Ad Valvas 1982 - 1983 - pagina 212

AD VALVAS — 17 DECEMBER 1982

4

ook een taak in het vertalen van de standpunten van de vrouwenbeweging, omdat we in de positie (Ud van de Nationale Vrouwenraad, mm) zitten dat we wensen vanuit de vrouwenbeweging kunnen vertalen in een terminologie die begrijpbaar is "vóór de overheid." - Is dat niet wat pretentieus? Helen Hootsmans: „Binnen zo'n beweging heeft iedereen zijn deskundigheid. Als onze deskundigheid ligt in het geven van een kommentaar op een ministeriële nota, dan vervullen we zo'n interNeUeke Westerhof: „Het heeft mediaire funktie." een soort psychologische funktie. De „aktievere participatie" van Als een vrouw in een hogere posi- de WAO lijkt voorshands nog tie terecht komt, kunnen andere maar weinig konkrete vorm te vrouwen gaan denken: hé, dat hebben gekregen. Behalve de kan ook." fraaie folders, de workshops, de Helen Hootsmans: „Het gevaar deelname aan het adviseringscirdaarbij is wel dat dat soort vrou- cuit, de plaatselijke aktiviteiten wen als uitzonderingen be- in de vorm van lezingen en fora, schouwd worden. En daarom is er nog niet veel te bespeuren moeten er ook veel meer vrouwen van de professionaUsering en de in die hogere posities terechtko- profilering waar de vereniging men." zegt aan te willen werken. - Daarmee kom je dus toch te- Een van de grootste handicaps recht bij de struktuur van de daarbij is volgens voorzitter Nelleke Westerhof het gegeven dat samenleving. Helen Hootsmans: „Dat is duide- de vereniging uitsluitend draait lijk. Maar je moet de mensen op vrijwilligers. Een ander proeerst duidelijk maken hoe het zit. bleem is het algemene karakter Tot dat moment zijn ze niet be- van de WAO, een vergaarbak reid om tot aktie over te gaan." van leeftijden, beroepsgroepen Daarmee lijkt zij te wiUen zeggen en politieke kleuren, waarvan het dat haar taak meer te maken de vraag is of daar ooit een duideheeft met de emancipatie van de lijk gezicht uit kan ontstaan. leden van de WAO dan met de Een van de meest opvallende

Vrouwen met academische opleiding: „ons meer gaan proüleren"

WAO: een neutrale vereniging zonder politieke kleur Driekwart eeuw geleden werd de Vereniging van Vrouwen met een Academische Opleiding opgericht. Dat was in 1918, de periode van de eerste emancipatiegolf, de strijd om het kiesrecht voor vrouwen,en de sufragettes. Vrouwen die aan universiteiten studeerden, en dat waren er niet veel, zochten elkaar op om elkaar te helpen in een maatschappij die niet gewend was aan het verschijnsel van de academisch geschoolde dame. Sinds de oprichting is de WAO een tamelijk besloten gezelschap gebleven, dat weinig van zich deed spreken. Maar als we Nelleke Westerhof, voorzitter van de WAO, en Helen Hootsmans, emancipatiewerker, moeten geloven dan zal daar in de toekomst verandering in komen. De vereniging is bezig met een reorganisatie, een herbezinning op haar prioriteiten, professionalisering en profilering en met een duidelijker extern optreden. Allemaal fraaie termen, maar wat houden ze in concreto in? Een interview in een Amersfoortse villa, opgeluisterd door zelfgebakken koek en een goed glas wijn, ter verduidelijking. Harde gegevens over de academische vrouw zijn schaars. Het is niet bekend hoeveel er zijn, en evenmin hoeveel er een baan hebben of werkloos zijn. Wat wel bekend is: in het jaar 1980-1981 studeerden 11.075 mensen aan de Nederlandse universiteiten af, van wie ongeveer een kwart (2944) uit vrouwen bestond. Enkele dagen na het interview laat Helen Hootsmans telefonisch weten dat het ledenbestand van de WAO - 4400 in aantal - redelyk verdeeld Ujkt te zijn over de disciplines waarin vrouwen afstuderen. Helen Hootsmans, tijdens het interview: „Enkele jaren geleden konstateerden we dat 70% van onze leden werkte, maar daar zat wel een groot aantal part-timers bij. De arbeidsmarkt verandert echter snel, een groot aantal van onze nieuwe leden is pas afgestudeerd en hoe het daarmee zit weten we niet." Nelleke Westerhof: „Vroeger hadden we nogal wat leden die pas een aantal jaren na him afstudeAdvertentie

<s><s>

met onze studentenpas komt u ver over de minimum loongrens De Vakaturebank

UITZENDBURO 1 |Van Baerlestraat 45 - Amsterdam| Tel 020 - 765246 Vijzelstraat 55 - Amsterdam Tel 020-229214

kwamen heel konkreet in die diskussies bovendrijven. Aan de-ene kant: we willen als WAO voor de vrouw in het algemeen wat doen, vanxiit de emancipatiegedachte. Het andere was: actief blijven in de studie- en beroepenvoorlichting voor meisjes. Daar was geen diskussie over."

Emattcipatiewerker Sinds anderhalfjaar beschikt de vereniging over een fuU-time emancipatiewerker, in de persoon van Helen Hootsmans, die zich vooral bezighoudt met het opzetten van workshops naar Amerikaaans model. Ze werkt met diaseries die ontleend zijn aan management-trainingen, en die het emancipatievraagstuk benaderen als een algemeen minderheden-probleem. Het individu dat tot een, in dit geval vrouwelij-

Marcel Metze ren zeiden: Ik wil me wel bij de WAO aansluiten. Een van de redenen die je vaak hoorde was dat men thuis of al werkende op een gegeven moment de behoefte _ kreeg aan kontakt met discipline-genoten. Op dit moment konstateren we dat een heleboel meisjes zich direkt na hun afstuderen melden, omdat ze duideUjk behoefte hebben aan de een of andere vorm van organisatie." - In een nota van de emancipatiewerker kwam ik de zinsnede tegen dat de WAO wil streven naar een „aktievere participatie" in de samenleving. Wat betekent dat? Duidelijker laten weten dat je bestaat? Nelleke Westerhof: „Alleen maar laten weten dat je bestaat heeft natuurlijk geen zin. We realiseren ons steeds meer dat er terreinen zijn waar we aktief op zouden kimnen zijn, zoals de werldoosheid onder afgestudeerde meisjes. Daar moeten we aktief wat aan gaan doen. We zijn op dit moment bezig om wat planmatiger eenjaarprogramma op te zetten, omdat in de afgelopen jaren erg veel dingen ad hoc werden opgepakt. Die hepen dan eenjaar geweldig en daarna zag je ze geleidelijk verdwijnen. Twee jaar geleden hebben we gezegd: laten we vier werkvelden nemen: onderwijs, internationale kontakten, arbeid en emancipatie. EigenUjk zijn het er drie, want emancipatie is iets dat dwars door alles heenloopt." Een van de aanleidingen voor die planmatiger aanpak was het gegeven dat de vereniging zich moest gaan aanpassen aan het nieuwe verenigingsrecht. De struktuur - een centraal beleidsbepalend bestuur en een aantal tamelijk autonome afdelingen voldoet niet meer aan de eisen van de wet. De WAO is dan ook bezig met de oprichting van een ledenraad, bestaande uit gekozen vertegenwoordigers, die verantwoordelijk zal worden voor het uitstippelen van de koers van de vereniging. Het bestuur krijgt dan een meer uitvoerende taak. Vooruitlopend op deze verande-ringen is er een diskussieronde gaande in de afdelingen. Wat komt daar uit? Helen Hootsmans: „In de eerste plaats het potentiële kader, en in de tweede plaats dat dit voor de vereniging het juiste moment voor verandering is." Nelleke Westerhof: „Twee dingen

Emancipatiewerker Helen Hootsmans (rechts op foto) zet tegenwoordig workshops op naar Amerikaans model. Links op de foto VVAO-voorzitter Nelleke Westerhof, in het midden de sekretaresse van de WAO. ke, minderheid behoort leert in de workshops strategieën om zijn positie te versterken, en dat dan onder de noemer „levensloopbaan-planning". Al met al tamelijk abstrakte en op het individu gerichte trainingen. - Heefl het eigenlijk wel zin om in een situatie waarin de maatschappelijke positie van vrouwen alleen maar slechter wordt te gaan praten over levensloopbaan-planning? Helen Hootsmans: „Als je dat stelt, dan heeft het helemaal geen zin om iets te doen voor wie dan ook. Dat we nu een economische recessie hebben betekent niet dat je je niet met loopbanen bezig hoeft te houden. Bovendien: vrouwen in hoge posities kunnen andere vrouwen helpen. Daarom willen we ook veel meer vrouwen in het bedrijfsleven en in bestuursftmkties."

Vriendjespoüüek? - Betekent dat het stimuleren van vriendjespolitiek onder vrouwen? Helen Hootsmans: „Dat hoeft geen vriendjespolitiek te zijn, maar het in de positie verkeren waarin je andere mensen duidelijk kunt maken dat het ook anders kan."

verbetering van de maatschappelijke positie van de academica. Misschien ook wel terecht. Nelleke Westerhof: „We merkten dat vrouwen vaak angst hadden om te soUiciteren, dat ze vroegen: Ik ben tien jaar uit mijn studie en hoe pak ik dat nou weer op? Het klinkt misschien wat dommerig, maar het bleek dat er een heleboel drempelvrees zat, ondanks het feit dat ze met een academische titel rondlopen. - Houdt de WAO zich ook met politiek bezig? Nelleke Westerhof: „Daar kan ik heel snel antwoord op geven. Het is een neutrale vereniging, waarin geen politiek bedreven wordt in de zin dat er een politieke kleur wordt gezocht. We blijven niet buiten de politiek, maar we bedrijven het niet. We zijn ook geen vakorganisatie, maar we doen wel aan belangenbehartiging als het gaat om studie of voorwaarden voor onderwijs specifiek voor vrouwen of meisjes. We zitten bijvoorbeeld in de Post Academisch Onderwijs-kursussen, en we draaien daarnaast mee in het becommentariëren van onderwijsnota's."

Relatie met vrouwenbeweging Helen Hootsmans: „We vervullen

veranderingen van de laatste jaren is wel het verschijnen van jonge gezichten. Nelleke Westerhof is daar zelf een voorbeeld van, ze is de jongste voorzitter die de WAO ooit kende. Ook de aan-' was van jonge leden is bemoedigend. Misschien wordt dat nog de belangrijkste faktor in de heroriëntatie. (UP, Universiteitskrant Groningen, Marcel Metze, red.)

NaarTaizé Elk jaar gaat er vanuit het studentenpastoraat een groepje naar Taizé, het dorp in het Bourgondische land dat zo trefpunt is van jongeren uit de hele wereld. Stilte, gesprekken en vieringen bepalen de orde van de dag. Het is goed om het eens mee te maken. Om te peilen of er dit jaar weer belangstelling is voor een tocht van een week, wordt op maandag 17 januari om 21.00 umin VE 90 (Van Eeghenstraat 90) een büeenkomst gehouden van mogelijke Taizégangers. Er zal volop informatie worden verstrekt. Je kunt je ook aanmelden bij Josje of Gerda Jacobs, tel. 020-5482668.

Deze tekst is geautomatiseerd gemaakt en kan nog fouten bevatten. Digibron werkt voortdurend aan correctie. Klik voor het origineel door naar de pdf. Voor opmerkingen, vragen, informatie: contact.

Op Digibron -en alle daarin opgenomen content- is het databankrecht van toepassing. Gebruiksvoorwaarden. Data protection law applies to Digibron and the content of this database. Terms of use.

Printen