Ad Valvas 1996-1997 - pagina 61

AD VAUVAS 19 SEPTEMBER 1996

PAGINA 3

{Vacaturestop voor Geneeskunde iMeeste VU­faculteiten doen het financieel goed

I:

De medische faculteit v a n de v u niag voorlopig geen n i e u w p e r s o ­ neel a a n n e m e n . D e faculteit m o e t eerst het tekort uit h e t verleden van bijna twee miljoen gulden w e g ­ werken. D i t heeft h e t college v a n bestuur b esloten naar aanleiding van het financiële overzicht over het tweede kwartaal van 1996.

; I I I 1 I

Echt slecht gaat het niet met de medische faculteit. Over het hele jaar wordt een klein overschot op de begroting verwacht, maar in het ver­ leden is een tekort opgebouwd van 1,8 miljoen gulden. Hoewel de faculteit al een tijd slechts mondjes­ maat nieuw personeel mag aanstel­ len, lukt het niet de schuld terug te betalen. Vandaar dat de deur n u echt op slot gaat. "We zullen zeer terughoudend zijn m e t uitzonderin­

gen op de regel. Alleen als voor een benoeming echt geen uitstel moge­ lijk is omdat anders de voortgang van het bednjf in gevaar komt, zul­ len we compensatie overwegen, mits de faculteit aangeeft waar het beno­ digde geld vandaan moet komen", zei de voorzitter van het college van bestuur prof.dr. W. No o m e n bij de bespreking van het overzicht in de financiële commissie van de univer­ siteitsraad. M e t de meeste van de vijftien v u ­ faculteiten gaat het goed. Alleen Letteren en Economie dreigen in de rode cijfers te belanden. Letteren komt eind dit jaar bijna een half mil­ joen tekort, ongeveer net zoveel als vorig jaar. D e faculteit is bezig m e t het opstellen van een plan o m het tij te keren. D e economen zijn vorig jaar in de

problemen gekomen door een sterke daling van het aantal nieuwe studen­ ten, wat overigens een landelijke ten­ dens IS. Dit jaar lijkt de faculteit twee ton tekort te komen, maar er zijn nog aardige reserves. Toch wil het college begin oktober met de facul­ teit praten over de toekomst. Grootste zorgenkind aan de v u is de

lerarenopleiding

IDO­VU.

Dit

instituut lijdt zwaar verlies op de commerciële activiteiten. H e t tekort is inmiddels opgelopen tot 2,5 mil­ joen gulden. D e derde­geldstroom­ inkomsten vormen bijna de helft van de omzet van het instituut. Intussen ligt een reorganisatieplan op tafel, waarin staat dat ongeveer de helft van het personeel weg moet. (Zie ook pagina 11) In totaal verwacht de v u over 1996 2,6 miljoen gulden over te houden

op het budget van ruim 225 miljoen gulden voor personeel via de eerste geldstroom. D e personele bezetting is met 25 formatieplaatsen afgeno­ men tot 3133. H e t aantal mensen met een tijdelijke aanstelling neemt echter toe. Deze vormen n u onge­ veer eenderde van alle medewerkers. D e centrale diensten zijn in een jaar tijd met 6 procent afgeslankt tot 590 mensen. Voor de eeuwwisseling moeten de diensten nog met zo'n 10 procent inkrimpen. D e v u haalt momenteel zo'n 18 procent van de totale personeelskos­ ten uit de derde geldstroom, die goed is voor bijna 46 miljoen gulden, 10 procent minder dan in 1995. (DdH)

hernieuwing energiecentrum

WD en PvdA zoeken uitweg uit patstelling over MUB D e WD e n d e PvdA overleggen d e z e week over de patstelling rond h e t wetsvoorstel over de universitaire bestuursstructuur. Lukt h e t niet die te doorb reken, d a n dreigt R i t ­ zens wetsvoorstel te sneuvelen. H e t strijdpunt is nog steeds de vraag of studenten lid kunnen worden van het faculteitsbestuur. H e t PvdA­ voorstel dat dat mogelijk maakt, zal waarschijnlijk een meerderheid halen. Maar coalitiegenoot WD is fel tegen en dreigt in dat geval tegen het hele wetsvoorstel stemmen. D e kans bestaat dat de MUB het dan niet haalt, en die uitkomst wenst noch de WD noch de in'dA. D e beide fracties willen er voor aanstaande maandag 23 september uit komen. D a n is er een technisch overleg over de MUB; later die week wordt er waarschijnlijk gestemd. D e woordvoerders van beide partijen kozen begin deze week dan ook een gematigde toon. Van Gelder van de j?vdA zei zich "verantwoordelijk te voelen" voor de ontstane situatie. En WD'ster D e Vries sprak uit dat er "respect" nodig is "voor wat er in beide fracties leeft". Vonge week, aan het slot van het Kamerdebat, lagen de verhoudingen scherper. Volgens D e Vnes raakt het PvdA­ voorstel "het hart van de wet". "De MUB moet een breuk met het verleden bewerkstelligen", licht zij toe. " E n dit voorstel doet daar afbreuk a a n . " Van Gelder wilde eveneens van geen wijken weten. Hij staat onder druk van zijn fractie o m iets aan de positie van studenten te doen. Alinister Ritzen liet zijn aanvanke­ lijke verzet tegen het voorstel varen. Hij noemde het voorstel eind vonge week "overbodig", omdat de MUB een student als faculteitsbestuurder naar de letter van de wet ook nu al niet uitsluit. Daarmee kwam hij de PvdA tegemoet, maar vervreemdde hij zich tegelijk van de WD. (HO, HOP)

Onderwijsprijs Acta D r . T.M.G.J. v a n Eijden, universi­ tair hoofddocent b ij de vakgroep f u n c t i o n e l e a n a t o m i e , heeft d e Onderwijsprijs gekregen v a n h e t Academisch Centrum Tandheel­ kunde A m s t e r d a m (ACTA), het samenwerkingsverband tussen de v u e n de UVA.

4 Het enei^iecentrum van de Vrije Universiteit krijgt nieuwe motoren. De huidige motoren zijn 2 5 jaar oud. Deze week g ing de commis­ sie financiën van de universiteitsraad akkoord met een lening van tien miljoen g ulden voor de installatie van vijf nieuwe motoren.

.«

Het energ iecentrum zorg t niet alleen voor noodverlichting voor universiteit en ziekenhuis, maar wekt ook stroom op voor alledaags g ebruik, teg en lag ere kosten dan het g emeentelijk energ iebedrijf. Het verschil is groot g enoeg om de investering in vijftien

* u-Ui- 1.U t j

^-

u

jaar terug te verdienen. Vrijdag 2 0 september is er een open dag in het Energ iecentrum. (DdH)

j

Peter Wolters - AVC/VU

D e prijs, die eenmaal in de twee jaar wordt uitgereikt, bestaat uit een geslagen penning en een geldbedrag van 1500 gulden. In het juryrapport wordt Van Eijden geroemd om zijn vermogen studenten te motiveren voor het vak en om zijn niet aflaten­ de inspanningen het onderwijs ver­ der te mtegreren met andere vakge­ bieden. (CB)

Hoog leraren ontwikkelen

Irganisatie bibliotheek drastisch gewijzigd „^^^^^ ygi^ yoo,. yvvo 'es eenheden teruggebracht naar vier 3e opzet van de bibliotheek wordt ngrijpend gewijzigd. Vier n i e u w e fcenheden m o e t e n de plaats v a n de pestaande z e s h o o f d a f d e l i n g e n nnemen: de h u m a n o r i a , b è t a ­ e n nedische w e t e n s c h a p p e n , g a m ­ mawetenschappen e n de speciale poUecties. D e organisatiewijziging ' van een officiële reorganisatie is Inog) geen sprake ­ kost w a a r ­ schijnlijk twee m e n s e n h u n b a a n . In de plannen, dte vorige week door het college van bestuur aan de uni­ versiteits­ en ondernemingsraad werden aangeboden, zijn vooralsnog alleen de wijzigingen m de top van de organisatie uitgewerkt. D e lagere rangen moeten nog worden inge­ vuld. Dit zal echter pas gebeuren als er een nieuw hoofd bedrijfsvoering is aangenomen, dat moet gaan toezien

op de hoofden van de vier nieuwe eenheden. H e t hoofd bedrijfsvoering zal samen met de bibliothecaris en de personeelsfunctionans van de biblio­ theek een reorganisatiecommissie vormen, die per eenheid de reorga­ nisatie o p poten zet. Deze commis­ sie zal dan steeds worden aangevuld met een medewerker en het hoofd van de desbetreffende eenheid. D e totale reorganisatie van de bibliotheek wordt zodoende in vijf stukjes geknipt: eerst komt de top, dan volgen de vier afzonderlijke een­ heden. H e t college van bestuur ver­ wacht niet dat bij de vier afzonderlij­ ke eenheden ontslagen vallen. Bij de teruggang van zes naar vier eenhe­ den gebeurt dat wel: voor twee hoof­ den is dan immers geen plaats meer. Het is op dit m o m e n t n o g niet

H e t v w o dreigt h e t b e l a n g v a n parate feitenkennis t e verwaarlo­ zen. D a t zeggen de historici Bank, B l o m , B r a n d s e n Mijnhardt. bekend wie dit zijn, noch wat de gevolgen voor hen zijn. D e plannen zijn gemaakt door adviesbureau GITP, dat een jaar gele­ den van de bibliothecaris dr. J. de Swart opdracht kreeg om de organi­ satie door te lichten. D e ondernemingsraad had door de grote onduidelijkheid die nu nog over de organisatiewijzigmg bestaat weinig o p te merken over de plan­ nen. D e OR stoorde zich wel aan het ontbreken van een analyse van de effectiviteit en efficiëntie bij de bibli­ otheek. Ook miste de OR opmerkin­ gen over de inzet van nieuwe mfor­ matietechnologie. Wanneer het col­ lege een bevredigend antwoord geeft op deze vragen, zal de OR een posi­ tief advies uitbrengen over de orga­ nisatiewijziging. (PB)

D e vier hoogleraren hebben voor de bovenbouw van het v w o een nieuw vak ontwikkeld, dat het beste bevat van de huidige vakken maatschappij­ leer en geschiedenis. In dit nieuwe combinatievak ligt grote nadruk op geschiedkundige, geografische, cul­ turele en sociaal­economische feiten­ kennis. Het vak is ontwikkeld op verzoek van de VSN U. Deze vereniging van universiteiten maakt zich zorgen over de vorming van scholieren met een technische knobbel, wanneer in 1998 de vnje pakkettenkeuze in het voortgezet onderwijs wordt afge­ schaft. Daarvoor in de plaats komen vier studieprofielen, waarvan het vak mens­ en maatschappijwetenschap­ pen een verplicht onderdeel is. In navolgmg van staatssecretaris

Netelenbos en de Tweede Kamer vindt de VSN U dat vak inhoudelijk onder de maat. Scholieren die kiezen voor het profiel N atuur en Techniek of Natuur en Gezondheid knjgen als academici­in­spe te weinig algemene en culturele bagage mee. D e mvoe­ n n g van het vak is inmiddels tot het jaar 2000 uitgesteld. Met het combinatievak maatschap­ pijleer­geschiedenis ­ over een pak­ kende naam wordt n o g nagedacht ­ is de basiskermis van toekomstige wiskundigen, natuurwetenschap­ pers, ingenieurs, informatici, medici en farmaceuten veiliggesteld, ver­ wacht de VSNU. De vier historici hebben overigens niet meer dan een indicatief voorstel geschreven. D e echte vwo­deskundi­ gen moeten het verder uitwerken. Volgens de vier kan het vak, m e t enige aanpassingen, ook op de havo worden ingevoerd. (MtW, HOP)

Deze tekst is geautomatiseerd gemaakt en kan nog fouten bevatten. Digibron werkt voortdurend aan correctie. Klik voor het origineel door naar de pdf. Voor opmerkingen, vragen, informatie: contact.

Op Digibron -en alle daarin opgenomen content- is het databankrecht van toepassing. Gebruiksvoorwaarden. Data protection law applies to Digibron and the content of this database. Terms of use.

Printen