Ad Valvas 1986 - 1987 - pagina 324

30 JANUARI 1987

Conflict over sectorraden Een b r e d e meerderheid in d e Tweede Kamer heeft vorige week donderdag, 22 januari, inge­ stemd met het wetsvoorstel v a n minister Deet­ m a n d a t d e instelling v a n sectorraden ­ d a t zijn adviesorganen voor het wetenschapsbeleid ­ mogelijk moet maken. ODA e n PvdA k w a m e n echter in a a n v a r i n g met d e wetenschapsminis­ ter omdat zij niet willen accepteren, d a t deze sectorraden kunnen worden ondergebracht bij a l g e m e n e adviesorganen. Een kamermeerderheid onder leiding v a n CDA­woordvoerder dr. A . Lansink houdt d a a r m e e voet bij stuk in e e n j a r e n l a n g e discussie over d e p l a a t s e n functie v a n sectorraden. De b e ­ doeling is sinds 1974, toen het idee voor het eerst door oud­ minister Trip w e r d geïntrodu­ ceerd, om v a n s e c t o r r a d e n zelf­ standige a d v i e s o r g a n e n te m a ­ ken. Dat valt echter niet altijd g o e d bij ministers v a n a n d e r e departementen, die zo'n weten­ s c h a p s a d v i e s o r g a a n op hun terrein m a a r lastig vinden. Zo leed d e voorlopige s e c t o r r a a d op het gebied v a n d e 'gebouw­ d e omgeving' (de VRA­OGO) v o n g j a a r schipbreuk e n is deze t h a n s o n d e r g e b r a c h t bij d e R a a d v a n Advies voor d e Volks­ huisvesting. D e e t m a n m a a k t e d e Kamer d a n ook duideUjk dat zijn voorstel, om b e h a l v e d e in­ stelling v a n zelfstandige sector­ r a d e n ook onderbrenging bij een algemeen adviesorgaan

mogelijk te maken, e e n compro­ mis is met zijn collega's. Boven­ dien m a a k t het in feite g e e n ver­ schil h o e het beestje precies g e ­ noemd wordt, omdat d e t a k e n e n b e v o e g d h e d e n v a n e e n com­ missie binnen e e n a l g e m e n e a d v i e s r a a d gelijk zijn a a n die v a n e e n echte sectorraad, zo hield hij d e k a m e r voor. Lansink h a n d h a a f d e niettemin zijn voorstel om d e mogelijkheid v a n onderbrenging te s c h r a p ­ p e n e n k a n in ieder g e v a l reke­ n e n op d e steun v a n d e PvdA. D e e t m a n trok d a a r o p d e con­ clusie dat overleg in het kabinet noodzakelijk is. 'Tijdens het d e ­ bat leek het er niet o p d a t hij bereid is Lansinks standpunt te a a n v a a r d e n . Dat geldt echter vice v e r s a voor d e CDA­woord­ voerder. Ook e e n voorstel om d e k a m e r e e n z w a r e stem te g e v e n in d e beslissing om e e n s e c t o r r a a d in te steUen w e r d door h e m vast­ h o u d e n d verdedigd.

VU­Vacatures Op deze vacature(s) kan alleen door VU ­medewerk(st)ers worden gereageerd Bij de werving worden de voorrangsregels gehanteerd die zijn vastgelegd in de VU ­regeling interne vacaturevoorziening en die gelden in het kader van de TVC­maatregelen In principe worden alle vacatures aangemeld bij het interuniversitair Herplaatsingsbureau (IH) onder gelijktijdige vermelding in Ad Valvas en publikatie op de mededelingenborden Vacatures waarvan aangenomen wordt dat hiervoor zeer waarschijnlijk geen geschikte interne kandidaten zijn worden gelijktijdig met bovenvermelde publikaties in de externe media geplaatst Deze vacatures zijn voorzien van een ' Bij Personeelszaken en het Informatiecentrum ligt een overzicht van alle vacatures bij de VU ter inzage

Faculteit der Rechtsgeleerd­ heid, vakgroep Privaatrecht HOOGLERAAR (M/V) (vac.nr. 415­7005) in het handels­ en rechtsperso­ nenrecht Taak de werkzaamheden om­ vatten het verzorgen van het on­ derwijs in het handels­ en rechts­ personenrecht zowel in de basis­ als einddoctoraalfase van de studierichtingen Nederlands recht en Notanaat alsmede het verrichten van onderzoek waar­ bij het accent op het rechtsper­ sonenrecht ligt De aan te trek­ ken functionans zal worden be­ last met de leiding van het Cen­ trum voor verenigingen­ en stich­ tingenrecht. Gebleken belangstelling voor dit rechtsge­ bied strekt dan ook tot aanbeve­ ling Naast de onderwijs­ en on­ derzoektaak wordt een duidelij­ ke inbreng verwacht in de be­ stuurlijke werkzaamheden en in het onderzoeksmanagement van de vakgroep Bijzonderheden: gestreefd wordt naar een zo spoedig mo­ gelijke in diensttreding Zij die zelf in aanmerking wensen te ko­ men voor de vervulling van deze functie en degenen die de aan­ dacht willen vestigen op anderen dienen zich binnen twee weken na het verschijnen van deze op­ roep te wenden tot de voorzitter van de benoemingscommissie. Salaris: volgens bezoldigingsre­ gels voor wetenschappelijk per­ soneel maximaal ƒ9 495,- bruto per maand, bij volledige werktijd Nadere informatie: wordt game verstrekt door de voorzitter van de benoemingscommissie prof dr A J O van Wassenaar van Catwijck, tel. 020- 548 46 91 /548 3651 (werk) of 070- 28 07 63 (prive) Het Instituut voor Informatica en Recht IS een onderdeel van de Juridische Faculteit van de Vrije Universiteit dat onderzoek ver-

Q

richt op het gebied van het informaticarecht en de rechtsinformatica, en dat daarmee gerelateerde werkzaamheden verricht Door het Universitair Stimuleringsfonds- VU kreeg het Instituut subsidie toegekend voor de uitvoenng van onderzoek inzake "HUISTELEMATICA EN RECHT". De telematica is de koppeling die tot stand komt tussen informatica en -communicatietechnologie Met huistelematica worden nieuwe activiteiten aangeduid zoals electronisch thuiswinkelen, bankieren, en werken De juridische aspecten situeren zich op het vlak van het bewijsrecht, de bescherming van de persoonlijke levenssfeer, het sociaal (zekerheids-) recht e.a Wat dit laatste betreft is begeleiding voorzien door de Sectie Sociaal Recht Voor het uitvoeren van dit onderzoek, dat loopt over 4 jaar, zoekt het Instituur voor Informatica en Recht van de Jundische Faculteit een ONDERZOEKER (M/V) (vac.nr. 412-7004) Functie-eisen: de onderzoeker moet basiskennis hebben inzake informatica en recht, goede afstudeerresultaten behaald hebben op het vlak van pnvaatrecht en sociaal recht en blijk hebben gegeven van schrijfvaardigheid. Bijzonderheden: het onderzoek kan leiden tot een promotie. Aanstelling: aanstelling geschiedt voor een penode van 4 jaar Nadere informatie wordt gaarne verstrekt door prof.dr G.P.V. Vandenberghe, tel 020- 548 46 81 of door mr drs O Stuurman, tel 020- 548 46 68. Vakgroep Biofysica van de subfaculteit der Natuurkunde en Sterrenkunde ANALIST (M/V) (vac nr 5907018)

Bert Bakker/UP Sectorraden kunnen w o r d e n in­ gesteld op terreinen, w a a r b e ­ langrijke maatschappelijke vraagstukken a a n d e orde zijn, zoals d e volksgezondheid, d e energievoorziening, het mi­ Ueubdleid, d e ontwikkelingssa­ menwerking, demografische ontwikkelingen e n d e informati­ ca. Het verschil met d e nu a l

Vervolg van pag. 5 Een a n d e r e mening over d e re­ latie v a n d e w e t e n s c h a p p e r met d e praktijk sprak b e w e g i n g s a ­ g o o g dr. A. Vermeer uit: "Onder­ zoeksmethodologie e n d e af­ standelijkheid v a n d e onderzoe­ ker bewerkstelligen, zeker in d e hulpverleningspraktijk, d a t d e resultaten v a n het onderzoek niet gemakkelijk h u n w e g vin­ d e n n a a r d e praktijk, terwijl het onderzoek juist a a n d e ontwik' keUng v a n d e praktijk wil bij­ dragen." Kort gezegd, d e weten­ s c h a p dient a a n d e praktijk con­ crete oplossingen a a n te reiken e n moet bovendien meer kenms v a n e n begrip voor d e praktijk hebben. "W^ij moeten h e l e m a a l niet zo­ veel begrip voor d e praktijk h e b b e n , wij zijn g e e n practici," betoogt professor Rozendal in

Taak: het isoleren van enkelstrengs DNA bindende eiwitten en DNA fragmenten, het verrichten expenmenten in het kader van onderzoek naar de aard van door y-straling geïnduceerde mutaties in DNA. Functie-eisen: HBO-B, bij voorkeur biochemie of vergelijkbare opleiding, zelfstandig kunnen werken, ervanng met onderzoek op het gebied van DNA of eiwitten Bijzonderheden: de aanstelling geschiedt voor een periode van 1,5 jaar Het betreft hier ee volledige baan, maar twee part-time aanstellingen zijn ook mogelijk. Salaris: afhankelijk van opleiding en ervanng maximaal ƒ3 6 0 1 , bruto per maand (salansschaal 7) bij volledige werktiid Nadere informatie wordt gaarne verstrekt door dr. A. van Grondelle, tel 020 548 53 94 en drs B Hoebee, tel 020- 548 41 24.

b e s t a a n d e a d v i e s o r g a n e n Ugt zowel m d e samenstelling als in d e t a a k v a n d e r a d e n . Zowel d e w e t e n s c h a p p e r s als d e (beta­ lende) overheid e n d e 'gebrui­ kers' v a n onderzoek krijgen e e n plaats. Daarbij wordt gezocht n a a r m e n s e n uit kringen v a n d e vakbeweging en van andere belangenorganisaties. Daar­ naast worden leden benoemd uit d e wetenschappelijke w e ­ reld. "De wisselwerking tussen onderzoek e n samenleving o p maatschappelijke aandachts­ g e b i e d e n moet er door verbete­ ren", zoals D e e t m a n het uitdruk­ te.

De r a d e n zullen a d v i s e r e n over d e g e w e n s t e ontwikkelingen m het onderzoek o p middellange termijn. De maatschappelijke implicaties d a a r v a n spelen m d e advisering v a n d e sectorra­ d e n d e hoofdrol. Op dit moment b e s t a a n er overigens al enkele sectorraden, zoals d e Raad voor het wetenschappelijk on­ derzoek voor, d e ontwikkelings­ s a m e n w e r k i n g (RAWOO) e n de R a a d voor het Gezondheidson­ derzoek (RGO).

e e n interview. "Je onderzoekt niet iets voor het individu, m a a r d e w e t e n s c h a p p e r onderzoekt processen die voor g r o e p e n gel­ d e n . Je zit p e r definitie e e n a b ­ stractieniveau hoger d a n bioj­ voorbeeld e e n trainer." Profes­ sor Kemper: "Onderzoek moét niet nuttig zijn, het k d n nuttig zijn. F u n d a m e n t e e l onderzoek doe je met het oog op t o e p a s ­ sing, e r g e n s in d e toekomst."

ze v a n tillen e n lopen tijdens het werk. De g e m e e n t e Haarlem fi­ n a n c i e r d e het onderzoek, dat betrekkelijk goedkoop w a s , om­ d a t het grotendeels door stagai­ res v a n d e IFLO w e r d uitge­ voerd. Zit er g e e n toekomst voor de IFLO in d a t soort onderzoek? Kemper: "Wij willen g e e n routi­ nematig onderzoek doen, dat is niet innovatief. Als wij d e GG en GD w a t a p p a r a t u u r leveren, k u n n e n ze het onderzoek zelf h e r h a l e n . Het g a a t erom dat je als w e t e n s c h a p d e methodiek ontwikkelt. Je kunt die metho­ diek e e n keer t o e p a s s e n om te kijken of het werkt, d a a r n a kun­ n e n a n d e r e n d a t doen." Profes­ sor Rozendal: "Instituten en be­ drijven die praktische proble­ m e n opgelost willen h e b b e n en d a a r v o o r h o o g gekwalificeerde m e n s e n nodig h e b b e n , die moe­ ten m a a r e e n afgestudeerde v a n ons aanstellen."

Tilproject Toch wordt a a n d e IFLO ook toepassingsgericht onderzoek g e d a a n . Een voorbeeld is het 'tilproject' v a n d e werkgroep g e ­ zondheidkunde e n inspannings­ fysiologie. Bij d e vuilnisophalers in H a a r l e m w e r d d e a r b e i d s b e ­ lasting g e m e t e n e n g e k e k e n n a a r eventuele a a n p a s s i n g e n v a n d e hoeveelheid te tulen huisvuil e n n a a r e e n a n d e r e wij­

samenstelling van de sollicitatiecommissie Salaris: afhankelijk van opleiding en ervanng maximaal ƒ3 601 , bruto per maand (salansschaal 7) bij volledige werkltijd Nadere informatie wordt gaarne verstrekt door de heer drs M de Haan, tel. 020-548 69 54.

Functie-eisen: opleiding op zoek naar de motonsche ontwikMAVO-niveau, bekendheid met keling van dysmatuur zuigelincomputermatige verwerking van gen gedurende het eerste legegevens, goede type-vaardig- vensjaar Analyses worden geheid, flexibele wertkhouding, maakt aan de hand van videoredienstverlenende instelling gistratie in de situatie thuis en in Salarsi: afhankelijk van opleidng het laboratonum De medewerken ervanng maximaal ƒ2 960,- (st)er zal in een later stadium bruto per maand (salarisschaal worden ingeschakeld bij onder5) bij volledige werktijd. wijstaken van de Interfaculteit Vakgroep Cardiologie van de Nadere informatie wordt gaarne der Lichamelijke Opvoeding verstrekt door mevrouw J A Functie-eisen: Faculteit der Geneeskunde doctoraalexaJansen, tel 020-548 33 58 of men lichamelijke opvoeding CARDIOLOOG drs. D M Schut, tel 020-548 33 (ontwikkelings) psychologie of (M/V)(vac.nr 529-7021) ethologie met belangstelling Taak: klinische en poliklinische 74. voor de ontwikkeling tijdens de patiëntenzorg middels invasieve zuigelingpenode Diegenen die in en non-invasieve onderzoeksmethoden Daarnaast dient deel- Vakgroep Bewegingsagogiek het bezit van een HBO-opleidng genomen te worden aan het we- van de Interfaculteit der Licha- fysio- of ergotherapie zijn en ruime onderzoekservanng hebben tenschappelijk onderzoek van melijke Opvoeding ASSISTENT-IN-OPLEIDING kunnen ook voor deze functie in de vakgroep. aanmerking komen Functie-eisen; cardioloog met (V/M) (vac nr 800-7024) Taak: onderzoek gericht op de Bijzonderheden: de aanstelwetenschappelijke belkangstelling; indien nog met gepromo- ontwikkeling van interactie tus- lingsduur IS maximaal 4 jaar op veerd bestaat de mogelijkheid sen moeders en hun dysmatuur basis van een volledige dagtaak, tot het bewerken van een proef- zuigelingen Analyses worden met een proefschrift als eindgemaakt aan de hand van video- doel schnft Bijzonderheden: de aanstelling registratie in de situatie thuis (tij- Salaris volgens bezoldigingsredens de voeding) en in het laboInstituut voor Extramuraal Ge- geschiedt voor een penode van ratorium (en face interactie) De gels voor wetenschappelijk perneeskundig Onderzoek (EMGO) 2 jaar met de mogelijkheid tot medewerk(st)er zal in eenlater soneel 1 e jaar ƒ 1.758,- loopt op van de Faculteit der Genees- verlenging. stadium worden ingeschakeld bij tot ƒ 3,133,- bruto per maand, kunde Salaris: afhankelijk van opleiding onderwijstaken van de Interfa- bij volledige werktijd. en ervaring maximaal ƒ6 854,-- culteit der Lichamelijke Opvoe- Nadere informatie wordt gaarne INSTITUUTSSECRETARESSE bruto per maand (salansschaal ding. (M/V) (vac nr 506-7020) verstrekt door prof.dr. B HopHert instituut EMGO stimuleert 12) bij volledige werktijd. kins, tel. 020-548 62 51 of dr Functie-eisen: doctoraalexahet extramuraal geneeskundig Nadere informatie wordt gaarne A Vermeer, tel 020-548 62 64 onderzoek binnen de Faculteit verstrekt door prof dr J.P Roos, men lichamelijke opvoeding, der Geneeskunde door middel tel 020-548 34 44 en dr. F.W.A. ethologie of (ontwikkelings/socivan wetenschappelijke en mate- Verheugt, tel. 020-548 34 43. ale) psychologie met belangstel- Vakgroep Celbiologie, afdeling ling voor en kennis van (tijdse- Histologie van de Faculteit der riele ondersteuning van onderGeneeskunde van de Vrije Unizoekers op dit gebied in de Vrije Het Bureau van de Faculteit der nes) analyses van interactie Universiteit Geneeskunde, sectie Onder- Bijzonderheden: de aanstel- versiteit lingsduur IS maximaal 4 jaar op BIOTECHNISCH MEDEWERKER Taak: de instituutssecretaresse wijssecretariaat zal aan de werkzaamheden van ADMINISTRATIEF MEDEWER- basis van een volledige dagtaak, (M/V) (vacnr 50107027)(voor met een proefschrift als eind- 0,8 deel van de werktijd) het instituut bijdragen door de KER (M/V) (vac nr 491-7022) secretariële ondersteuning van De sectie Onderwijssecretariaat doel Gelet op de taakomschrij- Taak: het verzorgen van proefde directie, door de zorg van de bestaat uit 5 personen Tot de ving gaat de voorkeur uit naar dieren (ratten, muizen en apen), verrichten van diverse biotectinifinanciële en personele admini- taak van de sectie behoren in een vrouwelijke kandidaat. stratie van het instituut, alsmede hoofdzaak de administratie van Salaris: volgens bezoldigingsre- sche handelingen, verrichten van door het opzetten en bijhouden de examens en tentamens, het gels voor wetenschappelijk per- organisatonsche werkzaamhevan de administratie van de on- verschaffen van inlichtingen aan soneel 1 jaar ƒ1 758,- loopt op den Dit alles met grote mate van derzoeksprojekten van het insti- studenten, de ondersteuning van tot ƒ3 133,- bruto per maand, bij zelfstandigheid. Functie-eisen: aantoonbare caexamencommissies en promo- volledige werktijd tuut Nader informatie wordt gaarne Functie-eisen: goede contactue- tie-commissie, en de planning verstrekt door prof dr B Hop- paciteiten op bovenbeschreven le vaardigheden, goede spreek- van de co-assistentschappen. kins, tel 020-548 62 51 of dr gebieden. vaardigheid in de Engelse taal en De studentenadminstratie is ge- A.Vermeer, tel 020-548 62 64 Salaris: afhankelijk van opleiding en ervanng maximaal ƒ 2 725,vaardigheid in het maken van automatiseerd, de Faculteit der bruto per maand (salansschaal Engels/Nederlandse en Neder- Geneeskunde verzorgt het onlands/Engelse vertalingen Be- derwijs voor ongeveer 2000 stu- Vakgroep Bewegingsagogiek 5) bij volledige werktijd van de Interfaculteit der Licha- Nadere informatie wordt gaarne langstelling voor administratieve denten verstrekt door mw dr C D Dijkwerkzamheden. Vertrouwdheid Taak: het voeren van de geauto- melijke opvoeding stra, tel 020-548 27 08 of dr met de medische terminologie of matiseerde tentamen- en exa- ASSISTk£NT-IN-OPLEIDNG H J Groenewegen, tel 020-548 een werkknng in een medisch menadministratie, het vervaardi- (V/M)(vac.nr 800-7025) georiënteerde omgeving is ge- gen van verklanngen, archive- Taak: het vernchten van onder- 27 09 wenst nngswerkzaamheden, tekst- en Schiftelijke sollicitaties kunt u, onder vermelding van vacaturenummer, Bijzonderheden: het is gewenst dataverwerking o a via tekst- richten aan de Dienst Personeelszaken, De Boelelaan 1105, Postbus 7161 te de sollicitatiebrief in het Engels verwerker, informatieverstrek- Amsterdam-Buitenveidert. Voor telefonische informatie kunt u zich wenden te schrijven in verband met de king *ot de Dienst Personeelszaken, toestelnummer 020-548 4961.

Deze tekst is geautomatiseerd gemaakt en kan nog fouten bevatten. Digibron werkt voortdurend aan correctie. Klik voor het origineel door naar de pdf. Voor opmerkingen, vragen, informatie: contact.

Op Digibron -en alle daarin opgenomen content- is het databankrecht van toepassing. Gebruiksvoorwaarden. Data protection law applies to Digibron and the content of this database. Terms of use.

Printen