Ad Valvas 2004-2005 - pagina 478

A D

PAGINA 2

F O R U M

AD VALVAS 12 MEI 2005

Colofon

Bas van der Schot

Ad Valvas is het redactioneel onaftiankelijke weekblad van de Vrije Universiteit Redactieadres De Boelelaan 1105 kamer OE-60 (bezoek en post) 1081 HV Amsterdam tel (020) 5985630 Faxnummer (020) 5985639 E mailadres redactie@advalvas vu nl Mededelingen naar mededelingen@advalvas vu nl Redactie Marieke Schilp (hoofdredacteur 5985632 mschilp@advalvas vu nl) Anne Pek (eind redacteur 5985640 apek@advalvas vu nl) Floor Bal (5985638 fbal@advalvas vu nl) Peter Breedveld (5985631 pbreedveld@advalvas vu nl) Dirk de Hoog (5985637 ddehoog@advalvas vu nl) Weimoed Visser (5985634 wvisser@advalvas vu n!) Secretariaat Maria Koelewijn (5985630 mkoelewijn@advalvas vu nl) Ronald Kloos Aan dit nummer werkten mee Shirley Haasnoot Daphne Lentjes Marion Rhoen Jumoke Vreden Fotografen Marijn Alders Rauhen van Gijn Christiaan Krouwels Patrick van de Luijtgaarden Peter Strelitski Tekenaars Merlijn Draisma Nico den Duik Inge Heremans Bas van der Schot Berend Vonk Copyright HOP kopij Hoger Onderwijs Persbureau Leiden Vormgeving Rob Bomer Adviesraad prof H van den Heuvel (voorzitter) J de Berg H Invernizzi B Mullink prof N Schrijver A Soldaat (ambtelijk secretaris) Advertenties opgeven bij Bureau Van Vliet postbus 20 2040 AA Zandvoort tel (023) 5714745 fax (023) 5717680 Ook voor Adjes commercieel Ovenge Adjes redactieadres advertenties van VU instanties opgeven bij Dienst Communicatie J L K van der Veen IH 41 BelleVUe tel 85660 Productie Dijkman Offset Diemen Abonnement per jaargang € 33 Later in het jaar per gemiste editie € O 75 minder Betaling per acceptgirokaart aan te vragen bij het

LIJSTTREKKERS:oppASSeiv vooR VERS^HoouSiivG

secretariaat Int Standaard Serie Nummer 0166-0098 Overname van artikelen is alleen toegestaan na toestemming van de hoofdredacteur

INGE20NDEN MEDEDEIINC

met spoed gevraagd VRIJWILLIGERS VOOR CONVERSATIELESSEN voor diverse organisaties in Nieuw West De Vrijwilligerscentrale Amsterdam is dringend op zoek naar vrijwilligers voor het geven van Nederlandse conversatielessen aan allochtonen m Nieuw West. Het werk bestaat uit het voorbereiden en begeleiden van conversatiebijeenkomsten aan groepen cursisten bij diverse taaicentra.

Wat het werk de moeite waard maakt, is de vooruitgang die u bij de leerlingen ziet. De sfeer is heel ontspannen, de lessen zijn gezellig en leerzaam. De cursisten zijn zeer gemotiveerd en stellen de lessen erg op prijs.

Er IS een onkostenvergoeding en begeleiding op de werkplek.

Lijkt het u een uitdaging om deze mensen aan het praten te krijgen dan is dit de uitgelezen vrijwilligersplek voor ui

Geïnteresseerd? Voor vragen en informatie kunt u contact opnemen met: Vacaturebank Nieuw West Jan Tooropstraat 6A 020-4081040 Vacaturebank@zonnet.nl Openingstijden: maandag, woensdag, donderdag en vrijdag 13.00 tot 1 7.00 uur

Hoezo 'vrouwonvriendelijke VU'? De V U heeft weinig vrouwelijke hoogleraren en dus is er iets mis met het aanstellingsbeleid D a t schreef Marieke Spoeltman twee weken geleden in deze krant V U hoogleraar Henk Kelderman heeft daar ernstige twijfels bi)

te nemen en waar te maken (A), gelijk zijn, zal bij een fair beleid de beoordeeld naar de eisen die daaraan man-vrouwverhoudmg binnen het gesteld worden (B) De kans hangt hooglerarencorps over een aantal dus van twee dmgen af die onder A jaren bij benadenng hetzelfde moeten en die onder B Mevrouw Spoeltman zijn als nu onder de studenten trekt op grond van verschillen m perTen slotte doet haar opmerkmg over centages een conclusie over B zonder het mogelijke conservatisme van de iets te wallen weten over A Dat is VU me denken aan een verhaal over zoiets als twee mensen (A en B) op prof Nico Fnjda, een mtemationaal een weegschaal zetten en bij een uitgewaardeerd onderzoeker op het In de Ad Valvas van 28 apnl vraagt komst van 140 kg, B adviseren wat gebied van de emoties Hem werd m universitaire-Studentenraadshd meer op zijn lijn te letten de jaren zeventig door UvA-studenten Maneke Spoeltman zich af of het met die zijn instituut dreigden te bezetten, eens tijd wordt wat kntischer te kijken Ten tweede, de percentages die genoemd worden zijn geen kansen, gevraagd of hij conservatief dan wel naar het aanstellingsbeleid van hoogmaar op zijn best kansschattingen x progressief was Naar verluidt was leraren aan de VU Dit naar aanleizijn antwoord "Buiten de universiteit ding van de Vrouwen Keuzegids Hoger 100 Ze geven slechts een mdicatie van de werkelijke kansen De percenprogressief, binnen de universiteit Onderwijs, waaruit zou blijken dat tages zijn hier nogal klem, dus je conservaaeP" Als mevrouw Spoeltman mannen hier een veel grotere kans moet een redelijk grote steekproef de ambitie heeft hoogleraar te worden maken hoogleraar te worden dan raad ik haar aan aan een universiteit vrouwen af te studeren die zo conservatief is Ik heb nogal wat problemen met de dat alleen de besten tot hoogleraar redeneertrant en de onderbouwmg worden benoemd, ongeacht hun ovevan mevrouw Spoeltmans advies nge kenmerken Dan zit ze bij de Aangezien ze deel uitmaakt van de meeste VU-faculteiten redelijk goed universitaire Studentenraad, een Als ze de politiek m wil zit ze bij de orgaan dat een aantal belangnjke VU ook met verkeerd Van Aartsen instemmmgs- en adviesbevoegdheden hebben om een significant verschil te (Rechten, niet voltooid). Balkenende heeft op het terrem van strategisch kunnen aantonen Hoe groot die (Rechten, VU-hoogleraar), Bos beleid, organisatie en bestuur van de steekproef is en waaruit deze bestaat (Pohticologie en Economie), Dormer Vnje Umversiteit, wil ik deze bnef wordt met vermeld Men moet dus (Rechten), Fortuyn (Sociologie) en met onbesproken laten voorzichtig zijn op grond van deze Ten eerste heb ik problemen met haar percentages conclusies te trekken over Zalm (Economie) zijn VU-alumni De minder mvloednjke politici zijn mterpretatie van het begnp 'kans' het verschil in kansen meestal aan een andere universiteit Omdat de kans m een getal wordt uitTen derde gaat van de bnef de sugafgestudeerd, waarbij de Imksere topgedrukt, neem ik aan dat het statistigestie uit dat de man-vrouwverhoupolitici meestal m het geheel met aan sche kansbegnp wordt bedoeld Een dmg onder het huidige hooglerarendergelijke kans kan gedefimeerd worcorps overeen zou moeten komen met een universiteit zijn afgestudeerd den m termen van de verwachte reladie binnen de huidige studentenpopu- maar dat kan toeval zijn tieve frequentie van een gebeurtenis latie Men vergelijkt echter twee waarvan, door de mgewikkeldheid van cohorten met een andere geschiedeHenk Kelderman is bijzonder hooglehet onderliggende proces, de uitkomst nis Als alle ovenge factoren onder A raar Psychometrie met precies voorspeld kan worden In Spoeltmans advies gaat het over de IKCEZOKOE* MEDEDELINCEII gebeurtenis dat een vrouw hoogleraar aan de VU wordt Het is met onredelijk te willen dat die kans ongeveer gelijk is voor mensen die over gelijke kwalificaties, mogelijkheden en ambiües beschikken om het ambt op zich de bewoners van

opinie

LAST IWmUTE§P%

ilfiliiEnEESlFr

Rectificatie De foto van de politiemensen bij de promotie van Jaap Timmer (Ad Valvas 28 apnl, pagina 3) is gemaakt door Chnstiaan Krouwels

Help! Nias Kijk op

www.howu-howu.org

Deze tekst is geautomatiseerd gemaakt en kan nog fouten bevatten. Digibron werkt voortdurend aan correctie. Klik voor het origineel door naar de pdf. Voor opmerkingen, vragen, informatie: contact.

Op Digibron -en alle daarin opgenomen content- is het databankrecht van toepassing. Gebruiksvoorwaarden. Data protection law applies to Digibron and the content of this database. Terms of use.

Printen