Geheugen van de VU cookies

Voor optimale prestaties van de website gebruiken wij cookies. Overeenstemmig met de EU GDPR kunt u kiezen welke cookies u wilt toestaan.

Noodzakelijke en wettelijk toegestane cookies

Noodzakelijke en wettelijk toegestane cookies zijn verplicht om de basisfunctionaliteit van Geheugen van de VU te kunnen gebruiken.

Optionele cookies

Onderstaande cookies zijn optioneel, maar verbeteren uw ervaring van Geheugen van de VU.

Bekijk het origineel

Ad Valvas 1991-1992 - pagina 51

Bekijk het origineel

+ Meer informatie

Ad Valvas 1991-1992 - pagina 51

11 minuten leestijd

AD VALVAS 5 SEPTEMBER 1991

PAGINA 13

25 jaar Vormingscentrum VU Dit is een Info-pagina van het Vormingscentrum.

Het Vormingscentrum VU (voorheen Disputorenraad) heeft in de afgelopen 25 jaar een vaste plek verworven aan de Vrije Universiteit. Met name dankzij de inzet van een groot aantal student-vrijwilligers die de slogan vooren-door-studenten in de praktijk gestalte gaven en geven heeft het centrum zich ontwikkeld tot een onderwijs ondersteunende organisatie die serieus genomen wordt. Op deze pagina aandacht voor de viering van het 5e lustrum. Congres "Onderwijs en Arbeidsmarkt" Vrijdag 20 september 1991 Aula Vrije Universiteit De Boelelaan 1105 Het Vormingscentrum aan de Vrije Universiteit bestaat dit jaar vijfentwintig jaar. Ter ere van dit lustrum is er een congres georganiseerd over Onderwijs en Arbeidsmarkt. Het Vormingscentrum wil een bijdrage leveren aan de maatschappelijke vorming van studenten, studeren is meer 'dan leren alleen. Studeren en het met goed gevolg afleggen van de benodigde tentamens leveren niet altijd de kwalificaties op die nodig zijn om na een studie een bevredigende maatschappelijke loopbaan op te bouwen. Het glansrijke vooruitzicht dat de student geboden wordt door de arbeidsmarkt blijkt na het afstuderen vaak minder rooskleurig te zijn. Is het niet mogelijk de verwachtingen ten aanzien van de arbeidsmarkt en de mogelijkheden daarbinnen beter op elkaar af te stemmen? De universiteit kan hierin een belangrijke rol spelen. Wat kun je binnen een universiteit doen om de relatie tussen het ondenwijs en de arbeidsmarkt te verbeteren. Dit congres biedt zowel studenten als wetenschappelijk personeel de kans om de mogelijkheden ter verbetering van de relatie tussen het onderwijs en de arbeidsmarkt af te tasten.

Dit is een INFO-gedeelte. Info-pagina's kunnen door VU-instanties tegen betaling worden benut voor publicatie van informatie die wegens uitvoerigheid en gedetailleerdheid niet thuishoort in de IMededelingenrubriek. Aanvragen voor Info-pagina's richten aan: Bureau Pers en Voorlichting, Hoofdgebouw, kamer lD-04. Tel. 3096.

Programma 9.00 Inschrijving en koffie Opening 9.30 Welkomstwoord prof. dr. C. Datema, Rector Magnificus VU. Lezingen 9.45 Voor en door studenten, mw. drs. G. de Jong, Vormingscentrum VU. 10.15 Onderwijs geven en nemen, prof. dr. J. Dronkers, onderwijssocioloog. 10.45 Pauze 11.15 Vraag en aanbod, mw. drs. M. Bron, Topcentre. 11.45 De ideale student, Connie Palmen, auteur. 15.15 Aanbieden van de jubileumuitgave door prof. dr. C. Datema: "Vormen, vorming, gevormd". 12.30 Lunch. 14.00 Workshops 1. Ontwikkeling van arbeidsmarktgerichte studies, mw. drs. O.M. Jukema (Letteren), drs. R. Wieringa (wiskunde en Informatica), drs. A. M. Willemier Westra (SCW). 2.lntegratie van arbeidsmarktoriëntatie in het studieprogramma, drs. E.J. Vos (dekaan VU), drs. D. Vunderink (dekaan UVA). 3. De kwaliteit van onderwijs, prof. dr. J. Dronkers, onderwijssocioloog. 4.Arbeidsmarkt en arbeidskansen, mw. drs. L. Molenaar, Startbaan. 5. Relatie arbeidsbureau en universiteit, drs. M. Meijer, Arbeidsbureau.

Vacatures

vrije Universiteit

amsterdam

Bij de werving voor VU-vacatures geldt een aantal voorrangsregels. De categorieën personeel waarvoor deze regels gelden worden hierna -in volgorde van voorrang- genoemd. 1. VU-medewerk(st)ers in vaste dienst en met ontslag bedreigd door TVC of SKG-bezuinigingsmaatregelen of door reorganisatie. 2. VU-medewerk(st)ers in vaste dienst en niet met ontslag bedreigd als onder 1 bedoeld. 3. Medewerk(st)ers van andere universiteiten in vaste dienst en met ontslag bedreigd als onder 1. bedoeld. 4. Overig personeel en externe reflectanten. Interne kandidaten in vaste dienst worden uitgenodigd een kopie van hun sollicitatiebrief toe te sturen aan de personeelsfunctionaris. Vacatures waarvan wordt aangenomen dat hiervoor zeer waarschijnlijk geen geschikte interne kandidaten zijn, worden gelijktijdig met de plaatsing in Ad Valvas in de externe media geplaatst. De vacatures liggen ter inzage bij het Informatiecentrum (lD-03) en bij de Dienst Personeelszaken (1E-S7).

De Dienst Ontwikkelingssamenwerking van de Vrije Universiteit is belast met het voorbereiden, begeleiden en uitvoeren van onderwijs- en onderzoeksprojecten die door de VU in samenwerking met universiteiten in ontwikkelingslanden worden uitgevoerd. Deze Dienst zoekt een Secretaresse (m/v) (vac.nr. 040.1178) voor 0,9 of 1.0 deel van de werktijd. Taak: secretariële en administratieve ondersteuning van drie of

meer stafleden; afdoen van (routinematige) correspondentie en telex-, fax- en telefoonbehandeling; organiseren en assisteren bij de voorbereiding van vergaderingen, alsmede notuleren en afspraken rappelleren; beheren en bewaken van agenda's stafleden; inrichten en bijhouden van projectarchief; verzamelen, venwerken, beheren en distribueren van documentatie en rapportage; assisteren bij voorbereiding van reizen van stafleden.

6. Studieloopbaan: verschil tussen man en vrouw? mw. drs. E. Ketelaars (f)edagogiek). 7. Waarom werken als vrijwilliger naast studie en baan, mw. drs. L. Broekmate, mw. drs. E. Kram. 8. De arbeidsmarkt en de nieuwe Nederlanders 9. Entrepreneurship (voor Jezelf beginnen), drs. A. van Groningen, Thinktank. 10. Werken met een handicap 11. Werving- en selectiebureau's en arbeidsmarktoriëntatie, J. Hoek, Ebbinge Campus. 12. Studeren In het buitenland, M. Wolthuis, bureau bestuursondersteuningVU. 13. Ervaringen over de grenzen, mw. drs. D. van Dijk, (geneesk.; Rwanda), mw. T. Dijk (geschiedenis; Engeland), dhr. F. Bonink (economie; U.S.A.). 14. Solliciteren, drs. R. Milius, B.J. Roffel (cursusleiders sollicitatievaardigheden). 15. Loopbaanplanning, mw. M. Steenbrink (cursusleider loopbaanplanning). 15.30 Pauze Cultuur 15.45 Teele Hindriks. Forum 16.00 Meer aandacht voor arbeidsmarktoriëntatie binnen het regulier curriculum. Voorzitter: prof. dr. J. de Bruin, Vrouwenstudies. Deelnemers:mw. M. Bron, drs. Y. van der Burgh, onderzoeker. Research voor Beleid BV, prof. dr. J. Dronkers, mw. drs. G. de Jong, mw. D. Sterkman. 17.00 Borrel Dagvoorzitter; prof. dr. J. de Bruin, hoogleraar Vrouwenstudies.

Inschrijving Congreskosten: niet-studenten, inclusief lunch fl. 40,= studenten, exclusief lunch fl. 15,= studenten, inclusief lunch fl..25,= Alle bedragen zijn inclusief koffie, thee. borrel en congresverslag.

Functie-eisen: HAVO/VWO; secretaresse-opleiding; enige jaren ervaring in soortgelijke functie; ruime ervaring met Word Perfect (5.1); vaardigheid in Engelse taal in woord en geschrift. Salaris: afhankelijk van opleiding en ervaring maximaal f. 3.509,bruto per maand (salarisschaal 6), bij volledige werktijd. Nadere informatie wordt gaarne verstrekt door mevrouw H. Hegge, tel. 020 - 548 6280. Schriftelijke sollicitaties onder vermelding van het vacaturenummer linksboven op brief en envelop, binnen 14 dagen na het verschijnen van deze advertentie, te richten aan de Dienst Ontwikkelingssamenwerking, Van der Boechorststraat 7, 1081 BT Amsterdam.

De Bibllotheek'der Vrije Universiteit (UBVU) zoekt voor de hoofdafdeling Medische Wetenschappen per 1 oktober 1991 een Administratief medewerker (m/v) (vac.nr. 349.1174) voor 0,5 deel van de werktijd Taak: werkzaamheden die verband houden met de terbeschikkingstelling van de collectie; uitleen via geautomatiseerd systeem, magazijnwerkzaamheden e.d.; deelnemen aan de avondopenstelling van de Medische Bibliotheek; overige administratieve werkzaamheden. Functie-eisen: HAVO-niveau; nauwkeurigheid, typevaardigheid en servicegerichtheid; bij voorkeur bekend zijn met het werken met een PC. Bijzonderheden: de Medische Bibliotheek bestaat uit twee afdelingsbibliotheken, nl. de Klinische en Preklinische Bibliotheek en

Intekenprijs van de jubileumuitgave "Vormen, vorming, gevormd" tot 20 september 1991 fl. 15,=. Lustrumfeest: aanvang 20.00 uur, aanmelding gewenst. U kunt zich inschrijven door invulling van een aanmeldingskaart. Deze kunt u vinden in onze congresfolder die vanaf eind mei op verschillende punten in de VU voor handen is en natuurlijk ook op het Vormingscentrum.

Vormen, vorming, gevormd De Disputorenraad en het Vormingscentrum aan de-Vrije Universiteit: 25 jaar in retrospectief. Het Vormingscentrum viert feest! Bijna vijfentwintig jaar geleden opgericht, op initiatief van studenten, valt zij tegenwoordig niet meer weg te denken als medevormgever van de identiteit van de VU. Door de jaren heen heeft zij gefunctioneerd 'voor en door studenten' en heeft zij zich (in de woorden van Ben Oostenbrink, een medewerker van het eerste uur) gericht op het signaleren en aanvullen van deficiënties ten aanzien van vorm en inhoud van de studie. In de tweede helft van de jaren zestig besloten studenten de activiteiten van de zogenoemde A- en B-kernen (gezelligheidsverenigingen resp. politieke en levensbeschouwelijke verenigingen) te laten coördineren dooreen nieuw in te stellen organisatie, de Disputorenraad, die op 16 januari 1967 haar oprichtingsvergadering hield. Eigen activiteiten van de DRVU in de beginjaren naast het organiseren van vormingsweekends waren onder meer de werkgroepen vakethiek en polemologie. In later jaren zagen onder meer de projekten Relatievorming/Sexualiteit en Wetenschap Samenleving het licht. De Sociale Introductie'is in 1969 op initiatief van de DRVU tot stand gekomen onder de titel Invutasie. In 1976 veranderde de DRVU haar naam in Vormingscentrum, een vlag die de lading beter dekte. Het Vormingscentrum richtte haar aandacht in het begin van de jaren tachtig op een nieuw type programma's (zoals "Beroepsperspectieven Academici' en 'Het verval gekeerd?' over architectuur). Cursussen en trainingen heeft de DRVU

een Bureau van de Medische Bibliotheek. De vacature betreft de Preklinische Bibliotheek. Het betreft een tijdelijke aanstelling tot 1 april 1992. Salaris: afhankelijk van opleiding en ervaring maximaal f. 2.923,bruto per maand (salarisschaal 4), bij volledige werktijd. Nadere informatie wordt gaarne verstrekt door C.J. van der Meulen, hoofd Bureau Medische Bibliotheek, tel. 020 - 548 3348 en drs. M.R. Vaillant, hoofd Medische Bibliotheek, tel. 020 - 548 2798. Schriftelijke sollicitaties onder vermelding van het vacaturenummer linksboven op brief en envelop, binnen 14 dagen na het verschijnen van deze advertentie, te richten aan de Vrije Universiteit, Bibliothecaris, Hoofdgebouw I B , De Boelelaan 1105, 1081 HV Amsterdam.

De Faculteit der Geneeskunde, vakgroep Pathologie zoekt een Moleculair bloloog (m/v) (vac.nr. 519.1177) Binnen de unit Moleculaire Pathologie wordt vooral DNA en RNA onderzoek verricht op weefsels en cellen. Dit omvat diagnostiek en research van DNA veranderingen bij tumoren, zoals maligne lymfomen en carcinomen. Daarnaast wordt veel onderzoek gedaan naar de rol die virussen spelen bij het ontstaan van kanker. Moleculair biologische technieken spelen daarbij een belangrijke rol. Taak: Onderzoek van expressie van Homeoboxgenen in lymfomen. Functie-eisen: Afgestudeerd bioloog, bij voorkeur medische richting. Ervaring in moleculair biologi-

en het Vormingscentrum door de jaren heen verzorgd. In de afgelopen jaren is het onderdeel cursussen een steeds groter deel van de activiteiten gaan beslaan. Het boek bestaat uit bijdragen van (oud)medewerkers, die het verleden van de DRVU en het Vormingscentrum vormgegeven hebben en die daarmee tevens een deel van hun eigen verleden beschrijven. In de beschrijving van de gebeurtenissen komt de motivatie van de medewerkers tot uiting en de onderbouwing van de activiteiten. De schrijvers richten zich op de vraag welke ideëen er over vormingswerk bestonden en welke theoretische beschouwingen en idealen. Welke voorwaarden bestonden er voor Vormingswerk? Waarom koos het Vormingscentrum voor de opzet 'voor en door studenten' en hoe kreeg deze opzet in de loop der jaren invulling? Het gedenkboek is geschreven als document van het (DR en VC)VU-verleden en bedoeld voor degenen die zich verbonden voelen met de VU en voor hen die betrokken zijn bij onderwijs en vorming. Bronnenvermelding en een beknopte weergave van activiteiten zijn in het boek opgenomen. De uitgave is voorzien zijn van illustraties (foto's, affiches, karikaturen) en (korte) interviews worden gebruikt om het geheel te verlevendigen. Het boek is middels een voorinschrijving te bestellen bij het Vormingscentrum; de intekenprijs bedraagt f 15,-.

Lustrumfeest: Vorming is Swinging Onder het motto "Vorming is Swinging" wordt het lustrum 's avonds afgesloten met een feest bedoeld voor alle betrokkenen bij het Vormingscentrum uit heden en verleden alsmede voor congresgangers. Diverse artiesten leveren hun al of met vormende bijdrage met als speciale atractie: Dick Hout en de Planken (voorheen de Dono's). Tijd: 20.00 uur, plaats: W N gebouw.

Informatie Vormingscentrum VU Tel. 020-548 4524.

sche technieken met name in situ hybridisatie en kennis van homeoboxgenen strekt tot aanbeveling. Bijzonderheden: De aanstelling is voor de duur van twee jaar met een mogelijkheid tot verlenging. Het onderzoek wordt gefinancierd door het Koningin Wilhelmina Fonds onder de projecttitel "Expressie van Homeoboxgenen in maligne lymfomen". Salaris: Volgens bezoldigingsregels voor wetenschappelijk personeel maximaal f. 4.493,- bruto per maand (salarisschaal 92), bij volledige werktijd. Nadere informatie wordt gaarne verstrekt door dr. J.M.M. Walboomers, moleculair bioloog, tel. 020 - 548 6491 en prof.dr. C.J.L.M. Meijer, patholoog, tel. 020 - 548 4070. Schriftelijke sollicitaties onder vermelding van het vacaturenummer linksboven op brief en envelop, binnen 14 dagen na het verschijnen van deze advertentie, te nchten aan de Vrije Universiteit, Secretans Faculteit der Geneeskunde, Van der Boechorststraat 7, 1081 BT Amsterdam.

Bij de Faculteit der Scheikunde, afdeling Theoretische Chemie van de vakgroep Fysische en Theoretische Chemie bestaat een vacature voor een Theoretisch chemicus of fysicus (AIO) (m/v) (vac.nr. 626.1175) Taak: Het verrichten van een promotie-onderzoek op het gebied van de quantumchemie van verbindingen van zware elementen. In het bijzonder wordt aandacht gegeven aan de berekening en interpretatie van relativistische effecten op de eigenschappen (bin-

ding, spectroscopie) van deze systemen. Functie-eisen: Een voltooide academische studie in de chemie of fysica, in een theoretische richting of met een belangrijke theoretische component. Salaris: Volgens bezoldigingsregels voor wetenschappelijk personeel in het eerste jaar f. 1.885.-, oplopend tot f. 3.363,- bruto per maand in het vierdejaar, bij volledige aanstelling. Nadere informatie wordt gaarne verstrekt door prof.dr E.J. Baerends, tel. 020 - 548 2969 (direct) of 548 6230 (secretariaat) of dr. J.G. Snijders, tel. 020 - 548 2972. Schriftelijke sollicitaties onder vermelding van het vacaturenummer linksboven op bnef en envelop, binnen 14 dagen na het verschijnen van deze advertentie, te richten aan de Vrije Universiteit, Secretaris Faculteit der Scheikunde, De Boelelaan 1083, 1081 HV Amsterdam.

Deze tekst is geautomatiseerd gemaakt en kan nog fouten bevatten. Digibron werkt voortdurend aan correctie. Klik voor het origineel door naar de pdf. Voor opmerkingen, vragen, informatie: contact.

Op Digibron -en alle daarin opgenomen content- is het databankrecht van toepassing. Gebruiksvoorwaarden. Data protection law applies to Digibron and the content of this database. Terms of use.

Bekijk de hele uitgave van maandag 19 augustus 1991

Ad Valvas | 614 Pagina's

Ad Valvas 1991-1992 - pagina 51

Bekijk de hele uitgave van maandag 19 augustus 1991

Ad Valvas | 614 Pagina's