Ad Valvas 1984 - 1985 - pagina 535

28 JUNI 1985 Niet aUéén vanuit het gezichts­ punt dat d e universiteiten in staat moesten worden gesteld hun toptalent binnenshuis te houden, m a a k t e d e minister zijn plannen. Nadat hij met d e taak­ aanpassingsoperatie d e bezem h a d g e h a a l d door het vakgroe­ p e n ­ en studierichtingenbestel van iedere universiteit, m e e n d e minister Deetman er goed a a n te doen ook d e universitaire we­ tenschapelijke hiërarchie e e n s onder d e loep te nemen. In d e Beleidsnota Universitair Wetenschapelijk Personeel (BUWP) wordt d a n ook niet al­ leen d e positie v a n d e universi­ tair hoofddocenten geregeld. De grote veranderingen die in d e BUWP worden voorgesteld betreffen zowel d e top als d e l a a g s t e sport op d e ladder v a n d e universitaire w e t e n s c h a p p e ­ lijke carrière. A a n d e onderkant wordt d e in­ voering v a n d e assistent­in­op­ leiding (aio) voorgesteld. De top v a n d e hiërarchie wordt op­ nieuw ingedeeld door e e n a a n ­ tal r a n g e n die nu b e s t a a n te la­ ten verdwijnen. Buiten d e gewo­ n e medewerker, waaronder meer salariscategorieén komen te vallen d a n nu het geval is, komen er slechts d e r a n g e n v a n universitair hoofddocent en kroondocent. De hoogleraar zal d a n niet langer benoemd wor­ d e n in Den Haag, m a a r door het coUege v a n bestuur v a n e e n universiteit of hogeschool. De kroondocenten zijn er al. De benoeming v a n universitair hoofddocenten moet nog ge­ schieden. Vanaf I januari 1986 zou het nieuwe systeem moeten werken. De minister heeft d e universiteiten afzonderlijk al­ leen m a a r aanduidingen gege­ v e n over d e beschikbare maxi­ m a l e aantallen. De verdeling v a n hoofddocenten over d e ver­ schillende faculteiten laat hij a a n d e instellingen zelf over. Om te voorkomen dat m e n bin­ n e n e e n vakgroep zou komen te zitten met e e n topzware bezet­ ting, besloot het college v a n b e ­ stuur v a n d e VU, dat in principe binnen iedere discipline d e hoofddocenten e n hoogleraren s a m e n niet meer d a n dertig pro­ cent v a n het gehele weten­ schappelijk personeel mogen uitmaken. Gedacht werd dat binnen dit contingent i d e a a l g e ­ sproken d e verhouding v a n het a a n t a l hoogleraren tot het getal der hoofddocenten 1 staat tot iy2 zou zijn. In e e n a a n t a l ge­ vallen is dit nu nog niet mogelijk omdat men met te veel kroondo­ centen zit. Bij d e bepaling hoeveel hoofd­ docenten er aangesteld wor­ den, is het a a n t a l hoogleraren d a t e e n vakgroep heeft uit­ gangspunt. Dat wil zeggen: v a n

g e zegt wel dat het a a n t a l hoog­ leraren moet verminderen, zo­ dat d e verhouding tussen het a a n t a l kroondocenten en het a a n t a l universitair hoofddocen­ ten 1 staat tot 1V2 wordt, m a a r ze heeft daarvoor g e e n plan. De

aUeen d e zeer talentvoUen e e n extra k a n s krijgen, m a a r is het ook niet denkbeeldig dat d e g e ­ n e n die merken dat zij g e e n hoofddocentplaats krijgen, e e n b a a n buiten d e xiniversiteit g a a n zoeken.

Competitie in bijna iedere vakgroep De universiteiten kunnen in lonen en secundai­ re arbeidsvoorwaarden niet concurreren met het bedrijfsleven. De onderzoeker met talent wordt dan ook niet zelden van de universiteiten weggekocht. Om de positie van de universiteiten te verster­ ken beloofde de minister van onderwijs dat voor deze instellingen een regeling zou worden ontwikkeld, die de mogelijkheid zou scheppen om mensen met bijzondere verdiensten meer te betalen. Nog voor hij zijn plan ten uitvoer bracht, kwamen de bezuinigingsrondes. Zo ont­ stond het idee van de u niversitair hoofddocen­ ten. En wat te verwachten was, gebeurde: er ontstond een enorm gekrakeel. Want, nu wil ie­ dereen universitair hoofddocent worden. Karin van Lierop dertig procent wordt het a a n t a l kroondocenten afgetrokken. Het p e r c e n t a g e dat overblijft is voor hoofddocent plaatsen. Facultei­ ten met een hoog percentage hoogleraren zijn dus in het n a ­ deel. Zij kunnen slechts weinig universitaire hoofddocenten be­ noemen. Bij d e faculteit der god­ geleerdheid worden om deze r e d e n voorlopig h e l e m a a l g e e n hoofddocenten benoemd.

Talent Voor noodgevallen heeft het college enkele plaatsen voor universitair hoofddocentplaat­ sen achter d e h a n d . Het is mo­ gelijk dat e e n buitengewoon ta­ lent buiten d e 'dertig procentre­ geling' om hoofddocent wordt. De ruimte die voor d e rest over­ blijft zou het college willen ge­ bruiken om straks eventueel plaatsen te kunnen scheppen voor aio's. Het coUege v a n de­ k a n e n heeft tegen dit laatste voornemen inmiddels geprotes­ teerd. Een dergelijke maatregel zou d e concurrentiepositie v a n verschUlende faculteiten kun­ n e n schaden. Inmiddels is op d e meeste facul­ teiten d e structurele invulling v a n het contingent uiniversitair hoofddocenten dat men toege­ wezen heeft gekregen, rond. W a a r d e indeling door het colle­ g e is goedgekeurd, zijn sollicita­ tieprocedures gestart. M ensen binnen e e n faculteit die zich

Demonstratie bij Bijlmerbajes

;|.­.­.'..v.,ir..^ mm

« ^ ia r­ .• v' i.

" mm

m /• tz m m i.' ^

-,;.'•=jï? S?^ !ït

Martien de Bolster, woordvoer­ der v a n d e AbvaKabo op d e VU, is ontevreden met d e huidige uitwerking v a n d e BUWP op meer a l g e m e n e gronden. ,,De kroondocenten worden te veel g e s p a a r d , " vindt hij. „Het coUe­

verhouding is nu op zijn gun­ stigst 1 op 1, terwijl d e bedoeling juist w a s dat er e e n pyramide­ vormige opbouw v a n d e weten­ schappelijke staven zou ko­ men." Velen v r a g e n zich af wat d e zin is v a n deze operatie, in finan­ cieel opzicht zal het d e minister p a s over e e n a a n t a l jaren winst opleveren. En op sonamige fa­ culteiten vreest m e n dat straks het omgekeerde zal g e b e u r e n v a n wat aanvankelijk d e be­ doeling w a s v a n d e maatregel. O p d e wijze w a a r o p d e univer­ sitair hoofddocent nu zijn intre­ d e doet, m e n e n zij, zullen niet

Universitair h o o f d d o c e n t s c h a p roept v r a a g t e k e n s o p

- '

•*'*

Foto AVC/VU

Deelnemers a a n d e International Conference on Prison Abolition h e b b e n dinsdag e e n demonstratie gehouden bij d e Bijlmerbajes. Begeleid door e e n jazz­band trokken d e tegenstanders v a n het gevangeniswezen, die deze week confereerden op d e VU, zeven keer rond d e gevangenis.

d a a r v o o r geschikt achten kun­ n e n solliciteren n a a r e e n hoofd­ docentschap. Nog nérgens zijn d e uitslagen v a n d e sollicitatie­ procedures bekend. Het zal dui­ delijk zijn dat d e echte proble­ men met het universitair hoofd­ docentschap d a n p a s ontstaan. Mensen met bijna gelijke loop­ b a n e n zullen ineens merken dat d e e e n wel e n d e a n d e r niet tot universitair hoofddocent is be­ noemd. Mevr. mr. MP. Galama­ Kuipers, hoofd v a n d e afdeling arbeidsvoorwaarden v a n per­ soneelszaken op d e VU, acht het niet onmogelijk d a t er b e z w a r e n worden a a n g e t e k e n d vanuit d e faculteiten tegen d e verdeling van hoofddocentschappen. ,,Het wrikt altijd wel ergens," zegt ze somber.

Geneeskunde De meeste problemen zijn tot nu toe gerezen bij geneeskunde. ,,De t a a k a a n p a s s i n g is d a a r moeizaam verlopen," legt me­ vrouw G a l a m a uit. „Nu krijg je bovendien het probleem d e ho­ norering v a n medisch specialis­ ten. Dat k a n niet worden opge­ lost binnen het kader v a n d e benoeming v a n universitair hoofddocenten. De medische faculteit is hetzelfde b e h a n d e l d als aUe a n d e r e faculteiten a a n d e VU. Het a a n t a l medisch spe­ cialisten is vergeleken met het toegewezen contingent univer­ sitair hoofddocenten drie m a a l zo groot." De d e c a a n v a n d e medische fa­ culteit, prof. dr. L. Feentra, heeft het niet over drie keer zoveel, m a a r vindt dat d e faculteit nu stiefkinderlijk b e h a n d e l d is. ,,Men heeft er onvoldoende re­ kening m e e gehouden dat d e VU zich in e e n moeilijke positie bevindt," zegt hij gelaten. ,,We h e b b e n m a a r een klein zieken­ huis, m a a r w e moeten concurre­ ren met nóg e e n a c a d e m i s c h ziekenhuis in dezelfde stad. Die situatie tref je nergens a n d e r s in dit land. Bovendien h e b b e n wij bij d e taakverdeling e e n zwaar­ tepunt toegewezen gekregen. Wij moeten speciaal d e eerste­ lijns gezondheidszorg ter h a n d nemen. Het a c a d e m i s c h zieken­ huis in Maastricht heeft dezelfde taakstelling gekregen. Ook met Maastricht moeten wij dus wed­ ijveren als het g a a t om het a a n ­ stellen v a n g o e d e specialisten. Wülen w e d e besten aantrek­ ken, d a n moeten w e ze wel gun­ stige toekomstperspectieven kunnen schetsen. Nu h e b b e n w e echter het laagste a a n t a l universitair hoofddocenten ge­ kregen v a n alle medische facul­ teiten in het land."

Katholiek op klompen Het Vaticaan heeft d e katholie­ k e universiteiten tot d e Roomse orde geroepen. Recent heeft d e congregatie 'Pro Institutione CathoUca' e e n werkdocument opgesteld over d e katholieke universiteiten en instellingen voor hoger onderwijs die diplo­ ma's verstrekken in 'seculiere' vakken. De Nederlandse kerkprovincie loopt nooit in d e p a s en ook nu zijn er vanuit dit kikkerland n a ­ tuurlijk weer kritische geluiden te horen. Rector M agnificus v a n d e Tüburgse hogeschool, prof. dr. R. d e M oor, vindt dat het bericht v a n d e Romeinse con­ gregatie ,,Een geest ademt en e e n strekking heeft die w a t h a a k s staat op niet alleen d e laatste ontwikkelingen, m a a r ei­ genlijk al op dertig, veertig j a a r ontwikkeling in Nederland". De rector vreest dat m e n met dit soort centralistisch bestuur van­ uit Rome met klompen door e e n porseleinkast wandelt. M a a r volgens sommigen is d e Tüburgse Katholieke Hoge­ school zelf ook niet w a r s v a n enige restauratieve geest. De Tüburgse theologische faculteit

heeft zich vorige week gedistan­ tieerd v a n een onderzoeksrap­ port over het pastoraal concüie tussen 1968 e n 1970. De resulta­ ten v a n het onderzoek zijn v a n e e n dergelijke strekking dat d e faculteit wü dat d e wetenschap­ pers die het rapport schreven dit werkstuk uitbrengen op per­ soonlijke titel. Dit terwijl d e op­ dracht tot het schrijven v a n het rapport over het pastoraal con­ cilie door d e faculteit is gege­ ven. Om nu onder d e verantwoorde­ lijkheid voor d e resultaten v a n d e studie uit te komen, heeft d e faculteit meegedeeld te twijfe­ len a a n d e wetenschappelijke kwaliteit v a n het onderzoek. Van a n d e r e zijden binnen d e hogeschool is echter verzekerd d a t op d e wetenschappelijke opstelling v a n d e onderzoekers niets a a n te merken valt. Ge­ fluisterd wordt dat" zich binnen d e theologische faculteit men­ s e n bevinden die d e uitkomsten v a n het onderzoek niet zien overeenkomen met hun eigen visie o p b e p a a l d e twistpunten die binnen d e kerk in Nederland momenteel a a n d e orde zijn.

n

Deze tekst is geautomatiseerd gemaakt en kan nog fouten bevatten. Digibron werkt voortdurend aan correctie. Klik voor het origineel door naar de pdf. Voor opmerkingen, vragen, informatie: contact.

Op Digibron -en alle daarin opgenomen content- is het databankrecht van toepassing. Gebruiksvoorwaarden. Data protection law applies to Digibron and the content of this database. Terms of use.

Printen