Ad Valvas 1985 - 1986 - pagina 250
13 DECEMBER 1985 Voordat w e binnen mogen, wor d e n onze persoonlijke g e g e v e n s uitgebreid genoteerd. Alleen m e n s e n met e e n indrukwek k e n d geplastificeerd pasje op h u n borst kunnen vrij in e n uit lopen. We zijn in het Admirali teitsgebouw v a n d e marine in Den Haag, w a a r we het inter view met Nico Guns hebben. Nico Guns werkt als plaatsver v a n g e n d hoofd op d e afdeling sociaalwetenschappelijk onder zoek v a n d e Directie Personeel Marine. Van huis uit is hij onder wijskundige, m a a r toen in 1980 het ,,Zuiderkruisproject" als in tern bedrijfsonderzoek gestart werd, werd hij belast met het sociaalpsychologische gedeel te v a n het onderzoek. De rap portages v a n het project gingen n a a r d e marineleiding, die op basis d a a r v a n e e n advies a a n het ministerie v a n defensie uit bracht over het v a r e n met vrou wen. Dat onderzoek voor het ,,Zuider kruisproject" verdiepte Guns tot e e n dissertatie. Centraal d a a r i n s t a a n d e veranderingen in d e opvattingen v a n d e marine m a n n e n over het g e m e n g d v a ren. Waren de mannen optimisti scher ov er het v aren met v rou wen toen ze na een jaar ge mengd v aren aan boord kwa men? ,,Wanneer w e d e reacties v a n d e m a n n e n n a een j a a r bekij ken, zijn d e veranderingen in houding e n opinie tegenover vrouwen a a n boord overwe g e n d negatief, soms afwisse lend positief e n negatief. Toch moet je dat heel goed n u a n c e ren. Sommige Zuiderkruisman n e n b e g o n n e n opmerkelijk posi tief a a n d e proef met vrouwen a a n boord. Als ze a a n het eind v a n het j a a r negatiever zijn, kunnen ze toch n o g e e n positief oordeel h e b b e n over gemengd varen. Op sommige punten kun n e n ze pessimistischer oordelen, op a n d e r e punten weer optimis tisch. Je m a g g e e n algemeen g e l d e n d e positieve of negatieve uitkomst g e v e n v a n dit onder zoek. Evenmin kun je zeggen dat d e houding v a n m a n n e n tegenover vrouwen a a n boord mee of te genviel. Het is beslist niet altijd koek e n ei geweest, er w a r e n wel degelijk voorbeelden v a n traditioneel stereotiep gedrag, v a n béide kanten. Stoer man n e n g e d a g , aanstellerig vrou wengedrag, voorkeursbehan delingen en dergelijke, dat zal best e e n s voorgekomen zijn. M a a r uit het onderzoek is geble ken dat zowel d e m a n n e n als d e vrouwen juist deze problemen, w a a r m e n aanvankelijk nogal e e n h a r d hoofd in had, n a het proefjaar minder ernstig in schatte. Er is hier sprake v a n e e n gewenningsproces, a a n beide kanten. Men p r a a t er ook met elkaar over als er bij voor beeld fouten worden gemaakt, er wordt advies g e v r a a g d of m e n vraagt domweg: 'Wat ver wachten jullie nou eigenlijk v a n ons?' " Is het niet belangrijk de houding van marinev rouwen in het on derzoek op te nemen? ,,Jazeker, d e ervaringen van vrouwen zijn ontzettend belang rijk. Voor d e door mij gehanteer d e a n a l y s e h a d ik e e n groot a a n t a l respondenten nodig. Ik h a d m a a r twintig vrouwen, nou ja, er w a r e n m a a r twintig vrou w e n a a n boord. De vrouwen be g o n n e n optimistisch e n hogelijk gemotiveerd. Na het proefjaar w a s het optimisme duidelijk ge temperd, vooral wat betreft d e fysieke inspanningen en som mige leidinggevende functies. En d a n is de Zuiderkruis nog m a a r e e n bevoorradingsschip.
1
Proefschrift: V o o r a l j o n g e r e n v i n d e n g e m e n g d varen problematisch
Marine gaat onwennig met vrouwen in zee Dé v r a a g voor d e marine is niet óf het mogelijk is met vrouwen te varen, m a a r hóe vrouwen in d e marine kunnen integreren. In 1980 begon d e marine a a n d e „Zuiderkruisproef": v a r e n met e e n g e m e n g d e bemanning. Nico Guns werkte het onderzoek, dat hij in het kader v a n deze proef deed, uit tot e e n wetenschappelijk proef schrift „Vrouwen a a n boord", w a a r o p hij afge lopen dinsdag a a n d e VU promoveerde. Wat d e vrouwen betreft bleken d e fysieke eisen a a n boord hen toch een beetje op te spelen. Bij d e marine m a n n e n w a r e n het vooral d e jongeren die het problematisch vonden om met vrouwen te varen. Vrouwen d e d e n voor hen iets af a a n het mannelijke beeld v a n d e marine. De opinie v a n m a n n e n over het v a r e n met vrouwen lijkt n a het proefjaar in e e n negatieve richting te g a a n , m a a r nuancering is g e b o d e n volgens Guns. Een interview.
Carolien Stam d e marine komen groeien ze met elkaar op." Toch zijn het v ooral jongere ma rinemannen die de grootste moeite hebben met vrouwen aan boord, juist omdat zij een typisch traditioneel vrouwbeeld blijken te hebben. Dat is toch opmerkelijk. De jongelui die zich a a n b i e d e n om bij d e marine te dienen iden tificeren zich v a a k met het m a n nelijke, soms ook krijgshaftige beeld v a n d e krijgsmacht. In het g e v a l v a n d e marine geldt nog in het bijzonder het fysiek e n m e n t a a l inspannende leven op zee. Dat is ook e e n reden waar om ze dat beroep kiezen. Dan doet de aanwezigheid van vrouwen iets af a a n het ruwe, heldhaftige plaatje. De m e n s e n die a l w a t langer bij d e m a r i n e zitten weten dat het beeld l a n g niet zo romantisch e n mannelijk is. Typerend is het resultaat v a n e e n recent onderzoek in de Ver enigde Staten. Daaruit blijkt dat het tij v a n egalitair progressief d e n k e n ten opzichte v a n vrou w e n keert, m e n g a a t weer min der egalitair denken." Is het moeilijk of gemakkelijk voor v rouwen om in de marine te integreren? Zo'n conclusie k a n e n wü ik niet trekken. Ik h e b onderzoek ge d a a n als wetenschappelijk so cioloog n a a r d e verandering v a n houdingen e n opinies. Ik h e b g e e n onderzoek g e d a a n n a a r d e v r a a g of het wel of niet kan. D a n zou je n o g veel meer variabelen erbij moeten betrek ken. Dat heeft d e marineleiding g e d a a n . Zij h e b b e n d e verschil lende onderzoeksresultaten geëvalueerd en op grond d a a r v a n d e minister geadviseerd. De minister heeft het standpunt ingenomen dat er met vrouwen g e v a r e n moet worden. Wij zoe ken uit hóe dat kan, wij werken het beleid uit."
Te laag aantal Foto Kees Keuch, AVCATU
w a a r men meer privacy heeft d a n bijvoorbeeld in d e onder zeedienst. D a a r w a r e n d e vrou w e n ook duidelijk meer g e m a tigd over. Ze w a r e n nog steeds v a n mening dat v a r e n met vrou w e n door moest g a a n , m a a r ze v o n d e n het niet meer zo vanzelf sprekend als toen ze e r a a n be gonnen."
Ingeslepen i lijnen Gaf de gezagsuitoefening
v an vrouwen tegeno v er mannen geen problemen. ,,Het is niet zo dat m e n a a n boord d e hele d a g bevelen loopt te geven. In principe weet ieder e e n wat er v a n hem of h a a r verwacht wordt. Het leven op e e n schip loopt langs ingesle p e n lijnen. Als er müitair g e z a g uitgeoefend moet worden, ge beurt dat en is het voor zowel m a n n e n als vrouwen volslagen duidelijk dat er e e n militaire hië rarchische relatie bestaat. Voor sommige m a n n e n w a s het moeilijk het g e z a g v a n e e n
vrouw te a a n v a a r d e n , voor sommigen moeilijker d a n ze ge dacht h a d d e n . Voor het gros w a s het echter g e e n probleem." De m a n n e n die d a a r problemen m e e hebben, zijn met n a m e de g e n e n die vooraf al typisch tra ditionele opvattingen ten a a n zien v a n vrouwen h a d d e n . Uit het onderzoek bleek ook dat dit soort opvattingen over gepast g e d r a g voor vrouwen sterk sa m e n h a n g e n met het feit of m e n wel of niet voorstander is v a n het varen met vrouwen. Het is zeker niet zo dat aUe m a n n e n a a n boord er traditionele opvat tingen op nahouden. Er zijn ge n o e g m a n n e n die weinig of veel minder problemen h e b b e n met vrouwen a a n boord. G o e d e voorlichting binnen d e oplei ding zou e e n middel kunnen zijn om e e n zo positief mogelijke mentaliteit onder d e b e m a n ningsleden te scheppen. Dat k a n door er direct met d e be trokkenen over te praten. Maar d e grootste invloed heeft, denk ik, toch d e g e m e n g d e opleiding. Vanaf d e eerste d a g dat ze bij
De beleidsnota, die het ministe rie v a n defensie in juni v a n dit j a a r presenteerde, schrijft dus voor dat er meer vrouwen in d e krijgsdienst moeten. Het a a n t a l vrouwen dat op dit moment in d e v a r e n d e dienst bij d e marine zit houdt niet over. Er varen twee bevoorradingsschepen met elk vijftien tot twintig vrou w e n a a n boord. De marine voorlichtingsdienst weet te ver tellen dat dit l a g e a a n t a l niet Ugl a a n d e onwil v a n mannen, m a a r a a n d e beschikbaarheid v a n vrouwen. Er zijn te weinig vrouwen die in d e krijgsmacht wUlen e n d e minister wü d a n ook meer a a n d e werving v a n vrouwen g a a n doen. De mari ne, land e n luchtmacht moeten bekend g e m a a k t worden a a n vrouwen. De marine geeft vrou w e n d e mogelijkheid e e n con tract te sluiten met een kortere looptijd d a n gewoonlijk. Zij kun n e n zich twee tot drie j a a r bin d e n a a n d e marine, terwijl m a n n e n zeker vier tot zes j a a r moe ten dienen. N a a r a n d e r e vor m e n v a n positieve discriminatie wordt volgens d e marinevoor lichtingsdienst nog gezocht. J. Hulshof, tot voor kort chef v a n d e marinestaf, zei in 1982 nog
v a n mening te zijn dat vrouwen in d e marine d e vloot zouden " verzwakken. Daarbij waren, n a a s t d e ondermijning v a n d e teamgeest a a n boord, het fysie ke e n psychische functioneren v a n d e vrouw in het geding. Wiffs er aan boord werkelijk sprake v an knelpunten op dit vlak? „Je kunt niet zeggen d a t d e m a rine niet voor het v a r e n met vrouwen zou zijn. Uit het onder zoek bleek al dat d e Zuiderkruis m a n n e n verschillende opvattin g e n d a a r o v e r h a d d e n . Ook bin n e n de marine b e s t a a t e e n heel scala van meningen over dit on derwerp. Maar w e v a r e n nu a l vijf jaar met vrouwen e n ieder e e n is nu zo o n d e r h a n d wel a a n het verschijnsel g e w e n d ge raakt."
Vooroordeel „Wat die knelpunten betreft, het is e e n vooroordeel te zeggen, dat vrouwen fysisch of psy chisch zwak zouden zijn. Er zijn vrouwen die d a a r i n sterker zijn dan m a n n e n . De marine heeft haar selectiecriteria e n d a a r moeten zowel vrouwen als m a n n e n a a n voldoen. Wat d e ope rationele gereedheid v a n het schip betreft, d a a r o v e r k a n ik niets zeggen. Ik k a n alleen her h a l e n w a t d e m e n s e n die d a a r over kurmen oordelen d a a r v a n gezegd hebben. Ik b e n d a a r heel terughoudend over, ik weet dat het heel gevoelig Ugt. De operationele gereedheid h a n g t af v a n verschillende aspecten. Vooral als het aankomt o p zwa re fysieke belastingen, zoals het vastmaken v a n zware trossen of het versjouwen v a n grote slan gen, kunnen zich problemen voordoen. Maar dat geldt net zo goed als je daarvoor e e n tenge re jongen neerzet. Wat d e psy chische kant betreft, in het begin h a d d e n d e vrouwen meer be hoefte a a n rust en ontspanning d a n m a n n e n , tot ze er e e n beet je a a n g e w e n d w a r e n . Ze moes ten in het begin ook d e vergelij king met m a n n e n doorstaan die al enkele jaren g e v a r e n h a d den. Dan is het niet eerlijk n a korte tijd al te concluderen dat vrouwen meer rust nodig h e b ben. Zo is het ook niet g e g a a n . De conclusie over het geheel w a s d a t d a a r g e e n problemen m e e waren." Pleit u in een v an uw stellingen bij het proefschrift v oor een kruisbestuiving v an mannelijke en v rouwelijke eigenschappen? ,,Als u bedoelt, zou u g r a a g zien dat m a n n e n meer vrouwelijke eigenschappen hebben en an dersom, ja, ik denk het wel. Het k a n d e operationele capaciteit v a n e e n schip ook zeker ten g o e d e komen. Bijvoorbeeld emotionaliteit, dat is e e n eigen s c h a p die a a n vrouwen wordt toegeschreven. Vaak zegt m e n dat m a n n e n dat niet horen te doen. Dat vind ik kul. „Luisteren m a n n e n " is e e n gevleugelde kreet in d e marine. Maar het luisteren n a a r e e n onderge schikte, erachter proberen te ko m e n w a t d e a n d e r nou eigenlijk bedoelt, is heel belangrijk, ook a a n boord v a n e e n schip. Vrou w e n kenmerken zich nou juist door warmte e n expressiviteit, zich openstellen voor a n d e r e n . Ik denk dat d e operationele ge reedheid g e b a a t zou zijn bij dit soort gedragspatronen. Het om gekeerde geldt natuurlijk ook: vrouwen moeten zich wat man nelijker g e d r a g e n . Ik geef dat in mijn proefschrift a a n met de term: 'more pluck a n d grit', meer op je t a n d e n bijten. Je moet dat niet zien als e e n a l g e m e e n gel d e n d e v /et, er zijn veel vrouw^en die uitstekend op hun t a n d e n kunnen bijten."
Deze tekst is geautomatiseerd gemaakt en kan nog fouten bevatten. Digibron werkt
voortdurend aan correctie. Klik voor het origineel door naar de pdf. Voor opmerkingen,
vragen, informatie: contact.
Op Digibron -en alle daarin opgenomen content- is het databankrecht van toepassing.
Gebruiksvoorwaarden. Data protection law applies to Digibron and the content of this
database. Terms of use.
Bekijk de hele uitgave van vrijdag 16 augustus 1985
Ad Valvas | 568 Pagina's