Ad Valvas 2001-2002 - pagina 291

VALVAS 17 JANUARI 2002

PAGINA 3

l^aak geen extra jaar voor bètastudenten Lang niet alle bètastudenten op de VU krijgen h u n vijfde studiejaar gefinancierd. Studenten die h u n tudie begonnen aan een andere universiteit en studenten die van studie w i s s e l e n , v e r s p e l e n h u n techt op een vijfde jaar. Het vijfde studiejaar van de bèta's wordt door de universiteit betaald. De vu stelt hieraan echter zulke scherpe eisen, dat veel mensen buiten de boot vallen. Ondertussen zijn de programma's wel vijfjarig, waar-

door studenten gedwongen zijn te lenen bij de Informatie Beheer Groep (iBG). "Het is niet eerlijk, omdat studenten in veel gevallen wel is verteld dat de universiteit hun laatste studiejaar zou betalen", zegt Rosan Koeken van de universitaire studentenraad. D e studentendecanen maakten een inventarisatie van de gevallen waarin studenten hun recht op een vijfde jaar verliezen. Dat is het geval als ze hun studie aan een andere universiteit of hogeschool zijn begonnen, of als ze zijn omgezwaaid en eerst geen

bètastudie deden. De regel heeft tot gevolg dat iemand die wiskunde studeert en daarvóór fysische geografie deed, wel recht heeft op een vijfde jaar, terwijl een wiskundestudent die ooit is begonnen met psychologie, dat niet heeft. Ook studenten die door ziekte, overspannenheid of bestuursactiviteiten niet binnen zes jaar afstuderen, komen niet in aanmerking voor financiering van het vijfde jaar. Zelfs niet als hun ziekte door de IBG is erkend, of als zij op advies van de studieadviseur of de studentende-

caan tijdelijk met studeren zijn gestopt. Volgens de studentendecanen moet de vu de eis dat studenten binnen zes jaar moeten afstuderen, minder strikt toepassen. Daarnaast moet de voorlichting beter, omdat studenten nu vaak tegenstrijdige of onjuiste informatie krijgen over de financiering van hun vijfde jaar. Het college van bestuur heeft laten weten eerst te willen onderzoeken hoeveel een eventuele verruiming van de financieringsregeling kost. (WV)

VU werft studenten in Sjanghai Binnenkort gaat de VU zich voor het eerst presenteren op een grote onderwijsbeurs in het buitenland en al m e t e e n kiest ze voor het land waar de m e e s t e studenten te halen zijn. Op 9 en 10 maart staat een delegatie op de beurs van Sjanghai. Erik Denters, directeur van de internationale masteropleiding van de Rechtenfaculteit en Frank Derksen, coördinator van een Engelstalig programma binnen de opleiding bedrijfswetenschappen, gaan de beursbezoekers ervan overtuigen dat ze aan de vu moeten komen studeren. Dat doen ze met brochures, flyers en posters. Ook willen ze Chinese alumni van de vu vragen om voorlichting in het Chinees te geven. "Het is de eerste keer dat de vu op een buitenlandse beurs staat", aldus beleidsmedewerker Erik Boer. "Dan gaan we niet meteen grote investeringen doen. Het kan net zo goed een ervaring blijken die niet voor herhaling vatbaar is." De reis naar China past in het kader van de banden die de vu graag wil aangaan met dat land. In april hoopt collegevoorzitter Wim N o o m en alsnog naar vier Chinese universiteiten te reizen, een trip die in oktober door de oorlog in Afghanistan werd afgelast. (PB)

Universiteit en TNO n Kenniscentrum Bewegen De VU gaat s a m e n w e r k e n m e t TNO in een kenniscentrum B e w e gen, Arbeid en Gezondheid. Het kenniscentrum, dat wordt g e v e s tigd bij sociale geneeskunde en het EMGO-instituut van het VU Medisch C e n t r u m , gaat hoogwaardig onderzoek doen op het brede gebied van lichamelijke activiteit en werk-gerelateerde klachten aan het bewegingsapparaat. Het onderzoekscentrum, waarvoor de contracten binnenkort worden gesloten, krijgt vier promovendi, twee postdocs, twee hoofddocenten en een hoogleraar. Die laatste post gaat naar hoogleraar bedrijfsgezondheidszorg Willem van Mechelen. De afdeling sociale geneeskunde en het instituut voor extramuraal geneeskundig onderzoek EMGO werken momenteel ook al samen met TNO. Met het nieuwe onderzoekscentrum wordt die samenwerking geïntensiveerd. Groot voordeel van samenwerking met TNO is volgens Van Mechelen dat de vu op deze manier gemakkelijker toegang krijgt tot onderzoek uit de tweede, derde en vierde geldstroom. " T N O doet vooral praktijkgericht onderzoek en heeft een groot netwerk van bedrijven die ook allemaal weer gezondheidsdiensten hebben. Door de samenwerking krijgen wij ook toegang tot dat netwerk. Wetenschappelijke ontdekkingen die wij hier op de universiteit doen, zouden via TNO hun weg naar de markt kunnen vinden." Het college van bestuur trekt tot en met 2005 in totaal 0,9 miljoen euro uit voor de oprichting en ontwikkeling van het centrum. Dat bedrag Wordt aangevuld door het VUMC (ruim een half miljoen euro) en TNO tot 3,63 miljoen euro. (MP)

WMVM*:\MW.\iJm Contant betalen D e Universiteit Maastricht (UM) heeft haar plannen om contant afrekenen in de mensa duurder te maken dan elektronisch betalen, van tafel gehaald. , Net als de vu wilde de UM de '' hoeveelheid munten en bankbiljetten binnen de instelling terugdringen door een korting te geven aan studenten en medewerkers die hun chipknip of chipper gebruiken. Maastricht heeft daarvan afgezien omdat studenten en medewerkers het prijsverschil niet zouden pikken, zegt hoofd catering Chris Snellen. Ook zou het oneerlijk zijn voor de buitenlandse studenten die geen chipknip/chipper hebben. Wel heeft Snellen het aantal kassa's waar contant betaald kan worden, fors gereduceerd. D e vu wil per 1 februari verschillende prijzen hanteren voor cash en elektronisch betalen. Volgens mensabaas Geer Hubers wordt het verschil vijf tot tien procent. (JB)

Ba-Mars

Peter Ötrelitski

Bosbaan over enkele maanden klaar voor lustrum Okeanos Zeker bij mistig weer oogt de Bosbaan dezer dagen niet al te vrolijk. Graafwerkzaamheden aan de roeibaan, thuisbasis van vu-roeivereniging Okeanos, zijn in volle gang. Het water wordt 26 meter breder gemaakt, waarm e e de roeibaan in het Amsterdamse B o s in de toekomst geschikt m o e t zijn voor grote, internationale toernooien. D o o r de werkzaamheden bivakkeert Okeanos al r u i m een jaar in een portacabin aan het water. D e vu-roeiers hadden eerder hun sociëteit in de monumentale tribune, die vorig jaar werd gesloopt. In de toekomst krijgen zij een nieuwe sociëteit. D e bouw daarvan begint nog dit jaar. D e verbreding van de Bosbaan m o e t op 1 april klaar zijn. Op 20 april wordt er voor het eerst weer een wedstrijd gevaren, de Randstad Regatta, georganiseerd door 'burger'-roeivereniging D e H o o p . D e eerste wedstrijden die Okeanos zelf op de verbrede baan organiseert, zijn de ARB-Okeanos-lustrumwedstrijden op 18 en 19 m e i . D e roeivereniging viert dit jaar haar negende l u s t n u n . (MP)

Aio's boos; al een jaar geen antwoord D e aio's aan de VU zijn b o o s . Ze hebben het college van bestuur een jaar geleden gevraagd o m betere regels voor onderzoekers die er niet in slagen binnen vier jaar te p r o m o v e r e n , m a a r ze hebben nog steeds geen antwoord. Sinds vorig jaar kurmen aio's die langer dan vier jaar over hun promotie doen, geen beroep meer doen op de wachtgeldregeling. Of zij wel of geen extra geld krijgen om h u n proefschrift alsnog af te maken, hangt af van de faculteit waaraan ze zijn verbonden. Dat leidt tot willekeur, vindt het aio-overleg.

"Soms krijgen promovendi onterecht geen contractverlenging", aldus Ingrid Giebels, voorzitter van het aio-overleg op de v u . "Bij scheikunde had een meisje vertraging opgelopen door een zware knieoperatie. O m d a t de divisie hiervoor niet was verzekerd, dreigde zij geen verlenging te krijgen." Giebels noemt ook het voorbeeld van een geneeskundeprofessor met heel veel aio's, die bijna allemaal niet binnen de voorgeschreven tijd promoveren, omdat de promotieeisen in het vakgebied erg hoog zijn. Verlenging wordt echter te d u u r , omdat het om een grote

groep gaat, vindt de hoogleraar. En dus bijten de promovendi op een houtje. Giebels: "Natuurlijk snap ik wel dat verlenging geen automatisme moet zijn, maar de universiteit zou regels moeten opstellen wanneer aio's recht hebben op verlenging." In de praktijk promoveert vrijwel niemand binnen de voorgeschreven vier jaar: de ene helft van de aio's aan de vu promoveert tussen het vierde en het vijfde jaar, de andere helft doet er zelfs nog langer over, zo blijkt uit de nieuwste aio-rendementscijfers van de dienst personeelszaken. (WV)

VUMC verbaasd over nieuw plan Slotervaart 'Een creatieve oplossing, m a a r we zijn wel verbaasd.' Zo verwoordt voorlichter Mariet Bolluijt de reactie van het VU Medisch Centrum op de plannen van het Slotervaartziekenhuis o m over vijf jaar op te gaan in het F l e v o z i e k e n h u i s in A l m e r e . D a a r m e e is onverwacht het t o e k o m s t p l a n van de b a a n waarin een grote rol was toebedeeld aan het V U M C . Sinds het Slotervaartziekenhuis vorig jaar in grote financiële problemen kwam, is er heel wat afgediscussieerd over de toekomst van het ziekenhuis in Amsterdam-West. Een

kansrijke mogelijke oplossing was een plan dat oud-staatssecretaris van Volksgezondheid Hans Simons had opgesteld in opdracht van minister Borst. Het Slotervaart zou worden afgeslankt tot polikliniek en een paar specialismen zou worden overgenomen door het VUMC. Het vuMC zou die operatie ook gaan leiden. Maar het Slotervaart heeft zich altijd tegen het drastische planSimons gekeerd. Vlak voor de kerst bereikte het eindelijk een compromis met zorgverzekeraar (en geldschieter) ZAO. Het ziekenhuis blijft nog vijf jaar bestaan als basisziekenhuis en wordt dan overgeheveld naar

Almere. Op het terrein van het huidige Slotervaartziekenhuis komt een groots opgezet dagbehandelcentrum. De

rol van

het VUMC in de

toe-

komstplannen van het Slotervaart is beduidend minder prominent, maar niet helemaal uitgespeeld. De vier ziekenhuizen in Amsterdam-Zuid en -West moeten nog steeds een groot deel van de patiëntenzorg van het Slotervaart gaan overnemen. "Er zijn nog veel vragen", zegt Bolluijt. "Zo is nog niet duidelijk welke specialismen er nu precies in Amsterdam blijven en welke naar Almere gaan. We wachten af." (YN)

Studenten uit het hele land demonstreren komende dinsdag in Den Haag tegen het wetsvoorstel over de invoering van de bachelor-masterstructuur. De zogenaamde Ba-Mars is georganiseerd door een landelijk actiecomité, waarbij ook de Lsvb is aangesloten. De studenten verzetten zich ertegen dat universiteiten en hogescholen de kans krijgen om het collegegeld te verhogen tot ruim 7000 euro. Ook zijn ze bang dat de selectie voor de masteropleidingen per hogeschool of universiteit veel te willekeurig zal zijn. En ze vinden het oneerlijk dat er verschillende regels zijn voor hbo- en universitaire studenten. "We zijn niet tegen de BaMa zelf', benadrukt Daphne Leentjes van de studentenvakbond SRVU, die ook aan de actie meedoet. Leentjes verwacht dat ongeveer vijftig vu-studenten zullen meelopen in de mars van het Centraal Station naar het Binnenhof (YN)

Fitness Het Sportcentrum op Uilenstede gaat niet uitbreiden. Jarenlang wachtte het Sportcentrum op groen licht van de universiteit om een extra zaal te bouwen, als oplossing voor de overvolle fitnessruimte. "Maar we zijn nu overeengekomen dat we een fitnessruimte krijgen in het nieuwe OZW-gebouw (onderwijs, zorg en welzijn, WV) op de campus", vertelt Evert Rijks, hoofd van het Sportcentrum. Dat betekent dat Rijks tot eind 2003 moet wachten. Dan is het gebouw, dat in de wandelgangen al de 'rode pieper' heet, klaar. "We krijgen daar driehonderd vierkante meter fitnessruimte, met kleedkamers erbij. Dat is ongeveer hetzelfde als wat we nu hebben." D e fimesszaal in de rode pieper is voor studenten en medewerkers. De fitnessruimte op Uilenstede blijft overigens ook bestaan. (WV)

Banensite De universitaire vacaturebank Academie Transfer loopt als een trein. De website van universiteitenvereniging VSNU (www. AcademicTransfer.nl) trekt maandelijks gemiddeld 65.000 bezoekers, die kunnen zoeken in alle vacaturebakken bij de Nederlandse universiteiten en onderzoeksinstellingen en de meeste academische ziekenhuizen. De VSNU wil binnenkort ook een Engelstalige versie van de website lanceren (www.AcademicTransfer.org). Daar zal, behalve het gewone vacatureaanbod, informatie te vinden zijn over werken in andere Europese landen, de vs. Canada, China en Japan. (WvD/HOP)

Deze tekst is geautomatiseerd gemaakt en kan nog fouten bevatten. Digibron werkt voortdurend aan correctie. Klik voor het origineel door naar de pdf. Voor opmerkingen, vragen, informatie: contact.

Op Digibron -en alle daarin opgenomen content- is het databankrecht van toepassing. Gebruiksvoorwaarden. Data protection law applies to Digibron and the content of this database. Terms of use.

Printen