Ad Valvas 1998-1999 - pagina 147

PAGINA 17

AD VALVAS 15 OKTOBER 1998

IVI

Vacatures

vrije Universiteit

amsterdam

Bij de werving voor VU-vacatures (behoudens vacatures voor hoogleraar, universitair hoofddocent en assistent in opleiding) hebben bepaalde categorieën personeel voorrang. Deze categorieën personeel betreffen,in volgorde van voorrang: 1 . VU-medewerkers in dienst voor onbepaalde tijd en met ontslag bedreigd; 2. VU-medewerkers in dienst voor onbepaalde tijd voor wie een door de dienst Personeelszaken erkende medische en/of sociale indicatie bestaat; 3. Ex-VU-medewerkers die na hun aanstelling voor onbepaalde tijd een werkloosheidsuitkering (BWOO-uitkering) genieten en van wie door de Dienst Personeelszaken is aangegeven dat zij in beginsel herplaatsbaar zijn binnen de V U . Kandidaten die menen dat een in Ad Valvas opgenomen vacature voor hen passend is en die menen dat zij behoren tot de hierboven aangegeven categorieën personeel worden uitgenodigd een copie van hun sollicitatiebrief te zenden naar het Hoofd van de Afdeling Personeels- en Managementondersteuning van de dienst Personeelszaken. De vacatures liggen ter inzage bij de informatiebalie van de dienst Personeelszaken ( l E - 7 1 ) . In het campusinformatiesysteem (VUCIS) zijn de aangeboden vacatures onder "Diensten, Personeelszaken, Vacatures bij de Vrije Universiteit" opgenomen. Medewerker studiesecretariaat, v/m, voor 0,7 deel van de werktijd, vacaturenummer 2602.9810001 Het Bureau Onderwijs van de faculteit der Sociaal-Culturele Wetenschappen zoekt op korte termijn ten belioeve van het studiesecretariaat een administratief medew/erker voor 28 uur De faculteit kent drie opleidingen, (Politicologie en Bestuurskunde, Culturele Antropologie/Sociologie der NietWesterse Samenlevingen en Sociaal-Culturele Wetenschappen), met een totale omvang van +2000 studenten. Het studiesecretariaat is o.a. verantwoordelijk voor het verstrekken van inlichtingen aan (a.s.) studenten, de organisatie en administratieve verwerking van examens en inschrijfprocedures, het registreren van studieresultaten en het verzorgen van de college-roosters. De aan te trekken medewerk(st)er verncht een deel van deze taken samen met drie collega's onder verantwoordelijkheid van het hoofd van de afdeling. Taak Het verstrekken van informatie aan (a.s.) studenten, zowel telefonisch als aan de balie; archivering; kopiëren en verzenden van stukken t.b.v. vergaderingen; administratieve afhandeling inschrijving studenten; ondersteuning medewerker Internationalisering; overige voorkomende werkzaamheden. Functie-eisen Mavo/havo; goede kennis van WP5.1 en Word; bij voorkeur ook van Windows; stress-bestendig; in teamverband kunhen werken; flexibele werkinstelling; enige kennis van de engelse taal strekt tot aanbeveling. Salaris Afhankelijk van opleiding en ervaring maximaal ƒ 3.686,- bruto per maand (salarisschaal 4), bij volledige werktijd Bijzonderheden De aanstelling is voor een jaar met eventueel de mogelijkheid tot verlenging; verdeeld over 4 dagen in de week. De kandidaat moet bereid zijn om in de drukste periode (augustus en september) 4 uur per week extra te werken en de vakantie buiten de zomerperiode om op te nemen. Nadere informatie wordt gaarne

verstrekt door mevrouw L. van Engelen (vanaf 20 oktober) tel. 0 2 0 - 4 4 4 6 7 5 3 (di t / m vr). Schriftelijke sollicitaties onder vermelding van het vacaturenummer linksboven op brief en envelop, binnen 14 dagen na het verschijnen van deze advertentie, te richten aan de Vrije Universiteit, de heer dr. P.A. Vingerling, directeur bedrijfsvoering, faculteit der Sociaal Culturele Wetenschappen, De Boelelaan 1081c, 1 0 8 1 HV Amsterdam.

De afdeling Cultuur, Organisatie en Management van de faculteit der Sociaal Culturele Wetenschappen heeft plaats voor een Universitair docent cross-culturele samenwerking, v / m , vacaturenummer 2 6 0 9 . 9 8 1 0 0 0 2 Taak Het geven van onderwijs in de afstudeerhchting Cultuur, Organisatie en Management (COM); het onderhouden van een internationaal netwerk rond het thema cross-culturele samenwerking; het coördineren en begeleiden van buitenlandstages; het verhchten van onderzoek naar de vervlechting van globaliseringsen lokaliseringsprocessen in en rondom organisaties; Functie-eisen Gepromoveerd in de sociale wetenschappen; expertise op het terrein van cultuur en identiteit in arbeidsorganisaties, blijkend uit publicaties en een internationaal netwerk in de wetenschap en het bedrijfsleven; ervaring in het zelfstandig verrichten van kwalitatief onderzoek, bij voorkeur naar de relatie tussen leef- en systeemwereld in organisaties en processen van globalisering en lokalisering; ruime onderwijservaring en gebleken didactische kwaliteiten; in staat zijn tot werken in teamverband en het tot stand brengen van samenwerkingsverbanden; aantoonbare ervaring met de acquisitie van middelen uit de tweede e n / o f derde geldstroom. Bijzonderheden Het betreft een benoeming voor een periode van 4 jaar. Benoeming in deeltijd, b.v. in combinatie met een functie in het internationale bedrijfsleven of een internationaal consultancy bureau, is mogelijk. Bij de selectieprocedure kan gebruik gemaakt worden

D

E

D

van een assessment. Salaris Afhankelijk van opleiding en ervaring maximaal ƒ 8.387,- bruto per maand (salarisschaal 12), bij volledige werktijd Nadere informatie wordt gaarne verstrekt door de voorzitter van de sollicitatiecommissie, prof. dr. W.C.J. Koot, tel. 0 2 0 - 4 4 4 6 7 0 8 (030-6913479 thuis), e-mail wcj. koot@scw.vu. n I. Schriftelijke sollicitaties, vergezeld van een curriculum vitae, publicatielijst en een korte visie op ondenwijs en onderzoek op het gebied van de cross-culturele samenwerking, onder vermelding van het vacaturenummer linksboven op brief en envelop, binnen 2 weken na het verschijnen van deze advertentie, te richten aan de Vrije Universiteit, de heer dr. P.A. Vingerling, directeur bedrijfsvoering faculteit der Sociaal Culturele Wetenschappen, De Boelelaan 1081-c, 1 0 8 1 HV Amsterdam.

Ad Valvas is het weekblad van de Vrije Universiteit voor de universitaire gemeenschap. Het verstrekt nieuws en achtergronden uit de academische en ondenwijspolitieke wereld in redactionele onafhankelijkheid. In het redactieteam, dat bestaat uit een eindredacteur, vijf redacteuren, een redactie-assistente en enkele free-lance medewerkers, is plaats voor een Hoofdredacteur, v / m , voor 0,8 deel van de werktijd, vacaturenummer 5 5 0 2 . 9 8 1 0 0 0 3 Taak De hoofdredacteur is verantwoordelijk voor zowel de redactionele (inhoudelijke) als de management aspecten van Ad Valvas. Functie-eisen Een journalist in hart en nieren, die als leidinggevende een primus inter pares is; die op basis van ervaring, vakkennis en capaciteiten over natuurlijk gezag beschikt en de overige redactieleden stimuleert; een brede maatschappelijke belangstelling en een aantoonbare interesse heeft voor de bestuurlijke, intellectuele en culturele ontwikkelingen die in en rondom de universiteit gaande zijn. Bijzonderheden De arbeidsovereenkomst wordt aangegaan voor een periode van een jaar. Bij gebleken geschiktheid volgt een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd. Salaris Afhankelijk van opleiding en ervaring maximaal ƒ 7.359,- bruto per maand (salarisschaal 11), bij volledige werktijd. Nadere informatie wordt gaarne verstrekt door de huidige hoofdredacteur. Frank van Kolfschoten, tel. 0 2 0 - 4 4 4 5 6 3 2 of tel. 0 2 0 - 6 7 3 5 2 7 4 (privé). Bij het redactiesecretariaat (tel. 0204 4 4 5 6 3 0 ) is voor belangstellenden op aanvraag een informatiepakket beschikbaar. Schriftelijke sollicitaties onder vermelding van het vacaturenummer linksboven op brief en envelop, binnen 1 4 dagen na het verschijnen van deze advertentie, te richten aan de Vrije Universiteit, Hoofd Voorlichting en Externe Betrekkingen, dr. P.M. Kwantes, De Boelelaan 1 1 0 5 , 1 0 8 1 HV Amsterdam.

Het Economisch en Sociaal Instituut van de Vrije Universiteit (ESIVU) zoekt in verband met de groeiende onderzoeksportefeuille op korte termijn een Bedrijfseconomisch onderzoeker, v / m , vacaturenummer 2722.9810007 De medewerkers van het ESI-VU verrichten in samenwerking met

je bezichtigen op: www.nat.vu.nl/~nico/amnesty/amnesty.html

AVC-RlEDMTHEEH

AlBNESTV-VÜ-GBOEP Organisatie Amnesty-VU is de werkgroep van Amnesty International aan de Vrije Universiteit. Amnesty werkt voor de vrijlating van gewetensgevangenen, voor eerlijke processen voor alle politieke gevangenen, voor-afschaffing van de doodstraf en martelingen van alle ge-

vangenen, en tegen 'verdwijningen' en buitengerechtelijke executies. Meer info Heb je interesse om je actief in te zetten voor Amnesty International kom dan langs op de vergadering op woensdag 4 november, om 19.00 in Cultuurcentrum VU Griffioen, Uilenstede 396. Voor meer informatie kun Je bellen met Martine 020-6419084 (email: mevries@econ.vu.nl) of Nico 020-4447856. Onze home page kun

Het Audiovisueel Centrum (AVO) is een gezamenlijke dienst van de Vrije Universiteit en het VU ziekenhuis. Het AVC adviseert medewerkers, vakgroepen, faculteiten en afdelingen over het gebruik van media bij informatie-overdracht in onderwijs, onderzoek, voorlichting en patiëntenzorg. Hiervoor kunt u terecht bij de volgende afdelingen: AVC-Fotografie; AVC-Grafische Vormgeving;

L I

N

medewerkers van de Faculteit der Economische Wetenschappen en Econometrie van de VU wetenschappelijk onderzoek, grotendeels ten behoeve van externe opdrachtgevers. Het onderzoek is ondergebracht in twee afdelingen: Algemeen-economisch Onderzoek en Bedrijfseconomisch Onderzoek. Aan de afdeling Bedrijfseconomisch Onderzoek zijn thans circa tien mensen verbonden, van wie een aantal in deeltijd. Zij verrichten onderzoek op de gebieden van onder meer Ondernemerschap en Midden- en Kleinbedrijf, Marketing, Detailhandel en Regionale Economie. Opdrachtgevers zijn onder andere de Nederlandse Vereniging van Makelaars in onroerende goederen (NVM), de Koninklijke Maatschappij tot Bevordering der Bouwkunst, Bond van Nederlandse Architecten (BNA), Ahold, de Europese Unie, het Van Gogh Museum en het Anne Frank Huis. Taak De nieuwe medewerk(st)er zal deels in samenwerking met senior-onderzoekers en deels zelfstandig onderzoeksprojecten uitvoeren. Het instituut biedt daartoe een adequate onderzoeksinfrastructuur, een goede teamgeest en veel ruimte voor eigen initiatief. Het onderzoeksdomein wordt in overleg vastgesteld; de voorkeur gaat evenwel uit naar onderzoek op het gebied van Ondernemerschap en Midden- en Kleinbedrijf. Eveneens wordt van de onderzoeker verwacht dat deze zal publiceren in wetenschappelijke tijdschriften. Functie-eisen Recent afgestudeerd in de bedrijfseconomie of een verwante richting; ervaring met onderzoek strekt tot aanbeveling maar is geen vereiste. Bijzonderheden De aanstelling geldt in eerste instantie voor twee jaar, met uitzicht op verlenging. Een deeltijdaanstelling (minimaal 0,6 deel van de werktijd) is bespreekbaar. Benoeming vindt vooralsnog plaats in de rang van adjunct-onderzoeker. Salaris Volgens bezoldigingsregels voor het wetenschappelijk personeel maximaal ƒ 5.163,- bruto per maand (salarisschaal 92), bij volledige werktijd. Nadere informatie wordt gaarne verstrekt door de heer dr, E. Masurel, hoofd bedrijfseconomisch onderzoek van het ESI-VU, tel. (020) 4 4 4 6 0 8 0 . Schriftelijke sollicitaties onder vermelding van het vacaturenummer linksboven op brief en envelop, binnen 14 dagen na het verschijnen van deze advertentie, te richten aan de Vrije Universiteit, mevrouw drs. J.G. Westra, directeur bedrijfsvoering faculteit der Economische Wetenschappen en Econometrie, de Boelelaan 1105, 1 0 8 1 HV Amsterdam.

Onderzoeker (postdoc), v / m , (0.8 deel van de werktijd), vacaturenummer 2 4 0 3 . 9 8 1 0 0 0 8 De faculteit der Bewegingswetenschappen zoekt een postdoc voor onderzoek naar "Perceptueel-motohsche ontwikkeling" binnen de onderzoeksschool IFKB (Instituut voor Fundamentele en Klinische Bewegingswetenschappen) en onderwijs (0.2 deel van de werktijd) op het gebied van stoornissen van het bewegen Taak Onderzoek naar "perceptueel-motorische ontwikkeling", in het bijzonder de rol waarneming in de sturing van het motorische gedrag van baby's en vanuit een ecologisch-psychologische benadering; bijdragen aan de ontwik-

AVC-Beeld en Geluid; AVC-Mediatheek. Bij onze dne recepties krijgt u alle gewenste informatie over de produkten en diensten van het AVC. U kunt bij deze recepties audiovisuele apparatuur huren. Bovendien kunt u er terecht voor onbespeelde video- en audiobanden, overheadsheets en andere benodigdheden, zoals video-opbergdozen, omslagmappen of overheadstiften. U kunt er ook fotokopieën maken. Adressen: Receptie Medische Faculteit, G-006, tel. 020-4449161; Receptie Mediatheek, Hoofdgebouw VU, 08-02, tel. 020-4449151; Receptie Polikliniek VU ziekenhuis, 2e etage receptie Q, tel. 020-4440020.

N keling van dit thema in relatie tot klinische populaties. Het ontwikkelen en begeleiden van onderzoeksprojecten, scripties en onderzoekstages op het gebied van stoornissen van bewegen, in het bijzonder wat betreft de ontwikkeling van bewegingssturing. Functie-eisen Gepromoveerd of bijna gepromoveerd bewegingswetenschapper; ervaring met of aantoonbare belangstelling voor perceptueel-motorische ontwikkeling en goede didactische kwaliteiten. Bijzonderheden De arbeidsovereenkomst wordt aangegaan voor een periode van driejaar. Salaris Afhankelijk van opleiding en ervaring minimaal f 3.970,- bruto per maand (salarisschaal 10) en maximaal f 8 . 3 8 7 , - (salarisschaal 12) bij volledig werktijd. Nadere informatie wordt gaarne verstrekt door de heer dr. G.J.P Savelsbergh, tel. (020) 4448461. Schriftelijke sollicitaties onder vermelding van het vacaturenummer linksboven op brief en envelop, binnen 1 4 dagen na het verschijnen van deze advertentie, te richten aan de Vrije Universiteit, faculteit der Bewegingswetenschappen, mevrouw drs. O.M. Jukema, directeur bedrijfsvoering, van der Boechorststraat 9, 1 0 8 1 BT Amsterdam.

Het Instituut voor Fundamentele en Klinische Bewegingswetenschappen (IFKB), een onderzoeksschool waarin de faculteit der Bewegingswetenschappen van de Vrije Universiteit en de faculteit Medische Wetenschappen van de Katholieke Universiteit Nijmegen participeren, zoekt ten behoeve van de onderzoekslijn "Mechanische belasting en belastingseffecten op de lage rug" een Assistent in opleiding, v / m , vacaturenummer 2 4 0 6 . 9 8 1 0 0 0 9 Taak Het verrichten van onderzoek naar het mechanisch gedrag van de wervelkolom onder langdurige belasting. Het onderzoek richt zich op het vaststellen van het schade-mechanisme van wervelsegmenten ten gevolge van herhaalde compressie. Hiertoe worden de resultaten van in vitro mechanische tests gekoppeld aan eindige elementen modellen om zo het taalgedrag te simuleren. Functie-eisen Doctoraalexamen werktuigbouwkunde, bewegingswetenschappen of biofysica met een aantoonbare belangstelling voor en kennis van de biomechanica bij voorkeur op het vak van in vitro mechanische tests e n / o f eindige elementen modellering. Bijzonderheden De arbeidsovereenkomst wordt aangegaan voor een periode van 4 jaar en dient aan het einde van het vierde jaar te worden afgerond met een dissertatie. De aanstelling vindt plaats bij de faculteit der Bewegingswetenschappen van de Vrije Universiteit. Van de aio wordt verwacht in overleg een deel van de werktijd in Amsterdam en een deel van de werktijd in Nijmegen te besteden. Salaris Volgens bezoldigingsregels voor wetenschappelijk personeel in het eerste jaar ƒ 2.184,- oplopend tot ƒ 3.899,- bruto per maand in het vierdejaar, bij volledige aanstelling. Nadere informatie wordt gaarne verstrekt door de heer dr. J.H. van Dieën, t e l . (020) 4 4 4 8 5 0 1 of de heer prof. dr. R. Huiskes, tel. (023) 3615.576. Schriftelij4fe sollicitaties onder vermelding van het vacaturenum-

mer linksboven op bhef en envelop, binnen 1 4 dagen na het verschijnen van deze advertentie, te richten aan de Vrije Universiteit, mevrouw drs. O.M. Jukema, directeur bedrijfsvoering faculteit der Bewegingswetenschappen, van der Boechorststraat 9, 1 0 8 1 BT Amsterdam.

Bedrijfsarts, v / m , vacaturenummer 5 9 0 1 . 9 8 1 0 0 1 0 Door vertrek van een van de bedrijfsartsen zoekt de Bedrijfsgezondheidsdienst per 15 januari 1 9 9 9 een geregistreerde bedrijfsarts in een full-time dienstverband. De BGD bestaat uit 15 medewerkers van de gecertificeerde arbodienst van de Vrije Universiteit en het VU ziekenhuis. Er werken 4 geregistreerde bedrijfsartsen en er is een permanente opleidingsplaats voor een bedrijfsarts in opleiding. Taak Het vak van bedrijfsarts wordt bij ons nog uitgeoefend zoals het bedoeld is: voldoende tijd voor de sociaal medische begeleiding, en voldoende tijd om aandacht te geven aan preventieve activiteiten (onderzoek van en advisering over arbeidsomstandigheden). Er is een nauwe samenwerking met de andere arbodisciplines die ook voor beide instellingen werken, en de afzonderlijke personeelsdiensten van de VU en het VU ziekenhuis. Bij het ziekenhuis en de universiteit werken ruim 8 0 0 0 mensen, in een grote variatie aan functies. Het werkterrein is daardoor erg breed. Functie-eisen Een (bijna) geregistreerde bedrijfsarts die het belangrijk vindt een bijdrage te leveren aan de gezondheid van de medewerkers en daarmee aan een gezonde organisatie. Goede sociale vaardigheden, een juiste professionele attitude en een gedegen all round kennis van het vak zijn niervoor noodzakelijk. Gezien de verdeling van subspecialisaties bij de aanwezige artsen is interesse in automatisehng en enige vaardigheden op dat gebied een pré. Interesse voor het geven van onderwijs aan co-assistenten en stagebegeleiding stellen wij op prijs. Salaris Afhankelijk van opleiding en ervahng maximaal ƒ 10.019,- per maand (salarisschaal 14) bij volledige werktijd. Bijzonderheden Goede mogelijkheden voor scholing en bijscholing; een prettige en collegiale werksfeer; interessante organisaties om bij en in te werken. Een psychologisch onderzoek kan deel uitmaken van de procedure. Nadere informatie wordt gaarne verstrekt door hoofd Bedrijfsgezondheidsdienst, de heer M.J. van Til, bedrijfsarts, (020) 4449008. Schriftelijke sollicitaties onder vermelding van het vacaturenummer linksboven op brief en envelop, binnen 1 4 dagen na het verschijnen van deze advertentie, te richten aan de Vrije Universiteit, de heer M.J. van Til, hoofd Bedrijfsgezondheidsdienst, Van der Boechorststraat 1 , 1 0 8 1 BT Amsterdam.

VUCIS Elektronische informatie Faculteiten, diensten, instituten en studentenorganisaties van de VU, kunnen elektronische informatie aanbieden via het Vrije Universiteit Campus Informatie Systeem (VUCIS). Informatie: tel. 4445390, e-mail: vucis-redactie@vu.nl

Email

uw mededeling naar:

mededelingen advalvas.vu.ni

Deze tekst is geautomatiseerd gemaakt en kan nog fouten bevatten. Digibron werkt voortdurend aan correctie. Klik voor het origineel door naar de pdf. Voor opmerkingen, vragen, informatie: contact.

Op Digibron -en alle daarin opgenomen content- is het databankrecht van toepassing. Gebruiksvoorwaarden. Data protection law applies to Digibron and the content of this database. Terms of use.

Printen