Ad Valvas 1996-1997 - pagina 167
7 NOVEMBER 1996 nr. 10 Bericht uit Botswana: zaterdag is de dag bij uitstek voor begrafenissen
WEEKBLAD
VAN
DE
VRIJE
UNIVERSITEIT
De kunst van een goede presentatie: maskeer je onzekerheid
Schap: het katern van de Weten-schapswinkel van de Vrije Universiteit Het succes van Air Miles: sparen zit Nederlanders in de genen
Salarisduo: 'We krijgen altijd de schuld als er iets gebeurt'
Alumnibeleid gaat door De vu blijft conta ct houden met afgestudeerde studenten. Der tien va n de vijftien fa culteiten zien heil in het drie ja a r geleden gestarte a lumniproject. Er zit voor volgend ja a r alleen nog een gat va n zeventigduizend gulden in de begroting.
Nieuwe hoogleraar Bert Klandermans onderzoekt soc iale bewegingen, zoals die tegen de komst van kruisraketten. Op de foto een demonstratie tegen kruisraketten op vliegbasis Woensdrec ht. (Zie pagina 5) Bram de Hollander
Onderzoek naar nieuwe bestuursstructuur VU Het college va n bestuur va n de vu Iheefit een commissie ingesteld die Ivoor a pril 1997 met een a dvies moet komen over een nieuwe uni Iversitaire bestuursstructuur. Aanleiding voor de instelling van de commissie die onder voorzitterschap staat van de conrector en decaan van de faculteit rechten prof.mr. A. Soe teman, is de aanvaarding door de Tweede Kamer van de wet moderni sering universitaire bestuursorgani satie, beter bekend als de MUB. De commissie moet zich over een aantal thema's buigen. Dat zijn onder meer een verdere professiona lisering van het bestuur en beheer; vormgeving van medezeggenschap; en vooral ook hoe faculteiten moeten worden bestuurd. Faculteiten zullen in de toekomst meer moeten doen om aan geld voor onderwijs en onderzoek te komen, omdat de ver wachting is dat de overheid selectie ver zal gaan financieren. Kwaliteits verbetering en strategisch beleid zijn dan ook kernbegrippen bij het toe komstige facultaire bestuur.
In de notitie van het college staan geen harde uitspraken over de koers van het universitaire bestuur. Wel wordt de suggestie gewekt dat de ondernemingsraad zal blijven bestaan. Over het voortbestaan van de universiteitsraad in enigerlei vorm zwijgt het college. In de commissie zit geen vertegen woordiger van de universiteitsraad. Behalve Soeteman zitten er in: colle gelid mr. J. Donner; de decanen van Aardwetenschappen en P sychologie en P edagogiek, prof. dr. W. Roele veld en prof.dr. P .J.D. Drenth; de secretaris van Geneeskunde dr. H.B. Jansen en het hoofd van de dienst Personeelszaken drs. C. Jonker. Tegelijk met de instelling van de commissie verscheen een notitie over het mogelijke facultaire bestuur in de toekomst. Deze is met het oog op de voorgenomen clustering van faculteiten opgesteld door een werk groep waarin onder anderen ver schillende decanen, onder wie Soe teman en Roeleveld, zaten. Uit gangspunt van de notitie is dat "faculteiten zo zelfstandig mogelijk
hun eigen zaken dienen te kunnen regelen". Maar ook dat er "geen ver antwoordelijkheden zijn zonder bevoegdheden en geen bevoegdhe den zonder verantwoordelijkheid". De notitie pleit voor een sterk faculteitsbestuur met een gekozen hoogleraar als voorzitter. Men kiest bewust niet voor een beroepsdecaan. De mogelijkheid een student of lid van het nietwetenschappelijk perso neel in het bestuur op te nemen, eventueel als adviseur, wordt nadrukkelijk open gelaten. Het bestuur van een faculteit zal er zorg voor moeten dragen dat er een draagvlak voor het beleid bestaat. Daarvoor kan het nuttig zijn dat er overleg is tussen studenten en het faculteitsbestuur. Zulk overleg zou de aanwezigheid van studenten in een faculteitsraad nieuwe stijl overbodig maken. Deze raad zou dan omgebouwd kunnen worden tot een "representatief lichaam van de professionals in de organisatie". In de notitie wordt nadrukkelijk gepleit voor een centra listische organisatie van de faculteit.
waarbij het bestuur de hoofdlijnen uitzet wat betreft beheer, onderwijs en onderzoek. In dat licht verliezen vakgroepen grotendeels hun be stuurlijke bevoegdheden. Zij krijgen vooral tot taak om onder leiding van een hoogleraar een bepaalde hoe veelheid werk te verrichten. De notitie benadrukt dat er vol doende waarborgen moeten komen tegen het ontstaan van dorpsdespo ten. Het college van bestuur hoopt op 1 september 1998 het nieuwe be stuursreglement te hebben inge voerd. Overigens moet de Eerste Kamer zich nog uitspreken over het wets ontwerp MUB. Senator Boorsma, tevens hoogleraar in Twente, is een handtekeningenactie tegen de MUB gestart. De studentenvakband SRVU ondersteunt deze campagne van ganser harte en roept al het weten schappelijk personeel van de vu een handtekening te zetten. (DdH)
Ruim een op vijf studenten mist temponorm IDe verhoging va n de temponorm I vorig jaar heeft het a a nta l sla cht I offers fors doen stijgen. Aa n de vu I haalde vorig jaar 21 procent van de I ingeschreven studenten te weinig I punten otn a a n de temponorm te I voldoen. In totaal ga a t het om zo'n 12300 studenten. "Da t vind ik een I hoog aantal", a ldus hoofd studen I tenadtninistratie drs. M. Ha mstra . I "Maar het is helaas wel wat we ver I wacht hadden." De vorige twee jaar, toen de tempo norm nog niet op 21, maar op tien studiepunten stond, miste steeds
zo'n 7 procent de norm. Net als twee jaar geleden hebben vustudenten meer moeite met de temponorm dan studenten van andere universiteiten. In Wageningen en Eindhoven strui kelde een op de tien studenten over de norm en in Twente, Nijmegen en Rotterdam 13 a 14 procent. Utrecht, Leiden, Delft en Tilburg zaten, net als de vu, rond de 20 procent. De cijfers zijn voorlopig en laten niet zien hoeveel studenten hun beurs daadwerkelijk omgezet zien in een lening. Bij iedereen die vorig jaar september als student aan de vu ingeschreven stond, is een jaar later
het aantal behaalde punten bekeken. Daar zitten ook studenten bij die helemaal geen studiefinanciering hadden, de eerstejaars die al voor 1 februari gestopt zijn en derhalve niet hoeven te lenen, studenten met een bestuursbeurs en de studenten die aan twee verschillende universiteiten vakken volgden. De vu heeft traditioneel veel oude re studenten die geen recht hebben op een studiebeurs en veel bijvakkers van de UVA. "Het werkelijke aantal mensen dat last heeft van de tempo beurs, ligt dus lager", aldus Ham stra. "Maar hoeveel lager weten we
niet precies. Vorig jaar was het onge veer de helft." Maar ook dan nog zijn er veel meer studenten die hun beurs in een lening zien veranderen dan het jaar ervoor, toen de temponorm half zo streng was. Hoe de slachtoffers ver deeld zijn over de studiejaren is vol gens Hamstra nog niet te zeggen. "Ik hoop altijd dat ze in de propedeuse zitten. Die behoort immers een selecterende werking hebben." (HO/HOP/PB)
De vu kent zo'n twintigduizend afgestudeerden of a lumni. Drie jaar geleden besloot de vu de verschillende a ctiviteiten die faculteiten voor a fgestudeerden organiseren, te bundelen en één centraal beleid te formuleren. Dit met drie doelen: een centra a l aanspreekpunt in te stellen, een databank op te zetten voor onder meer a rbeidsma rktgegevens en een alumniblad uit te geven. Da t blad, Revue gebeten, vinden a lle afgestudeerden nu twee ma a l per ja a r in hun brievenbus. Het beleid blijkt succes te hebben. "Toen ik begon wa ren a cht faculteiten voor en zeven tegen", zegt alumnicoördinator drs. W. Heersink. "Nu zijn er dertien voor en nog ma a r twee tegen." Die twee tegensta nders zijn Scheikunde, da t zegt via de beroepsvereniging cont a cten met de a lumni te onderhouden en Acta , de geza menlijke ta nd heelkundefaculteit va n de VU en de uvA. Ook over Revue is men posi tief. Alle faculteiten werken mee aan het bla d en de lezers zijn volgens een enquête dik tevre den. Meer da n de helft va n de respondenten geeft zelfs a a n voor de a lumnia ctiviteiten te willen beta len, 43 procent vindt een bedra g tot 25 gulden geen probleem. Van beta ling is echter voorlo pig nog geen spra ke. De univer siteitsraadscommissie onderwijs en wetenscha ppen stemde er afgelopen ma a nda g mee in voor volgend ja a r een bedra g va n bijna twee ton te reserveren voor de a fgestudeerden. Da t is wel zeventigdtiizend gulden minder dan de dienst voorlichting en externe betrekkingen, wa a r het alunmibeleid onder va lt, voor 1997 had begroot. De opla ge va n Revue is gestegen omdat er meer afgestudeerden zijn bijgekomen, en ook de kosten van het da ta be stand zijn hoger geworden. Bovendien is er de eerste ja ren van het beleid te weinig begroot. Waar die zeventig mille va nda a n moet komen, is nog niet bekend. De dienst Voorlichting en exter ne betrekkingen (VEB) wil de faculteiten la ten beta len, ma a r het college va n bestuur voelt daar niets voor. Omdat VEB de te lage begroting zelf heeft opge steld, moet de dienst ook zelf het geld ma a r vinden, meent het college. (PB)
Deze tekst is geautomatiseerd gemaakt en kan nog fouten bevatten. Digibron werkt
voortdurend aan correctie. Klik voor het origineel door naar de pdf. Voor opmerkingen,
vragen, informatie: contact.
Op Digibron -en alle daarin opgenomen content- is het databankrecht van toepassing.
Gebruiksvoorwaarden. Data protection law applies to Digibron and the content of this
database. Terms of use.
Bekijk de hele uitgave van donderdag 29 augustus 1996
Ad Valvas | 674 Pagina's