Heertjes wetenschapskritiek versterkt en bevestigt h e t beeld d a t de UvA-hoogler a a r de plank in h e t geheel niet zó ver heeft misgeslagen. De pogingen van J.K., om, middels een volledig misplaatste citering v a n P.F.E. te T. en een inhoudsloze vermelding van 'Tilburgse-hoogleraar-Geld- B a n k - en Kredietwezen' (moet de argeloze lezer n u v a n zijn of h a a r stoel vallen, J.K.?) Bosman, de k e r n van Heertjes populair verwoorde opvattingen te bestrijden, hebben slechts een boemerang-effekt: I n plaats van h e t door J.K. en zijn a c h t e r b a n beoogde r e s u l t a a t produceert h e t artikel bewijsmateriaal ten gunste van Arnold Heertje. W a a r g a a t h e t om? De heer Heertje heeft in De Volkskrant van enige weken geleden beweerd 'dat', voorzichtig vertaald, 'in de Nederlandse Wetenschappelijke Onderwijs- en Onderzoekswereld werknemers op de salarislijst voorkomen, die h u n aanstelling niet of niet volledig w a a r m a k e n en d a a r v a n onder meer de s t u d e n t e n de dupe laten worden'. J.K. stelt tegenover deze, zijn inziens, onwetenschappelijke bewering de volgende wetenschappelijke a r g u m e n t a t i e en terminologie:

Actuele problemen

1. Heertje is een verzuurde n o n valeur; 2. Heertje kombineert een hoog salaris m e t een negatieve produktiviteit; Dit word hoe langer hoe minder op prijs gesteld in universitaire kring; 3. Heertje is een publiciteitsgeile schrijver; 4. Heertje en zijn onbenullige bijdrage in 'Open Forum'; 5. Hoogleraar P.F.E. te T. stelt voor de ekonomische wetens c h a p t e s c h r a p p e n en vrijkomende gelden voor h e t E C H T E wetenschappelijk onderwijs en onderzoek te gebruiken; 6. P.F.E. 'te T. heeft volgens J.K. G E L I J K ; 7. Heertje redeneert onwetenschappelijk, omd a t hij op grond van de stelling 'dat 90% van de wetenschappelijke m e dewerkers niet tot enige wetenschappelijke aktiviteit in s t a a t is' hoofdzakelijk v a n u i t zichzelf m o e t redeneren; 8. J.K.: ' m a a r é é n heertje d a t heerlijk u i t zijn nek lult betekent nog niet d a t 90% van h e n tot de soort der heertjes k a n worden gerekend'; 9. Hoogleraar submikroskopische c e l s t r u k t u r e n E. te T. vindt vanaf n u alle ekonomen heertjes; 10. Heertje overschat zichzelf w a n n e e r hij zegt, d a t h e t genoemde percentage eerder een o n derschatting dan een overschatting is; 11. Heertje l a a t zich k e n n e n als een vulgair materialist. N a a s t levensgrote vraagtekens omt r e n t h e t gehalte zijn ook vraagtekens o m t r e n t taalgebruik op zijn plaats: moeten k r a c h t t e r m e n en leenwoorden de vlag voorstellen, die dit toonbeeld van wetenschappelijke polemiek moet dekken? Het is onnodig, m a a r ook o n h u m o ristisch, om op J.K.'s k r e t e n n a d e r in te gaan. H e t spreekt allemaal voor zichzelf. Voorlopig is de Am-

Pauzedienst In de pauzedienst van donderdag 15 oktober g a a t voor prof. dr. J. Veenhof. De dienst wordt gehouden in de kerkzaal op de 16e etage en begint o m 13.00 uur. De dienst d u u r t ongeveer een half uur.

Van de deelnemers wordt verwacht d a t zij t e r voorbereiding op h e t gesprek een p a a r artikelen lezen u i t h e t boek en een daarbij behorende syllabus. Verder zal v a n h e n gevraagd worden actief mee te helpen a a n de vaststelling van gesprekst h e m a ' s door gedurende een korte periode een k r a n t t e k n i p p e n op onderwerpen op h e t terrein v a n vrede en veiligheid, die h e n interesseren. De groep k o m t e e n m a a l p e r m a a n d op m a a n d a g bijeen van 16 tot 18 u u r in h e t bezinningscentrum van de V.U. (Provisorium III). De d a t a zijn: 19 oktober, 16 n o v e m ber, 14 december, 18 j a n u a r i , 15 februari, 15 m a a r t en 11 mei. (Het boek Vrede en oorlog is voor ƒ 10,— verkrijgbaar bij h e t bezinningscentrum). Gespreksleider is drs. J . B . Oostenbrink.

Bedankt De heer F. Kok, die onlangs met pensioen ging wil al zijn collega's van de afdeling BBA bedanken: 'Langs deze weg nogmaals dank aan allen die bij mijn afscheid op 23 september jongstleden door hun Hnnwezigheid, hun bijdrage in de prachtige zeefdruk, die ik ten geschenke kreeg en door hun sympathieke woorden deze dag voor mij tot een onvergetelijke hebben gemaakt. Dank ook-aan hen, die verhinderd waren te komen en mij telefonisch of schriftelijk hun beste wensen hebben overgebracht en aan hen, die ik niet meer getroffen heb, voor de goede samenwerking en de ondervonden collegialiteit en sympathie.'

Kring "Democratie" U i t g a a n d e v a n h e t Bezinningscent r u m begint op dinsdag, 13 oktober a.s. een kring m e t als t h e m a : De democratische r e c h t s s t a a t tussen protest en m a c h t . Gespreksleiders zullen zijn prof.mr. J.H. Prins, hoogleraar s t a a t s r e c h t en ds. S.A. Boonstra. Het is de bedoeling om n a a r aanleiding van actuele politieke problemen s a m e n n a te gaan, wat h e t ideaal v a n de democratie k a n betekenen. De eerste bijeenkomst is bedoeld als een soort kennismaking, waarbij h e t hopelijk mogelijk is om tot h e t ontwerpen van een p r o g r a m m a te komen voor een a a n t a l bijeenkomsten. De kring d r a a g t een open karakter. Ieder, die belangstelling heeft voor h e t vraagstuk v a n de democratie, is van h a r t e welkom. De vergadering wordt gehouden in de zaal van h e t Bezinningscent r u m , welke zich bevindt in Provisorium III. (zaal J O II) Voor wie h e t niet weet: Provisorium I I I is de n a a m v a n de geelgeverfde barak, die in h e t c e n t r u m van de c a m p u s is gelegen a a n de Boelelaan. De bijeenkomst begint om 17.00 uur. Uiterlijk 18.30 u u r wordt de vergadering gesloten.

Funktioneren hoogleraar Vervolg vanpag. 1

vrede en veiligheid A a n de h a n d v a n h e t boek 'Vrede en Oorlog' v a n F e n n a v a n den B u r g e.a. zal gesproken worden over een a a n t a l t h e m a ' s die actueel zijn zowel in de politiek als in de vredeswetenschap. A a n de orde k o m e n o.a. de u i t g a n g s p u n t e n v a n de i n t e r n a t i o n a l e politiek e n de vredeswetenschap, de bewapeningswedloop en de m o d e r n i s e ring, de o n t w a p e n i n g s s t r a t e g i e v a n h e t IKV, k e r n b e w a p e n i n g e n e t h i e k en b e w a p e n i n g en economie.

sterdamse hoogleraar A.H. door een werknemer a a n de Vu in h e t gelijk gesteld! Het w a c h t e n is op de volgende provokatie van Heertje. Wellicht laat hij een 45-toeren grammofoonplaatje persen met op de A-kant: 'J.K. b e d a n k t . . . ' . ?

De functioneringsgesprekken worden gevoerd door een vertrouwenspersoon-hoogleraar, van wie er in elke fakulteit, subfakulteit of fakulteitengroep enige worden benoemd. H e t initiatief d a a r t o e g a a t uit v a n fakulteitsdecanen die de gezamenlijke hoogleraren en wetenschappelijke hoofdmedewerkers van h u n fakulteit{en) vragen n a m e n uit h u n midden t e noemen. I n overleg m e t de rector leggen de decanen de k a n d i d a t u u r vervolgens a a n h e t CvB t e r goedkeuring voor. Aangezien een functioneringsgesprek volgens de richtlijnen als een gesprek tussen collega's m o e t worden opgevat, en een evaluerend en ondersteunend k a r a k t e r draagt, moet h e t in principe alleen door vertrouwenspersoon en de betrokk e n hoogleraar worden gevoerd. Pas als beiden er geen bezwaar tegen hebben k u n n e n er a n d e r e wp-leden en dan beperkt tot de kring v a n degenen die in vaste dienst zijn bij zijn. E e n v a n de veranderingen die h e t CvB op zijn'eerste voorstel heeft a a n g e b r a c h t . I n de opzet d r a a i t alles om de vertrouwensfiguur. Wie zal d a t voor een (groep) van (sub)fakulteiten worden? Een sterke hoogleraar k a n als bedreigend worden ervaren door zijn collega's en misschien d a a r o m niet verkozen worden. Een zwakke prof wordt misschien weggepraat als vertrouwenspersoon, waardoor h e t systeem niet erg werkt. Met een

soort tussenfiguur van gemiddeld kaliber k a n een wisselvallige uitkomst worden verwacht. V r a a g is dus hoe h e t op zich zelf in h e t algem e e n positief gewaardeerde systeem van functioneringsgesprekken in de praktijk zal werken. Van die praktijk zal overigens niets n a a r b u i t e n komen, o m d a t de vertrouwenspersoon de vastgelegde hoofdpunten van zijn gesprekken m e t instemming van zijn gespreksp a r t n e r s - onder zich moet houden. Als hij n a de vier j a a r waarvoor hij benoemd isstniet nog eens zo'n termijn en dan voor de laatste m a a l m a g volmaken, moet hij h e t vergaarde m a t e r i a a l a a n zijn opvolger doorgeven. De vertrouwenspersoon zal jaarlijks a a n de decaan of decan e n moeten laten weten m e t wie hij gesprekken heeft gevoerd. E n die geven d a t d a n door a a n h e t CvB. Zonder over individuele z a k e n t e spreken worden de functioneringsgesprekken in principe eens p e r twee j a a r tussen vertrouwenspersonen, h e t CvB en de rector geëvalueerd. De vertrouwenspersoon m a g niet over de i n h o u d van gevoerde gesprekken a a n a n d e r e n r a p p o r t e r e n . Mochten er functioneringsproblem e n zijn, d a n zullen de gespreksp a r t n e r s s a m e n k u n n e n besluiten om er eens m e t a n d e r e n over t e p r a t e n teneinde een oplossing t e vinden. Hier k a n de vertrouwensfig u u r zijn o n d e r s t e u n e n d e kwaliteiten laten blijken, aldus de richtlijnen. Als een h-ogleraar ernstig tekortschiet heeft de vertrouwenspersoon de vrijheid m e t voorkennis v a n betrokkene m e t a n d e r e n overleg te plegen. Ziehier wat h e t CvB m e t de voorge-

Cyc/us over fascisme en racisme H e t afgelopen j a a r is op de universiteit veel beroering en diskussie o n t s t a a n over de gevaren v a n o p k o m e n d racisme en fascisme. De bezorgdheid die op de VU o n t s t a a n was n a a r a a n l e i d i n g v a n aktivit e i t e n v a n leden v a n de C e n t r u m p a r t i j vond uiteindelijk u i t d r u k king in een door de u n i v e r s i t e i t s r a a d u n a n i e m a a n g e n o m e n motie, w a a r i n de universitaire bevolking opgeroepen w o r d t w a a k z a a m t e zijn tegen h e t opleven v a n racisme e n fascisme. E é n v a n de concret e u i t w e r k i n g e n v a n deze m o t i e is een lezingencyclus, die de k o m e n d e m a a n d e n georganiseerd wordt door h e t bezinningscent r u m . N a a s t de lezingen worden ook een a a n t a l films over deze prob l e m a t i e k gedraaid. H i e r o n d e r s t a a t h e t p r o g r a m m a . D o n d e r d a g 15 o k t o b e r 1981: dr. N.K.C.A. I n 't Veld; Geschiedenis v a n h e t fascisme buiten Nederland D o n d e r d a g 5 n o v e m b e r 1981: dr. G. van Roon; Fascisme als recessieverschijnsel D o n d e r d a g 26 n o v e m b e r 1981: drs. B. SjoUema; O n t s t a a n en bestrijding van racisme D o n d e r d a g 17 december 1981: J u l i a n With; Racisme in Nederland De lezingen vinden p l a a t s in h e t Hoofdgebouw van de Vrije Universiteit, De Boelelaan 1105, zaal KC 07. Tijd: t e l k e n s v a n 16.00-18.00 u u r . Diskussieleider: prof. dr. D.C. Mulder. Parallel a a n de lezingen loopt de vertoning v a n een viertal dokumentaire/speelfilms over dezelfde problematiek. W o e n s d a g 7 o k t o b e r zal vertoond worden de film Die B l e c h t r o m m e l van de duitse regisseur Volker Schlöndorf. Plaats: a u l a v a n h e t Hoofdgebouw. Tijd: 16.00-18.00 uur. Vrijdag 30 oktober de hongEiarse speelfilm H e t vijfde zegel v a n Zolt a n Fabri. Plaats: a u l a v a n h e t Hoofdgebouw. Tijd: 12.00-14.30 u u r . W o e n s d a g 18 n o v e m b e r de a m e r i k a a n s e d o k u m e n t a i r e film King, from M o n t g o m e r y to M e m p h i s v a n Lora H a y s en J o h n Carter. Plaats: a u l a v a n h e t Hoofdgebouw. Tijd: 16.00-18.30 u u r . Tenslotte op woensdag 9 december de duitse speelfilm Alle T u r k e n h e t e n AU van R a i n e r W e r n e r Fassbinder. Plaats: a u l a van h e t Hoofdgebouw. Tijd: 16.00-18.00 uur.

Absolute vacaturestop bij UvA H e t College v a n B e s t u u r v a n de universiteit v a n A m s t e r d a m heeft voor de m e e s t e faculteiten en algem e n e d i e n s t e n een absolute vacat u r e s t o p afgekondigd. Dit j a a r dreigt namelijk een begrotingstek o r t v a n drie miljoen gulden t e o n t s t a a n op h e t personeelsbudget. De UvA kende al een scherp v a c a t u re beleid. De faculteiten en diensten .moesten streven n a a r een v a c a t u rebestand van tien p r o c e n t m e t als kleine verlichting d a t één op de vijf vrijkomende plaatsen toch bezet m o c h t worden. Bijna geen één faculteit heeft h e t percentage van tien p r o c e n t gehaald en n u mogen pas weer nieuwe m e n s e n a a n g e t r o k k e n worden als een faculteit d a t a a n t a l bereikt heeft. De m a a t regel geldt overigens niet voor een a a n t a l wetenschapsterreinen, die

stelde wijziging een r a p p o r t a g e van de i n h o u d v a n de gesprekken n a drukkelijk verplicht te stellen deed.

Beroepsregeling Een a n d e r e wens was die v a n een beroepsregeling voor h e t geval d a t er bezwaren zijn tegen h e t gedrag van een vertrouwenspersoon of diens gesprekspartner. Die kreeg als uitwerking d a t dergelijke bezwaren moeten worden voorgelegd a a n de decaan als tussen beiden geen bevredigende oplossing k a n worden bereikt. Als diens bemiddeUng geen succes oplevert, k a n de decaan h e t CvB om bemiddeling verzoeken. H e t college zendt d a n de rector en de portefeuillehouder personeeszaken als bemiddelaar uit. Zij geven een in principe bindend advies, d a t zonodig door h e t CvB als geheel k a n worden overgen o m e n als basis voor een voor beroep v a t b a r e beslissing. De functioneringsgesprekken dien e n volgens de richtlijnen periodiek plaats t e vinden, variërend v a n plm. eens per twee j a a r gedurende de eerste tien j a a r n a aanstelUng bij de VU, d a a r n a t e n m i n s t e eens p e r vier j a a r . Ook k u n n e n , als d a t door een hoogleraar of vertrouwenspersoon wordt gewenst, tussentijds gesprekken worden gehouden. Vaste gesprekspunten zullen zijn: de werkorganisatie, de onderwijssit u a t i e en de relatie t o t de s t u d e n t e n en h e t eigen onderzoek. D a a r n a a s t een serie algemene zaken als nevenw e r k z a a m h e d e n en onderwijs/onderzoek in relatie tot de christelijke doelstelling v a n de VU. De richtlijn e n zullen, als ze m e t i n g a n g v a n 1982 worden ingevoerd, om te beg i n n e n voor vier j a a r gelden. (J.v.d.V.)

de UvA t o t prioriteit g e m a a k t heeft. D a t zijn vrouwen- en homostudies, wetenschapsdynamica en informatica. De wetenschapswinkel wist de dans deze keer niet te ontspringen. Ook wordt m e t de aanstelling van student-assisten mild omgegaan. O n g e a c h t h e t totale v a c a t u r e percentage m a g negentig p r o c e n t van de assistentplaatsen bezet worden. De problemen op de UvA worden veroorzaakt doordat de werkelijke salariskosten hoger uitvallen dan begroot was en door een t e laag gerealiseerd v a c a t u r e percentage k a n de universiteit niet voldoende plaatsen inleveren in h e t kader van de bezuinigingen. (Red.)

gil.iE Oplage-12.000 Redaktie-adres: De Boelelaan 1105 ofpostbus 7161, 1007 MC Amsterdam; tel. 020-548 4330, b.g.g. 548 6930. Redaktle-bureel: kamer OD-01, hoofdgebouw VU. Redaktie- Jan van der Veen (hoofdredakteur). Jaap Kamerling, Dirk de Hoog, Marianne Creutzberg (redaktie-assistente). Medewerkers:\i\m Crezee, Simon Kooistra, Harry Endendijk, Bart Muysson, Jannetje Koelewijn en (met-red.) dienst Pers en Voorlichting. Fotografen: Mark van Dorp, Peter Wolters, Kees Keuch (Audiovisueel Centrum VU), Bram den Hollander. Tekenaar: Aad Meijer. Universvtaire Pers: Ad Valvas werkt met andere universiteits- en hogeschoolbladen samen in de 'Universitaire Pers', Coördinatie-adres: Wagenings Hogeschoolblad, Salverdaplein 11, 6701 DB Wageningen. Beleidsraad: Prof.dr. E. BoeKer, mr. T.A. van Bottenburg, G.H. de Jong, H.A.M. Klemann, B. Nljman, prof.dr. J. van Putten, dr. G. Rietkerk. F. Stoffels. Sekretariaat beleidsraad: Ir. B.G.K. Krijger, kamer 2D-05, hoofdgebouw VU; tel. 020-548 2696. Advertenties: Opgave bij Bureau Van Vhet B.V., postbus 20,2040 AA Zandvoort; tel. 02507­14745, Behal­ ve 'Allies'. Adjes: Max. 30 woorden. Kosten ƒ 7,50 ä kontant. Alleen voor VUpersoneel en -studenten. Opgave vóór maandag 10 uur t.b.v. nr. diezelfde week. Produktte: Randstad Handelsdrukkerij BV (Perscombinatie), Stationsweg 38,1431 EG Aalsmeer; tel. 0297725141. Toeze-nding: Per jaargang ƒ 12,50, bij vooruitbetaling te voldoen op postgironr. 283200 t.n.v. VU onder vermelding 'code 7/065/359' of bij de dienst Pers en Voorlichting, kamer lD-03/02, hoofdgebouw VU. Tel.: (ook bij klachten) 020-5482671

Deze tekst is geautomatiseerd gemaakt en kan nog fouten bevatten. Digibron werkt voortdurend aan correctie. Klik voor het origineel door naar de pdf. Voor opmerkingen, vragen, informatie: contact.

Op Digibron -en alle daarin opgenomen content- is het databankrecht van toepassing. Gebruiksvoorwaarden. Data protection law applies to Digibron and the content of this database. Terms of use.

Printen