Ad Valvas 2008-2009 - pagina 157

AD VALVAS 13 november 2008

ONDERWIJS 11

Vrije Universiteit voert uniforme jaarkalender in

Eindelijk geen botsende roosters meer De VU heeft voortaan dezelfde jaarindeling als de UvA. Dat maakt het gemakkelijk voor studenten te om over en weer vakken te volgen. Maar lang niet alle faculteiten zijn het ermee eens. DIRK DE HOOG Na een jaar discussie is de kogel eindelijk door de kerk het coUege van bestuur heeft opnieuw besloten om de uniforme jaarindeling op alle faculteiten in te voeren. Er komt een systeem met twee semesters van elk acht, acht en vier weken. Officieel kent de VU dit stelsel al een paar jaar, maar de faculteiten rechten, geneeskunde tandheelkunde en sociale wetenschappen de­ den niet mee. Niet alle faculteiten zijn het eens met de nieuwe jaarindeling. De decanen van bewegings­, exacte­ en sociale wetenschappen

hebben nog tevergeefs geprobeerd om een voor alle faculteiten acceptabele oplossing te vinden. Rector Lex Bouter. "Het is niet gelukt om de por­ tefeuillehouders onderwijs op één lijn te krijgen. Ook onder de decanen was geen unanimiteit te vinden, dus heeft het college van bestuur de knoop zelf doorgehakt."

Zelfde begindaUun Volgens de rector is een uniforme jaarindeling om een aantal redenen noodzakelijk. Zo wü de VU stimuleren dat studenten gemakkelijk bij verschillende faculteiten vakken kunnen volgen. Dat geldt ook voor uitwisseling met de UvA. Een uniforme jaarindeling biedt ook voordelen voor de internationalisering, zowel voor studenten uit het buitenland als voor degenen die juist een tijdje de grens over willen. "We hebben allerlei stelsels op hun voor­ en nadelen beoordeeld. Op grond van onderwijskundige argumenten is niet eenduidig uit te maken welke indeling het best is. Dus hebben andere overwegingen de doorslag gegeven", aldus Bouter. Een belangrijke factor is dat de VU en de UvA hebben besloten dezelfde jaarindeling te gaan hanteren en de coUeges op dezelfde datum in augustus te laten beginnen. De UvA heeft ook gekozen voor het acht­acht­vier­systeem en daar

INGEZONDEN MEDEDEUNG

UNIVERSITEIT VAN AMSTERDAM

doen alle faculteiten aan mee. "De samenwer­ king met de UvA wordt de komende jaren steeds intensiever", zegt de rector. "Nu werken de bèta's al veel samen. Daar komt het University College volgend jaar bij en ook voor andere opleidingen is het positief als studenten over en weer vakken kunnen volgen. Dan kunnen docenten zich toe­ leggen op de specialismen waar ze echt goed in

'Het is niet gelukt om de faculteiten op één lijn te krijgen' zijn en krijgen studenten meer keuzemogeUjk­ heden. Bovendien hebben we samen een faculteit tandheelkunde. Dus een zelfde onderwij srooster is heel positief en een belangrijke voorwaarde voor verbreding van de samenwerking." Bij een uniforme jaarindeling kunnen studenten ook makkelijker deelnemen aan extra activiteiten, zoals het al bestaande honoursprogramma van de VU.

Na de kerst terugkomen Dat de twee Amsterdamse universiteiten op één Ujn zitten, is volgens Bouter al een heel succes. "Wereldwijd zijn er minstens vijf verschillende stelsels en in Nederland lopen de universiteiten ook niet parallel. Dat we nu met de UvA één Hjn trekken, is al een hele stap vooruit. We hebben de roosters geUjk maar voor de komende vijftien jaar vastgelegd." De rector wü in de toekomst nog een stapje verder gaan "We vinden het belangrijk dat studenten zich in de breedte kimnen ontwikkelen en zelf accenten leggen in hun onderwijsprogramma. We gaan kijken welke mogelijkheden de uniforme jaarindeUng daarvoor biedt. Bijvoorbeeld door het invoeren van een vrije keuzeruimte van een semester die studenten zelf kunnen invullen met een minor, een extra stage of een verblijf in het buitenland. De faculteiten moeten dan vakken gaan aanbie­ den die juist interessant zijn voor studenten van andere opleidingen." Ook studenten uit het buitenland hebben baat bij het gekozen systeem van acht, acht en vier weken, denkt Bouter. "Bij een stelsel van tien

Bèta's zijn blij met een periode van vier weken, alfa's minder.

1111 ii I q i 111 k' im m rif^'­

MIE EN BEDRIJF

A24N0VE a;^asa*SÏS^^^SS^.^gig„^pPlig^||(*^|s^|t^^^sri^i|f M « t « I I . ^

iteAüMiï

IflIIEKaSgEJ

weken blijkt de kerstvakantie vaak een probleem te zijn. Bmtenlandse studenten willen dan graag naar huis, maar moeten na de kerst terugkomen om tentamens te doen. Voortaan kunnen ze een programma van twee keer acht weken volgen. Eventueel kan die periode van vier weken dan via internet of iets dergeUjks worden ingevuld. Overigens willen ook veel Nederlandse studenten hun vakken graag voor de kerst afronden." Bouter wil faculteiten niet overhaast dwingen om zich aan te passen. "Het is geen sinecure als fa­

Gemakkelijker vakken kiezen "Natuurlijk is liet sneu voor de faculteit sociale wetenschappen en anderen die hun programma moeten aanpassen, maar voor studenten is het een goede zaak, vindt Simion Blom. Hij studeert politicologie en is lid van de universitaire studentenraad, maar spreekt op persoonlijke titel. "Nu komt het voor dat je een verplicht bijvak bij een andere faculteit moet volgen, maar de roosters niet parallel lopen", aldus Blom. Bepaalde vakken op zijn faculteit bijvoorbeeld worden samen met de faculteit letteren gegeven. De ene faculteit werkt met een systeem van acht, acht en vier weken onderwijs. De ander met periodes van tien weken. "Het komt voor dat je als student twee vakken op hetzelfde uur moet volgen, of voor het ene vak tentamen hebt en voor het andere vak college. Dat werkt studievertraging in de hand." Blom is ook een voorstander van meer keuzemogelijkheden. "Je moet als student de vrijheid hebben eigen vakken te kiezen. Door een uniforme jaarindeling wordt dat een stuk gemakkelijker. Ik denk dat dit vooral binnen de VU zelf geldt. Ik heb niet de indruk dat heel veel studenten bijvakken aan de UvA volgen." Hij is ook een voorstander van een onderwijsvrije profileringsruimte. "Bij onze faculteit mag je een semester zelf invullen. Ik denk dat ik dat ga gebruiken om een paar maanden in het buitenland te studeren. Sommige faculteiten hebben zoveel verplicht onderwijs dat zoiets helemaal niet kan."

culteiten hun programma's moeten veranderen. Daar geven we ze ruim de tijd voor. Ik begrijp de problemen ook wel. Kijk, de bèta's zijn blij met de korte periode van vier weken, want dat is handig voor practica en exciursies. Bij veel alfa­ en gam­ maopleidingen vinden ze het moeilijk een goede invulling te geven aan zo'n periode. Daarom mo­ gen ze de acht en de vier weken samenvoegen tot een periode van twaalf weken." In het systeem vallen aUe tentamens in de laat­ ste week van elke periode. De collegezalen zijn dan gereserveerd voor tentamens. Dus zal het moeilijk zijn gewoon onderwijs te geven. Het VU medisch centrum zal overigens voorlopig niet meedoen aan het stelsel. Bouter "Ze hebben net het hele programma vernieuwd. Bovendien vol­ gen nauwelijks studenten van buiten de faculteit daar vakken. Ze krijgen respijt totdat het pro­ gramma over een paar jaar weer aan revisie toe is." Overigens zuUen de researchmasters van het VUmc die openstaan voor niet medische studen­ ten, wel in het stramien meegaan.

Drukke spitsuren Eén nadeel lijkt de uniforme jaarkalender wel te hebben. Als al het onderwijs op dezelfde momen­ ten plaatsvindt, zijn er drukke spitsuren. Maar de rector vindt dat de voordelen van de uniforme jaarindeling prioriteit moeten hebben boven de praktische bezwaren. "We moeten de faciliteiten aanpassen aan wat we inhoudelijk willen en niet andersom. Dus als er extra tentamenzalen nodig zijn, moeten we zorgen dat die er komen. Na­ tuurlijk moeten we de ruimtes zo efficient mo­ gelijk gebruiken en de collegezalen minstens vijf dagen in de week optimaal benutten. Nu al zijn er ook op vrijdagmiddag coUeges. Waar het om gaat is dat studenten meer keuzemogelijkheden wü­ len. Dat bhjkt bijvoorbeeld overduideHjk uit de hoger­onderwijsenquête van weekblad Elsevier. Op dit punt zijn studenten duideHjk ontevreden over de VU." Reageren'' Mail naar redactie@advalvas vu nl

Deze tekst is geautomatiseerd gemaakt en kan nog fouten bevatten. Digibron werkt voortdurend aan correctie. Klik voor het origineel door naar de pdf. Voor opmerkingen, vragen, informatie: contact.

Op Digibron -en alle daarin opgenomen content- is het databankrecht van toepassing. Gebruiksvoorwaarden. Data protection law applies to Digibron and the content of this database. Terms of use.

Printen