Ad Valvas 1982 - 1983 - pagina 312

AD VALVAS — 4 MAART 1983

2

Brieven Houd uw reakties kort. Over bijdragen langer dan 300 woorden is kontakt met de redaktie nodig. De redaktie kan bijdragen bekorten.

BHj met PKV?

De PKV heeft laten weten toch weer mee te doen aan de verkiezingen. Goede lezing van het artikel in Ad Valvas van 18-2 jl. doet echter de vraag rijzen of wij biy moeten zijn met zo'n PKV. In feite komt hun standpunt er op neer dat ze niets menen te kunnen doen in de UR, maar dat het voor de linkse studentenbeweging toch wel handig is om allerlei informatie zo gemakkeUjk te ontvangen. Dat de UR er is om de universiteit te besturen, en dat streven naar een aantal plaatsen in die UR betekent dat je je medeverantwoordelijk wilt weten daarvoor, is ver te zoeken. Terwijl het juist nu van belang is dat óók de studenten op alle niveaus meepraten én meebeslissen. De houding dat een democratisch bestuursorgaan slechts een platvorm is om een mening te doen horen en tevens een bron van informatie, terwijl de invloed op het

Wetenschapswinkel UvA (1)

Ontoelaatbaar amateurisme en gebrek aan bemiddeling is natuurlijk niet hetzelfde. Toch zou men dat kunnen lezen in het artikel van Hidde van der Veen over de Wetenschapswinkel in Ad Valvas van 11 februari 1983. Een onderzoek(st)er een antwoord laten formuleren op een vraag van een klant zonder dat er overleg plaats vindt over de onderzoeksopzet, dat is voor de Wetenschapswinkel ondenkbaar. En dat is dus ook in het als voorbeeld aangehaalde geval niet gebeurd. Nadat iemand anders het nodige voorwerk had gedaan is de betrokken studente na overleg met de vraagsteller aan het eigenlijke onderzoek begonnen. Bij de eindbespreking bleek weliswaar, dat nog enige aanvulling gewenst was, maar zeker niet „dat de milieu-organisatie iets heel anders gevraagd en bedoeld had dan uit de registratie van de Wetenschapswinkel bleek." Overigens, op het moment dat de Wetenschapswinkel tot de ontdekking komt, dat een klein deel van de oplaag van het jaarverslag verkeerd gebonden is, dan laat zij de binder zijn werk overdoen. En wie ongelukkigerwijs zo'n onjuist gebonden exemplaar in handen heeft gekregen, kan middels een simpel telefoontje in het bezit komen van een exemplaar, waarin de bladzijden wel op de juiste plaats liggen. Wie op professionele wijze in kontakt gebracht wil worden met maatschappelijke organisaties om voor en samen met die organisaties onderzoek te doen, melde zich bij de Wetenschapswinkel. Ton van Dijk Wetenschapswinkel Universiteit van Amsterdam

Wetenschapswinkel UvA (2) Als de biologiestudente die het onderzoek naar beroepsmogelijkheden van een Noordhollandse milieuorganisatie, bemiddeld door de wetenschapswinkel van de UvA, gedaan heeft, wil ik het een en ander rechtzetten uit het artikel van H. van de Veen in Ad Valvas dd. 11-2-1982 getiteld „wetenschapswinkel moeizaam van de grond". Hij stelt in het artikel: „Pas toen

Arbeidstijdverkorting Vervolg van pag. 1

laten. Opvallend was de grote eensgezindheid bü het forum over de noodzaak van arbeidstijdverkorting. Om de snelle stijging van de werkloosheid die we nu meemaken niet te laten ontaarbestuur eigenlijk daarbuiten zou den in een verdeling van de saliggen, is een houding die binnen menleving in mensen met en het democratisch bestel volstrekt mensen zonder werk, is het nodig af te wijzen is. Het is te hopen dat dat de arbeid herverdeeld wordt, de kiezers straks hun keuze goed zo zei prof. dr, E. Boeker. Uiterweten te maken en laten zien dat aard werden er ook kanttekeninze beseffen dat de UR in de eerste gen bij het plan geplaatst. De verplaats een bestuursorgaan is (dat tegenwoordiger van het CNV, ze derhalve ook meedoen aan de Kroon, gaf arbeidstijdverkorting de hoogste prioriteit omdat de poverkiezingen!). Het kennen van deze verantwoor- sitie van werklozen in deze sadelijkheid betekent beslist niet menleving steeds zwakker wordt. dat er slechts ,ja" en „amen" te- Hij zag het als belangenbehartigen het CvB gezegd zou worden. ging deze positie te beschermen. Elke zaak moet op z'n merites be- Hü vroeg zich echter af of de vrijoordeeld worden, hetgeen een pit- gekomen plaatsen wel herbezet tige confrontatie met anderen in zullen worden. Dat vroeg abvakakan houden. Maar deze confron- bo medewerker Ahlers zich ook tatie hoort dan wel in de UR, en af. Bovendien meende hij dat het met de bedoeling er samen tot een middel arbeidstijdverkorting hier beslissing te komen waar het de- 'verkeerd' gebruikt werd, namemocratisch bestuursorgaan zich lijk om de pijn als gevolg van de in kan vinden. Alleen op zo'n ma- tvc-operatie zoveel mogelijk te nier kan (universitaire) democra- spreiden. Dat gaat voorbij aan het eigenlijke doel van arbeidstie inhoud gegeven worden. tijdverkorting: herverdeling van bestaand werk. Toch vond hy arNamens de VUSO, beidstijdverkorting nodig, maar Jan Marius Lauwerse, dan ingebed in een algeheel regesecr. Beleidsraad ringsbeleid. Het gevaar van een voortrekkersrol van het WO in dezen vond hij dat de deur naar ongelijke behandeling van persohet antwoord geformuleerd was, neel wagewijd openstaat. nodigde de wetenschapswinkel de vragensteller uit." Dit ligt niet aan de wetenschapswinkel maar WO geen eiland aan het feit, dat de klant noch ik behoefte hadden aan een ronde- Het tweedekamerlid voor de tafelgesprek daar de bedoeling PvdA, Wallage, wees op het gevan de klant mij duidelijk was. vaar dat het WO een eiland op het Het is juist de taak van de weten- gebied van arbeidstijdverkorting schapswinkel om, na samenbren- (atv) wordt omdat het hier om gen van de klant en onderzoek- hoge inkomens gaat die makkester, op initiatief van klant of on- lijk wat in kunnen leveren. Hij derzoekster samenkomsten te or- vond ook dat je dit plan niet los ganiseren. mag maken van de politieke en Verder is de opmerking: „Het maatschappelijke werkelijkheid bleek dat de milieuorganisatie en de bezuinigingen niet zomaar iets heel anders gedacht en be- als een gegeven mag aanvaarden. doeld had dan uit de registratie En passant leverde hij hierbij forvan de wetenschapswinkel bleek" se kritiek op het bezuinigingsbeniet juist. Op de samenkomst leid van de regering. Zijn collega vond de milieuorganisatie dat zij van het CDA, Beinema, was teantwoord had gekregen op haar rughoudend op het gebied van de vraag, echter nog niet gespecifi- atv. Hij zag het als 'onontkoomceerd genoeg. Hiertoe zou zij mij baar' en bepleitte een gespreide verantwoordelijkheid waar de nog meer gegevens leveren. De opmerking dat „in het bemid- overheid bij voorkeur niet in zou dingswerk ontoelaatbaar ama- moeten grijpen. Een geheel ander teurisme opduikt" verliest met geluid kwam van de plaatsverdeze rechtzettingen alle grond. vangend voorzitter van de emancipatieraad. Anneke Krijnen. Zij En terecht vind ik. herverdeling van arbeid Christien Brouwer bepleitte wegens de ongelijke posities die mannen en vrouwen op de arbeidsmarkt innemen. Door herverdeling van arbeid en dus een kortere werkweek, kunnen meer vrouwen een betaalde baan krijgen, en kan ook het huishoudelijk werk eerlijker verdeeld worden.BiJ een dergelijke operatie bepleitte zij ook een 'flankerend beVervolg vanpag. 1 leid', zoals de herziening van het stelsel van sociale zekerheid, kinminder. Dit betekent dat 25 ar- deropvang en ouderschapsverlof. beidsplaatsen van de VU naar de Cynisch merkte zij op dat als de UvA worden overgeheveld (her- economische recessie er niet was plaatsing van medewerkers). In to- geweest, men atv niet zo nodig taal moeten zo 25 arbeidsplaatsen had gevonden. volledig worden opgeofferd. Het college van bestuur heeft Ondanks alle kritiekpunten wawoensdagmiddag tegenover de ren de forumleden allemaal van subfaculteitsraad sociale geogra- mening dat de sociale minima befie en planologie toegezegd publie- schermd dienden te worden. Niekelijk te zullen verkaren dat de op- mand zou onder het minimumlon heffing niet mede is ingegeven mogen zakken. Een aantal fodoor gebrek aan kwaliteit. De raad rumleden stelde voor dit te kophad daar vorige week in een motie pelen aan een inkomensnivelleom gevraagd, omdat dat verhuld ring waarbij de hoge salarissen bleef en het personeel zich daar- meer dan evenredig inleveren. De door vernederd voelde. Men is op bescherming van de sociale minide subfaculteit overigens door de ma stond bovenaan het prioriteitoelichting van het CvB niet ge- tenlijstje dat prof. dr. B. Goudrustgesteld. "Het bleef onbevredi- zwaard met betrekking tot atv gend, omdat er eigenijk geen af- had opgesteld. Op de tweede doende argumentatie voor de op- plaats stond de arbeidsplaatsenheffing werd geboden," aldus een staflid. (Zie ookpag. 3) De kans is zeer groot dat de rijksuniversiteit Groningen met een ei- leveren, maar de noorderlingen gen plan bij de minister aankomt. kwamen de afgelopen maand met Het Groningse college van be- moeite tot een bod van ƒ 17 milstuur en de universiteitsraad vinden dat hun instelling relatief ge- joen. spaard moet worden wegens haar Vandaag, vrijdag 4 maart, wordt regionale betekenis. Volgens de de redactie van het taakverdetaakverdelingscommissie zou lingsplan vastgesteld. Op 11 of 14 Groningen ƒ 23 mUjoen moeten in- maart zal het in druk beschikbaar zijn.(J.v.d.V.)

Taakverdeling

^j^^"*^*^

Onderonsje tussen CDA-Kamerlid Beinema en oud-ARP Kamerlid prof. Goudswaard van het dak-plan besproken worden. Het overleg is ook opgezet om de taakverdelingsoperatie voor te bespreken, en wel vóór dat deze in de diverse raden behandeld wordt. Dat die twee zaken met elkaar te maken hebben, bleek ook uit de brief die personeelsleden van de subfaculteit PAW aan het CvB gestuurd hebben. Hierin schrijven zü dat het van het grootste belang is dat er over alternatieven voor gedwongen ontslag wordt gepraat. Ze noemen het DAK-plan en het Abvakabo-plan als alternatieven. De brief is ondertekend door een groot aantal Geen nieuwe arbeidsplaat- personeelsleden. Ook het overleg van vrouwen van sen vu-wetenschappers was verteDe reacties van de universiteiten genwoordigd. Zoals onlangs in Ad en hogescholen waren niet altijd Valvas stond te lezen, dringen even positief. Zo werd er gewezen ook zij aan op arbeidstijdverkorop het feit dat er geen nieuwe ting. Wat dat betreft vonden zij arbeidsplaatsen worden gescha- de dag succesvol, al bleef het jampen terwijl er werk genoeg is in mer dat een aantal zaken in hethet WO, zeker voor wat betreft vage bleven. CNV-vertegenwoorhet onderwijs. Een aantal verte- diger Kroon vond tenslotte dat genwoordigers was bang dat het het WO-personeel niet moet doen hier in feite gaat om een korting of ze martelaren zijn. Er zijn gevan 20 procent terwijl van atv noeg mensen die al zo'n 20 proniet veel terecht zou komen. Ook cent inleveren, namelijk die mende van bovenaf opgelegde atv riep sen die werkloos worden. Het vraagtekens op. Delft noemde dit: WO-personeel heeft dan nog het 'christelijk aandoende intoleran- geluk dat ze werk hebben. En daar kon men het mee doen. tie'. Door de meesten werd gewezen op (R.V.) het feit dat de tvc-operatie teveel als een gegeven werd beschouwd. Zij waren bang dat door het aanvaarden van het dak-plan de kritiek op die operatie onder tafel verdwijnt. Volgens Boeker is dit echter een andere discussie, die hier niet gevoerd dient te worden. Over de bereidheid van individuele werknemers om in te leveren bestonden twijfels omdat nu inmiddels min of meer duidelijk RedaktK-adres De Boelelaan 1106 of Postbus 7161, 1007 MC Amsterdam, tel is welke studierichtingen moeten 020-5484330, b g.g 5486930. Bedaktiebuverdwijnen en welke niet. Door reel kamer OD-01, hoofdgebouw VU een aantal mensen werden vraRedaktie Jaïi van der Veen (hoof dredakgen gesteld over de te verwachten teur), Jaap Kamerling, Wim Crezee, Mapositieve effekten voor vrouwen. rianne Creutzberg (redaktieassistente). Medewerkers Leo Endedijk, Aart BouwDeze werden door de meesten niet meester, Roeleke Vundennk, Hidde van erg hoog ingeschat. Het gaat er in der Veen, Frans Hogendoom, Harry Enhet plan met name om de huidige dendijk, Bemadine MacLean, Ina Smit universiteitsbevolking aan het (stagiaire) en (niet red.) dienst Pers en werk te houden en niet om meer Voorlichting. Fotografen. Steve de Reus, Peter Wolmensen (b.v. vrouwen) werk te geters, Kees Keuch (Audiovisueel Cenven. Deze vragen werden, hoewel t r u m VU), Bram de Hollander aan de opstellers van het plan geTekenaar. Aad Meyer. steld, door Anneke Krijnen beUniversitaire Pers Ad Valvas werkt met antwoord. Hierdoor kregen een andere universiteits- en hogeschoolbladen samen in de „Universitaire Pers" aantal aanwezigen na afloop de CJoördmatie-adres: Wagenings Hogeindruk dat de positie van vrouschoolblad, Salverdapleln 11, 6701 DB wen er wat bijgesleept werd. Wageningen. Ondanks alle minder positieve Beleidsraad mevrouw T. A. van Bottenopmerkingen - het was tenslotte burg (vrz.), drs. C. J. M, van Gerven, P. Haring, G H de Jong, J. Paardekoper, een oriënterend gesprek - beprof. J, van Putten, F. Stoffels, dr. J. N. stond bij de aanwezigen toch de Zaal bereidheid over dit plan door te Sekretariaat beleidsraad ir. B. G. K praten. Want dat atv noodzakeKnjger, kamer 2D-06, hoofdgebouw VU, lijk is, daar kon eigenlijk nietel 020-5482696. Advertenties opgave bij Bureau Van mand om heen. Wel zal er nog Vliet B V , Postbus 20, 2040 AA Zandgepraat moeten worden over de voort, tel. 02507-14745, behalve „Adjes" voorwaarden waaronder atv zal Adjes max. 30 woorden, kosten ƒ 7,50 ä moeten plaatsvinden. Dit zal dan kontant. Alleen voor VU-personeel en gebeuren binnen het hiervoor opstudenten. Opgaven vóór maandag 10.00 u u r t b.v. nr. diezelfde week gerichte overleg dat op 31 maart Produktie Randstad-Handelsdrukkenj bijeen zal komen. Daar zal een BV (Perscombinatie), Stationsweg 38, bewerkte en aangepaste versie 1431 EG Aalsmeer, tel. 02977-25141.

overeenkomst. Hierin kwam hij tegemoet aan diegenen die kritiek hadden op de garantie van tien jaar die gegeven zou moeten worden. Volgens die critici zou die garantie nooit te geven zijn al was het alleen maar omdat het regeringsbeleid ook niet verder dan de regeringsperiode van vier jaar kijkt. De arbeidsplaatsenovereenkomst moet zo worden opgevat dat een bepaald kwantum aan arbeidsplaatsen blijft bestaan. Dat betekent dus niet dat mensen een persoonlijk recht op hun baan kunnen laten gelden.

^m

Deze tekst is geautomatiseerd gemaakt en kan nog fouten bevatten. Digibron werkt voortdurend aan correctie. Klik voor het origineel door naar de pdf. Voor opmerkingen, vragen, informatie: contact.

Op Digibron -en alle daarin opgenomen content- is het databankrecht van toepassing. Gebruiksvoorwaarden. Data protection law applies to Digibron and the content of this database. Terms of use.

Printen