Ad Valvas 1994-1995 - pagina 142

Yeranderingen krijgen zelden vorm zonder vernieuwers#

x /

1 ijden veranderen, h het bedrijfsleven en dus ook in de accountancy.

omgeving actief vorm te geven. Die regelmatig over de muren van accountancy

De cliënt wenst meer dan alleen een goedkeurende verklaring van de accoun-

heen zullen kijken. En een carrièrepad zullen bewandelen dat uitdagende per-

tant. De toegevoegde waarde wordt vooral bepaald door de kwaliteit van de

spectieven biedt.

adviezen. En wel op een zeer breed terrein. Steeds scherper worden de kosten tegen de baten aangehouden.

otudenten Bedrijfseconomie of Bedrijfskunde die vóór 1 augustus 1995 afstuderen en die zich door deze uitdaging geprikkeld voelen, sturen hun solli-

Als marktleider ziet Moret Ernst Young het als een grote uitdaging de

citatiebrief met een uitgebreid cv. vóór 2 november a.s. naar Moret Ernst

bakens te verzetten en wil daarop met de selectie van nieuwe mensen anticiperen.

Young, t.a.v. de heer R.J. Ekkebus, Hoofd Personeelvoorziening, Postbus 488,

Wereldwijd zijn binnen Ernst Young initiatieven ontplooid die moeten resulteren in een nieuwe, aangepaste vorm van dienstverlening. Dienstverlening waarin

we procesoriëntatie

koppelen

aan

een

nog

3000 AL Rotterdam. Omdat wij van deze 'vernieuwers' veel verwachten, zullen speciale

sterkere

selectieteams de reacties screenen en geschikte kandidaten uitnodigen voor

klantgerichtheid. Belangrijke veranderingen, die enerzijds vaktechnisch gestal-

een voorselectiegesprek eind november. Diegenen die tijdens dit gesprek uit-

te moeten krijgen en anderzijds in de relatie tussen cliënt en adviseur.

blinken, zullen vervolgens worden uitgenodigd voor een landelijke selectiedag

D e financieel-economisch georiënteerde academici die we hiervoor

half januari 1995. Tijdens deze dag wordt met behulp van onder andere

zoeken, zijn mensen die in staat zijn als 'change manager' de uitdagingen in een veranderende

assessment centers en een psychologische test de

sU MORET ERNSTYOUNG

definitieve selectie bepaald.

Deze tekst is geautomatiseerd gemaakt en kan nog fouten bevatten. Digibron werkt voortdurend aan correctie. Klik voor het origineel door naar de pdf. Voor opmerkingen, vragen, informatie: contact.

Op Digibron -en alle daarin opgenomen content- is het databankrecht van toepassing. Gebruiksvoorwaarden. Data protection law applies to Digibron and the content of this database. Terms of use.

Printen