Ad Valvas 1982 - 1983 - pagina 149

I

12 NOVEMBER 1982

30e JAARGANG — NUMMER 12

Afkeuring Academische Raad over trage uitbetaling studietoelagen

W E E K B L A D VRIJE UNIVERSITEIT

De Academische Raad heeft afgelopen maandag de gang van zaken bij de betaling van studietoelagen en andere tegemoetkomingen voor studenten afgekeurd. De raad is ernstig verontrust door de bij de uitbetaling opgetreden vertraging. Naar de raad aangeeft zijn de noodfondsen die bij de universiteiten en hogescholen bestaan vrijwel uitgeput. De Academische Raad maakt melding van het feit dat er schrijnende gevallen zijn. Er zijn studenten die recht op een studietoelage hebben en geen ander inkomen genieten. Desondanks hebben zij sinds ze in augustus zijn begonnen nog geen cent gezien en zullen dat voorlopig ook niet, omdat zij tot januari moeten wachten. De raad wil in een onderhoud met minister Deetman van onderwijs en wetenschappen aandringen op een oplossing van deze problemen. Zie ook elders in dit nxmimer over dit onderwerp. Enkele tientallen studenten blijken de dupe te zijn van de vertraagde uitbetaling.

BAK-fractte: verplichte arbeidstijdverkorÜBg zal bonderden banen extra scheppen

Idee: dag korter werken met als garantie geen ontslag Het VU-personeel zal vier in plaats van vijf dagen per week moeten gaan werken onder gelijktijdige inlevering van een dag salaris. Dat levert ondanks de nu geplande verdere bezuinigingen op het wetenschappelijk onderwijs per saldo altijd nog enige honderden arbeidsplaatsen extra op. De fractie van het Demokratisch Akkoord (DAK) in de imiversiteitsraad vindt dat een dergelijke arbeidstijdver-

700 medewerkers

Jan van der Veen korting verplicht moet worden gesteld om aan de dreigende gedwongen ontslagen van individuele personeelsleden te ontkomen en banen te scheppen voor werklozen, die nu aan de kant staan.

Tegenover zo'n ingrijpende maatregel zal dan wel de overheidsgarantie moeten staan dat elke VU-werknemer voortaan van zijn of haar arbeidsplaats en een re-

op manifestatie

delijk inkomen verzekerd is meent het DAK. De DAK-fractie heeft het college van bestuur gisteren (donderdag) in een brief vragen gesteld over de haalbaarheid ervan. Herverdeling van arbeid is de enige oplossing die zoden aan de dijk lijkt te kunnen zetten in de huidige omstandigheden, aldus de fractie, die breed is samengesteld uit leden van het wetenschappelijk en het technisch en administratief personeel. „Geen samenleving kan het zich immers permitteren grote groepen zonder werk te laten", schrijft zij. In de DAK-visie zal bij die arbeidstijdverkorting als drempel moeten

Vervolg op pag. 2

Een paar duizend „schapen" uit de grote en rijk geschakeerde kudde van pater Van Kilsdonk nam vorige week vrijdag in De Nieuwe Kerk afscheid van hun pastor. Het was een indrukwekkend en luistervol gebeuren. Een magistrale „laatste" preek van Van Kilsdonk, prachtige koorzang die door de immense gewelven van de kerk golfde en een uniek feest aan het slot waar iedereen elkaar weer tegenkwam en een lange rij zich vormde om de pater de hand te drukken. Op de achterpagina een korte impressie van dit gebeuren.

Deze week

^12 12 november 1982

Jan van Cuilenburg over de ongeremde info-stroom 3 Demosthenes 'n eeuw 5 Postacadem. onderwijs een pure noodzaak 6,7 Wetenschapswinkels in knel 8 Studentenprotest tegen gat bij studietoelagen 8 Jubileumaktje VU-vrouwen 9 Voorvrouw CEMSTO weggestuurd

van bonden én CvB

Eenstemmig VU protest tegen extra korting bij onderwijs De ambtenarenbonden ABVA/KABO en CFO, het College van Bestuur en zo'n 700 medewerk(st)ers van VU en AZVU hebben dinsdagmiddag eenstemmig geprotesteerd tegen het regeringsvoomemen om ter dekking van het begrotingstekort bij het ministerie van O en W het salaris van het door dit departement betaalde personeel (inclusief -

_ Advertentie

AUTOVERHUUR

Middenweg 175, Amsterdam Tel. 938790 Bestelwagens 5 m3-20 m3 Ford Transit ƒ 39,— p d Personenbus / 64,— p d Personenwagens v a / 36,— p d Alleincl tOOkmp dag Excl BTW en verzekenng STUDENTEN 20% KORTING Ook onbeperkt rijden v a / 50,— p d netto

Huur 'm ook bij Plantinga V d Madeweg 1 -5, A dam

Tel 924755

Naast metrostation Duivendrecht

dat van VU en AZVU) met 1,65 procent extra te korten. In een telegram dat tijdens de manifestatie werd verstuurd naar de Tweede Kamer en de betrokken ministers wordt de verontwaardiging hierover lucht gegeven.

Ten eerste omdat over deze maatregel geen open en reéel overleg met de bonden is gevoerd. Verder omdat zij rechtsongeüikheid birmen het ambtenarencorps introduceert en omdat - zij de weg vrijmaakt voor soortgelijke maatregelen als een begrotingstekort daartoe weer aanleiding zou geven. In het telegram wordt er ook aan herinnerd dat de bonden voorstellen hebben gedaan voor behoud en uitbreiding van werkgelegenheid. In dat kader zijn ook de 700 medewerkers bereid salarisvermindering te aanvaarden als aan een aantal voorwaarden wordt voldaan. In de eerste plaats dat de laagstbetaalden worden ontzien. Ten tweede dat de maatregelen passen in een breed beleid t.a.v. de honorering van aUe door de overheid betaalde werknemers en die in het bedrijfsleven. En ten derde dat er zorgvuldig overleg wordt gepleegd met de vakorganisaties. De VU was dinsdag de eerste instelling voor WO die massaal en eensgezind van zijn protest

blijk gaf. De opkomst was voor VU-verhoudingen opvallend groot en behalve de sprekers van de bonden en het CvB hielden diverse medewerkers een vlammend protest in een met spandoeken opgeluisterde aula. VUmedewerker Rinus Spieker haalde zelfs het journaal die avond met zijn ironische opmerking dat verschillende bewindslieden nota bene hier op de VU gestudeerd hadden maar desondanks slecht konden rekenen. Een korting berekenen voor slechts één groep is immers gemakkelijker dan voor de hele bevolking. ABVA / KABO-spreker Ben Ahlers noemde de extra bezuinigingsaktie op O en W een botte politieke beslissing. Als onderwijsvoorzieningen moeten worden betaald is dat een zaak voor alle Nederlanders en niet alleen

voor hen die door O en W worden betaald. De extra korting zet de deur open naar een hap-snap behandeling van diverse groepen overheidspersoneel. Het einde is zoek. Het overleg hierover was een farce. Uw argumenten zijn juist, zo kregen de bonden te horen, maar O en W deed toch zijn zin. Het CvB-lid De Jager illustreerde hoe willekeurig en bizar het beleid dreigt te worden. Zelfs binnen O en W ontstaat er rechtsongelijkheid. Immers een portier van de vmiversiteit dreigt met ingang van 1 januari 1,65 procent minder salaris te krijgen dan de portier van het ministerie van O en W. En eenzelfde soort ongelijkheid gaat ontstaan tussen de wetenschapper op de universiteit en een vergelijkbare funktionaris op

de departementen. Hetzelfde zie je bij het personeel van de academische ziekenhuizen in vergelijking met dat van andere ziekenhuizen. De Jager meende met zijn bezwaren de gedachten van aÜe andere instellingsbesturen te kunnen vertolken. Uit het overleg met de besturen van de andere instellingen waren dezelfde bezwaren naar voren gekomen. De gezamenlijke instellingen hebben die trouwens begin oktober al in een brief aan de vaste kommissie voor W en O van de Tweede Kamer verwoord. De Jager had echter nog hoop want er zitten nu immers twee ministers in het kabinet die het indertijd als kamerlid wel begrepen. Hij doelde op de motie Rietkerk-Lubbers die door de Kamer was aangenomen tegen een soortgelijk voorstel van minister Pais toen die ook zijn begroting wilde afdekken door een salariskorting voor het onderwijzend personeel. De verdedigingslinie die de minister nu opbouwt door te zeggen dat andere maatregelen negatieve gevolgen hebben voor de werkgelegenheid noemde De Jager niet overtuigend, gelet op het pakket van maatregelen dat het onderwijs te wachten staat, waarbij zowel salarisvermindering als verlies van' arbeidsplaatsen is voorzien. Dit

Vervolg op pag. 2 Advertentie

VU Boekhandel DE HUWELIJKSE WERELD VAN ROALD DAHL

/4|<<f>. ^ # *

Meulenhoff Pocket /12,50

Deze tekst is geautomatiseerd gemaakt en kan nog fouten bevatten. Digibron werkt voortdurend aan correctie. Klik voor het origineel door naar de pdf. Voor opmerkingen, vragen, informatie: contact.

Op Digibron -en alle daarin opgenomen content- is het databankrecht van toepassing. Gebruiksvoorwaarden. Data protection law applies to Digibron and the content of this database. Terms of use.

Printen