Ad Valvas 2006-2007 - pagina 505

AP VALVAS 7 JUNI 2007

Toptalentbeurs

VU-studente Sabine Schmitz heeft van wetenschapsorganisatie NWO een toptalentbeurs gekregen voor haar promotieonderzoek. Zij wil de werking van monoamines, zoals serotonine, gaan onderzoeken. Monoamines spelen een belangrijke rol bij psychiatrische aandoeningen. Schmitz wil een nieuwe manier ontwikkelen om de werking en uitscheiding van deze stoffen in levende wezens in beeld te kunnen brengen. In totaal kregen dit jaar 41 studenten een toptalentbeurs van maximaal 180.000 euro. (WV)

Officier Frijhoff Cultuurhistoricus Willem Frijhoff, zie interview in Ad Valvas 32, is benoemd tot Officier in de Orde van Oranje-Nassau. Dit gebeurde na Frijhoffs afscheidsspeech, die hij op 1 juni hield als hoogleraar geschiedenis van de nieuwe tijd. Frijhoff geldt als een van de toonaangevende histonci van zijn generatie. Hij kreeg zijn onderscheiding voor zijn wetenschappelijke en maatschappelijke bijdragen in binnen- en buitenland. (PB)

Lager collegegeld Minister Plasterk lijkt bereid studerende dertigplussers financieel tegemoet te komen. De soms torenhoge collegegelden die ze nu moeten betalen, zijn moeilijk te rijmen met de doelstelling van 'levenslang leren'. De regering wil dat de Nederlandse beroepsbevolking in 2020 voor de helft uit hoogopgeleiden bestaat. Studiefinanciering voor dertigplussers met een baan lijkt Plasterk niet nodig, maar hij wil wel de haalbaarheid van een lager collegegeld onderzoeken. (HOP) ^ Ml

\Ne gaan mee in een internationale ontwii<l<eiing dat goed lesgeven in het academisch en hoger onderwijs belangrijk wordt gevonden, f Hoogleraar onderwijskunde Monique Volman In NRC Handelsblad, 2 juni 2007

Salarissen stijgen

De startsalarissen van hbo'ers en academici stijgen weer. Dat staat in de Thema-bijlage over de arbeidsmarkt van weekblad Elsevier. Onder academici scoren vooral econometristen goed; ze gaan snel aan de slag en hebben een hoog salaris. Van de 8.469 door Elsevier ondervraagde starters was slechts 2,7 procent van de hbo'ers en 2,5 procent van de academici anderhalf jaar na het behalen van hun diploma nog werkloos. {HOP/PB)

Extra opereren Het VUmc gaat in de avonduren en weekenden extra opereren. Door de brand van zaterdag 26 mei werden acht operatiekamers verwoest en waren nog maar tien operatieruimten beschikbaar. De uitbreiding van de werktijden is nodig om de geplande patiënten de komende periode te kunnen behandelen. Chirurgen voeren de extra operaties uit totdat over zes maanden een noodvoorziening gereed is. {PB)

Surinamers Surinamers hoeven waarschijnlijk geen hoog collegegeld te gaan betalen. Plasterk heeft toegezegd dat hij de regels aanpast. Surinamers zijn voornamelijk op het Nederlandse hoger onderwijs aangewezen. Maar als 'met-EU-studenten' zouden ze komend studiejaar tot wel twaalfduizend euro collegegeld moeten betalen. "We bekijken hoe we deze groep moeten afbakenen ten aanzien van andere niet-EUstudenten", aldus Plasterk. (HOP/PB)

Specialist populair Geneeskundestudenten worden liever speciahst (66 procent) dan huisarts (elf procent). Dat blijkt uit een enquête van het studentenplatform van geneeskundegenootschap KNMG, die door bijna tweeduizend studenten werd ingevuld en door het tijdschrift Arts in spe is gepubliceerd. Drie procent wil basisarts worden en maar één procent verpleeghuisarts. Voor verzekeringsgeneeskunde, bedrijfsgeneeskunde en de opleiding tot arts van verstandelijk gehandicapten is geen belangstelling. {HOP/PB)

N I E U W S

^

VU in eindrace Academische Jaarprijs De VU streed woensdag 6 juni om de Academische Jaarprijs van NRC Handelsblad en NWO. Het team met het beste voorstel o m wetenschap te populariseren, ontving een ton. Met het geld wil de VU een klimaatgame voor jongeren maken. In de game Climafutura speel je de leider van een land, die moet zorgen dat de stijgende zeespiegel geen overstromingen veroorzaakt en dat inwoners niet stikken in uitstootgassen. Tegelijkertijd moet de economie wel blijven draaien natuurlijk. "Het doel is om jongeren op een toegankelijke manier inzicht te geven in de complexiteit van milieuproblemen", vertelt Pier Vellinga, hoogleraar milieuwetenschappen. "Heel vaak denken mensen bij het milieu:

laat maar over aan de deskundigen. Maar dat maakt de basis waarop besluiten worden genomen heel erg smal." Een team van studenten, promovendi en docenten onder leiding van Vellinga presenteerde in Hilversum de klimaatgame aan de jury. Informatici, multimediadeskundigen en milieuwetenschappers werkten samen aan het plan. Voor de ontwikkeling van de game heeft de VU het geld van de Academische Jaarprijs nodig. Het VU-team maakte al een trailer, die door een testgroep scholieren enthousiast werd ontvangen. "Als we niet winnen, moeten we op zoek naar andere financiers, want we zijn overtuigd van ons plan", zegt Vellinga.

PAGINA 3

Uitgesteld

De VU gaat volgend jaar de bachelors Science, Business and Innovation en Human Ambiance nog niet aanbieden. De opleidingen zijn daarvoor niet goed genoeg ontwikkeld, oordeelde een interne commissie van de VU. Studenten van de faculteit Exacte Wetenschappen kunnen de vakken wel als afstudeervariant kiezen. Waarschijnlijk vraagt de VU volgend jaar accreditatie aan voor deze opleidingen. (WV)

Weinig aanwas

Te weinig studenten volgen een onderzoeksmaster, vmdt VSNU-voorzitter Sijbolt Noorda. Er zijn in Nederland 113 tweejarige onderzoeksmasters, waar dit jaar 860 studenten inBij het ter perse gaan van deze krant, was nog niet stroomden. Noorda is bang dat universiteiten bekend of het VU-team heeft gewonnen. (WV) daarmee niet genoeg onderzoekstalent aantrekken. KNAW-voorzitter Frits van Oostrom deelt de bezorgdheid niet. Hij vindt dat universiteiten studenten die nog maar drie jaar hebben gestudeerd, moeten behandelen als studenten Intermediair suggereert dat Smit in een jaar tijd en niet als promovendi in de dop. "Je mag aan 24 procent meer is gaan verdienen, maar dat is een twintigjarige niet vragen of hij de rest van een vergissing. Smit verdient nog evenveel als zijn leven in de wetenschap wil doorbrengen", toen hij in november 2005 in dienst trad, maar aldus Van Oostrom. (HOP) hij verdient wel meer dan zijn voorganger Wim Noomen. Dat komt volgens Smit door de afspraak dat hij bij zijn benoeming aan de VU net zoveel zou Na een bestaan van 75 jaar is de organisatie verdienen als in zijn vorige baan. Smit zegt dat Vrouwen VU-hulp afgelopen zaterdag officieel zijn reële salaris rond de twee ton ligt. Het in opgeheven. Vrouwen VU-hulp startte in 1932 het jaarverslag genoemde bedrag is gebaseerd een campagne met het VU-busje om geld in te op gedetailleerde richtlijnen van het ministerie, zamelen voor de oprichting van een medische dus inclusief kosten van een dienstauto en der- faculteit. Op het hoogtepunt midden jaren zesgelijke. De totale salariskosten in 2006 van het tig vorige eeuw waren ruim 115.000 vrouwen VU-Windesheim bestuur bedroeg ruim een lid. Nu nog maar een handjevol. Vrouwen VUmiljard euro. (DdH) hulp blijft in naam bestaan als een fonds van de Vereniging VU-Windesheim, dat onder meer jaarlijks de Verplegingsprijs uitreikt. (DdH)

Voorzitter Smit op twee na best betaald Bestuursvoorzitter René Smit is de op twee na best betaalde universitaire bestuurder volgens een overzicht van weekblad Intermediair. Het totale salaris inclusief onkosten en werkgeverslasten van Smit bedraagt 245.900 euro. De voorzitter van Wageningen Universiteit Aalt Dijkhuizen verdient ruim 307.000 euro en Karel van der Toom van de UvA 284.400. Aan het salaris van Smit is niets geheim. In het binnenkort te verschijnen financiële verslag van de VU staan de salarissen van alle bestuurders per naam vermeld. Annette Roeters, de enige vrouw in het college, verdient met 171.800 euro het minst van de vijf. Het overzicht van

Vrouwen VU-hulp

Nieuw elan voor VU Vereniging De Vereniging VU-Windesheim wil zich omvormen van een organisatie van de vergrijzende achterban tot een vitale club van VU-vrienden. De ledenraad van de vereniging stemde zaterdag 2 juni in met een nieuwe organisatiestructuur van de Vereniging. Het bestuur bestaat voortaan uit de bestuursleden van de universiteit, VUmc en Hogeschool Windesheim. Met het programma 'Vitale Vereniging' moet de organisatie die aan de basis van de VU stond, in tien jaar tijd uitgroeien van de huidige achtduizend leden naar honderdduizend. De vereniging gaat werven onder medewerkers, studenten en afgestudeerden. De activiteiten zijn vooral gericht op het versterken van de bijzondere identiteit van de VU en het creëren van

een maatschappelijk draagvlak voor de VU als geheel. Dat moet een ijzersterk merk worden op het gebied van zingeving en maatschappelijk betrokken onderwijs, wetenschap en patiëntenzorg. "Het bijzondere van de VU moet niet blijken uit de juridische bestuursstructuur, maar uit wat de mensen aan de VU dagelijks doen", zei Smit, die nu ook duovoorzitter van de Vereniging is. De andere Verenigingsvoorzitter, Elmer Mulder van het Vumc, hield een krachtig pleidooi voor versterking van de van oorsprong christelijke identiteit binnen de VU-instellingen. Daar kan de vereniging een belangrijke bijdrage aan leveren door het organiseren van debatten, cursussen en een interactieve website. Ook komt er een experiment met VU.TV (DdH)

^ Eet één bedorven schelpdier bij elke mÊ sigaret, en je bent zo van het roken af.J Hersenonderzoeker Karlijn van Aarde in de Volkskrant, 2 juni 2007

Ei van Colunnbus

Sinds 29 mei zijn de inschrijvingen geopend voor de elfde editie van het Ei van Columbus: de prijsvraag voor vernieuwende en duurzame initiatieven. Het is tevens de Nederlandse voorronde voor de European Business Awards for the Environment. Bedrijven, maatschappelijke organisaties, overheden en kennisinstellingen kunnen htm inzendingen tot 25 september aanbieden via www.ei-van-columbus.nl. (HOP/PB)

Zegeisteun

Deze tekst is geautomatiseerd gemaakt en kan nog fouten bevatten. Digibron werkt voortdurend aan correctie. Klik voor het origineel door naar de pdf. Voor opmerkingen, vragen, informatie: contact.

Op Digibron -en alle daarin opgenomen content- is het databankrecht van toepassing. Gebruiksvoorwaarden. Data protection law applies to Digibron and the content of this database. Terms of use.

Printen