Ad Valvas 1985 - 1986 - pagina 557

33e JAARGANG ­ NUMMER 39

WEEKBLAD VRIJE UNIVERSITEIT

Personeel moet harder werken De werklast v a n het VU­personeel is vorig j a a r verzwaard: minder m e n s e n moeten hetzelfde of zelfs meer werk doen. De vergrijzing v a n het personeelsbestand heeft zich ook vorig j a a r doorgezet. Het a a n t a l vrouwen dat a a n d e VU werkt is licht toegenomen. Dit blijkt uit het Soci­ a a l J aarverslag 1985 dat d e dienst Personeels­ zaken heeft uitgebracht. De bezuinicfingsoperatie TVC betekent voor d e VU e e n ver­ mindering v a n personeel v a n 12 procent. D a a r bovenop komt d e arbeidsduurverkorting waar­ voor niet n a a r evenredigheid herbezettingsgelden beschik­ b a a r w e r d e n gesteld. Tegelij­ kertijd worden er zw^aardere ei­ sen gesteld a a n het personeel dat overblijft, constateert het Jaarverslag. Er wordt een grote­ re nadruk gelegd op d e onder­ zoeksoutput e n v a n het perso­ neel wordt extra a a n d a c h t voor d e kwaliteit v a n het onderwijs g e v r a a g d in v e r b a n d met d e noodzaak v a n e e n g e s t a g e stu­ denteninstroom. Uit d e cijfers v a n d e bedrijfsge­ neeskundige dienst v a n d e VU blijkt dat vele werknemers d e werkomstandigheden als be­ dreigend e r v a r e n voor hun ge­ zondheid. Zo k w a m e n in 1985 meer mensen uit eigen b e w e ­ ging op het spreekuur d a n het j a a r daarvoor.(Zie ook elders in dit nummer) Het Sociaal l a a r v e r s l a g merkt daarbij op dat het technisch en

Wim Crezee huishoudelijk personeel relatief oververtegenwoordigd is; het wetenschappelijk personeel klopt veel minder bij d e bedrijfs­ arts a a n . "Dit bevestigt d e be­ vinding uit veel sociaal­genees­ kundig onderzoek in Nederland e n elders dat vooral d e sociaal­ economische status b e p a l e n d is voor d e gezondheidstoestand v a n mensen." De gemiddelde leeftijd v a n het VU­personeel is vorig j a a r ge­ stegen v a n 39,9 n a a r 40,5 jaar. Verwacht wordt dat deze trend, die al enkele jaren achtereen zichtbaar is, binnenkort omge­ b o g e n zal worden. Tot 1989 zul­ len er immers ruim 300 assisten­ ten in opleiding benoemd wor­ d e n en verder zal het a a n t a l m e n s e n dat via d e zogeheten 55­plus­regeling uittreedt toene­ men. Het a a n t a l vrouwen dat a a n d e VU werkt is, evenals vorige ja­ ren, hcht gestegen: met e e n half procent tot 29,5 procent. Sinds 1

januari 1986 wordt in d e perso­ neelsadvertenties de stan­ d a a r d z i n opgenomen "De VU streeft n a a r toeneming v a n het a a n t a l vrouwelijke personeels­ leden, teneinde e e n evenwichti­ g e man­vrouw­verhouding in d e personeelsopbouw te berei­ ken." Opmerkelijk is dat in d e adver­ tenties voor d e assistenten in opleiding, die vorige week in d e pers verschenen, e e n veel ster­ kere formulering wordt g e h a n ­ teerd. Daarin wordt namelijk uitgesproken dat d e VU "er n a a r streeft e e n a a n t a l vrouwen op AlO­plaatsen te b e n o e m e n in e e n reéle verhouding tot d e af­ studeerpercentages in d e ver­ schillende disciplines." Met an­ d e r e woorden: e e n quoterings­ regeling zoals die ook a a n d e universiteit v a n Amsterdam, m a a r d a a r voor het gehele per­ soneel, in discussie is. Naar ver­ luidt zijn er a a n d e VU echter n o g g e e n sancties vastgesteld voor het geval faculteiten zich niet a a n d e percentages hou­ den.

Buitenland Kenmerkend voor d e sa­ menwerkingsverbanden tussen d e VU e n Derde We­ reld­ universiteiten is dat d e laatste zich alle in politieke brandhaarden bevinden: vijf in Zuidelijk Afrika, twee in Indonesië e n e e n in Ni­ c a r a g u a . Een gevoelige z a a k die d e samenwerking o p het spel k a n zetten. Wel­ k e criteria hanteert d e VU? P a g . 3.

Wel is er op dit moment e e n brochure in d e m a a k die hints geeft voor e e n actieve werving e n selectie v a n vrouwen. In d e brochure, die in augustus ver­ schijnt, adviseert het College v a n Éestuur om steeds e e n of m e e r d e r e vrouwen te b e n o e ­ m e n in d e selecüecoramissies. Foto Kees Keuch, AVC VU

Dat zou ertoe bijdragen dat m e e r a a n d a c h t wordt besteed a a n vrouwelijke sollicitanten. Voorts worden selectiecommis­ sies geadviseerd zich te bezin­ n e n over mogelijke "onbewust ^verkende mechanismen" die onvoordelig uitpakken voor vrouwelijke sollicitanten.

Economie­studente Mari­ leen Wortel kreeg e e n prijs voor h a a r doctoraal­scrip­ tie. Die g a a t over flexibele pensionering. Het bedrijfs­ leven voelt veel voor die vervroegde uittreding, zo bleek. "Een oudere is min­ d e r snel e n flitsend," zegt^ Marileen. Pag. 5.

d

Uitbreiding crèche nabij

De ondernemingsraad v a n het ziekenhuis h a d problemen met de openingstijden v a n 't Olifan­ tje op kantooruren. Zij n a m het initiatief voor e e n enquête on­ der het ziekenhuispersoneel. Maar v a n d e 44 respondenten vonden er slechts zeven dat er wel rekening gehouden moest worden met onregelmatige diensttijden v a n d e ouders. Met die uitslag lijkt d e onderne­ mingsraad bakzeil te moeten halen e n zich neer te moeten leggen bij het huidige samen­ werkingsverband tussen VU en ziekenhuis. De ondernemingsraad gaf d e voorkeur a a n e e n eigen crèche voor het ziekenhuispersoneel, zodat m e n ook d e mogelijkheid had om d e kinderen 's avonds

Carolien Stam onder te brengen. Ook d e slui­ ting tussen kerst en oud e n nieuw gaf problemen, aldus d e ondernemingsraad. "Wat wij willen IS dat d e voorzieningen v a n het kinderdagverblijf ook toegespitst zijn op d e behoeften v a n het ziekeniiuispersoneel," licht Paul Roes t, lid v a n d e on­ d e r n e m i n g s r a a d toe. "Uit d e en­ quête blijkt dat er g e e n behoefte b e s t a a t d e kinderen 's a v o n d s in d e crèche onder te brengen, dus moeten w e dat nog m a a r niet doen." Volgens mr. B. Meuhnan, voor­ zitter v a n het stichtingsbestuur v a n 't Olifantje, blijken d e ou­ ders d e sluitingstijden v a n het

SSGZ wint kort g e d i n g t e g e n Staat

Inhoud

Enquête personeel ziekenhuis: geen problemen met 't Olifantje'

Nu d e enquête onder het ziekenhuispersoneel uitwijst dat d e overgrote meerderheid v a n d e gebruikers v a n het kinderdagverblijf g e e n pro­ blemen heeft met d e huidige openingstijden, lijkt e e n definitieve samenwerking tussen d e VU e n het VU­ziekenhuis in 't Olifantje niets meer in d e w e g te staan. Een uitbreiding v a n d e crèche v a n dertig n a a r drieënvijftig plaatsen ligt in het verschiet.

27 JUNI 1986

Erfelijkheid

kinderdagverblijf wel op te kun­ n e n v a n g e n : "In d e praktijk is het meestal zo dat als e e n v a n d e partners dienst heeft, d e an­ d e r vrij is. Moeilijke situaties d o e n zich nauwelijks voor e n als ze zich wel voordoen, d a n h e b ­ b e n w e nog altijd e e n oplossing gevonden, bijvoorbeeld door e e n of twee leidsters d a n toch o p e e n vrije d a g aanwezig te laten zijn." "Uit d e enquête bleek wel d e g e ­ lijk dot dat deel v a n d e gebrui­ kers v a n d e crèche moeite h a d met d e sluiting v a n 't Olifantje tussen kerst e n oud en nieuw. Over e e n regeling op zulke d a ­ g e n moet overleg mogelijk kun­ n e n zijn," vindt Paul Roest. "Dat zou d a n met d e ouders geregeld kunnen worden. Het moet niet zo zijn dat het stichtingsbestuur alléén uitmaakt hoe d e voorzie­ ningen in het kinderdagverblijf geregeld worden. Als d e be­ hoeften v e r a n d e r e n moet d a a r ­ o p ingesprongen worden e n d a a r o m willen wij nog e e n vin­ g e r in d e p a p houden." De ziekenhuisdirectie h a d zich in beginsel al uitgesproken voor

Vervolg op pag.

2

Een op d e 28 Nederlanders heeft e e n ernstige erfelijke of a n d e r e aangeboren ziekte. Dat is veel. Met erfe­

Studenten hoeven vanaf vol­ g e n d j a a r g e e n extra p r e m i e voor h u n ziektekostenverzeke­ ring te b e t a l e n . De begin juni door minister dr. O. Ruding (fi­ nanciën) u i t g e v a a r d i g d e m a a t ­ regel tot premieverhoging voor particulier verzekerden m a g met worden t o e g e p a s t op d e Stichting Studenten gezond­ heidszorg (SSGZ). Dat heeft d e president v a n d e H a a g s e rechtbank, mr. M. H. Wijnholt, d o n d e r d a g beslist in het kort g e d i n g dat d e SSGZ heeft a a n g e s p a n n e n t e g e n d e Staat. De uitlatingen v a n d e re­ gering tegenover het parle­ ment tijdens d e b e h a n d e l i n g v a n d e m a a t r e g e l dat zij d e g e ­ n e n die v a n die m a a t r e g e l s c h a d e zullen ondervinden minder a a n extra p r e m i e wilde laten b e t a l e n , h e b b e n g e e n 'vrijblijvend karakter', a l d u s het vonnis. Van b e l a n g is niet zozeer dat d e regering op h a a r voornemen is teruggekomen — mogelijk h a d zij daarvoor goe­ d e r e d e n e n —, m a a r wel dat zij n a d e voor d e SSGZ n a d e l i g e koerswijziging g e e n s c h a d e ­ vergoeding a a n d e stichting heeft toegekend. D a a r m e e is, a l d u s het vonnis, het zorgvul­ digheidsbeginsel geschonden. Volledige t o e p a s s i n g v a n d e n i e u w e w e t g e v i n g zou voor d e SSGZ neerkomen op e e n pre­ mieverhoging v a n 100 g u l d e n in het eerste jaar, oplopend tot later 300 g u l d e n . De SSGZ, d i e s a m e n met d e Landelijke Stu­ d e n t e n v a k b o n d , het Interuni­ versitair Studentenoverleg e n twee gedupeerde studenten het g e d i n g a a n s p a n d e , h a d e e n halvering v a n d e premie­ verhoging geëist. Dit h a d d e re­ gering in d e Kamer toegezegd. Het is waarschijnlijk dat d e Staat in beroep g a a t t e g e n het vonnis, omdat d e premieverho­ g i n g nu g e h e e l a a n s t u d e n t e n voorbijgaat.

iSii""!»».*!»

(Bert Bakker/UP; Jan van der Veen)

lijkheidsvoorUchting pro­ beert m e n overbodig leed te voorkomen. "Wij advise­ r e n d e m e n s e n nooit, m a a r bieden ze d e medische mo­ gelijkheden aan," aldus prof. dr. A.W. Eriksson v a n d e vakgroep antropogenti­ c a a a n d e VU. Pag.7

En verder Een proefschrift over d e Maastrichtse St. Servaas­ kerk. Pag.2.

Dit is het laatste nummer v a n d e 33e j a a r g a n g . Eerstvol­ g e n d e Ad Valvas: vrijdag 15 augustus. De redactie wenst u e e n prettige v a k a n ­ tie! Advertentie

VU Boekhandel Hans-Dirk van Hoogs traten HET GEVANGEN DENKEN Een bevrijdings theologie voor het "vrije Wes ten"

M^W

Uitg. Kok Agora ƒ37,-

Deze tekst is geautomatiseerd gemaakt en kan nog fouten bevatten. Digibron werkt voortdurend aan correctie. Klik voor het origineel door naar de pdf. Voor opmerkingen, vragen, informatie: contact.

Op Digibron -en alle daarin opgenomen content- is het databankrecht van toepassing. Gebruiksvoorwaarden. Data protection law applies to Digibron and the content of this database. Terms of use.

Printen