Ad Valvas 2010-2011 - pagina 422

P4_E>IJLAGE VAN DE STUDENTENRAAD

PRESTATIES UNIVERSITAIRE STUDENTENRAAD Vele studenten hebben afgelopen jaar op ons gestemd omdat punten uit ons beleidsplan hen aansprak. Wij zijn deze studenten enorrh dankbaar voor hun stem, vandaar dat we beknopt proberen weer te geven wat we hebben bereikt Binnen de Universitaire Studentenraad zijn er verschillende portefeuilles en we zullen per portefeuille aangeven welke doelen we hebben gerealiseerd.

Speciaal om deze reden hebben we ervoor gezorgd dat er een digitaal klachtenloket op de website is komen te staan. Hier staan ook de reglementen en toelichtingen over waar je met welke klacht heen kunt.

ONDERWIJS ONDERZOEK

ARBEIDSMARKT Voorbereiding op de (academische) arbeidsmarkt zal sterk verbeteren; er zal hier in alle curricula veel meer aandacht aan besteed worden zodat studenten goed weten wat ze kunnen doen na hun studie.

DIGITAAL ONDERWIJS We hebben ervoor gezorgd dat digitaal onderwijs nog meer in beeld is gekomen.We hebben nauw samengewerkt met een aantal onderzoekers die een kosten-batenanalyse hebben gemaakt van digitaal toetsen. In onze adviezen naar het College van Bestuur over het digitaal onderwijs hebben wij vervolgens gerefereerd aan deze kosten-batenanalyse. Door actief te participeren in de programmacommissies zullen we er ook in de toekomst ervoor zorgen dat digitaal onderwijs belangrijk blijft en op de juiste manier gefaciliteerd wordt. STUDIEBEGELEIDING De USR heeft ingestemd met het bindend studieadvies mits er goede studiebegeleiding is. Wij hebben onze voorwaarde niet verwaarloosd en zijn dit jaar aan de slag gegaan met het verbeteren van de studiebegeleiding. Door regelmatig te overleggen met de facultaire studentenraden hebben wij een beeld gekregen van hoe de begeleidingVU-breed over de verschillende faculteiten is geregeld. Deze overleggen hebben ertoe geleid dat elke bacheloropleiding vanaf komend jaar in ieder geval voor de eerstejaars een intensief studiebegeleidingssysteem heeft om ervoor te zorgen dat de studenten succesvol door hun studie komen. DOCENTEN Tijdens de verkiezingen hebben heel veel studenten aangegeven dat ze het irritant vinden dat hun docent slecht Engels spreekt. Wij hebben er daarom voor gezorgd dat binnenkort alle docenten een basiskwalificatie onderwijs moeten hebben, bestaande uit een uitgebreid traject waarin alle aspecten van goed doceren aan bod komen. Hiermee kunnen we voorkomen dat docenten die bijvoorbeeld slecht Engels spreken, toch college gaan geven. Als blijkt dat docenten niet geslaagd zijn voor dit traject, zullen zij, moeten bijspijkeren om ervoor te zorgen dat ze wel op het vereiste niveau zitten. KLACHTEN Helaas heeft de USR geconstateerd dat een hoop studenten niet weten waar ze terecht kunnen met hun klachten. Dit zijn vaak goede klachten waar de organisatie veel aan heeft.

TENTAMENKWALITEIT We hebben de kwaliteit van de tentamens in beeld gebracht om te voorkomen dat we meer gaan betalen voor een diploma dat minder waard is. We willen op de VU InHolland-praktijken voorkomen en vandaar dat we een advies hebben geschreven voor het CvB waarin we aangeven dat het absurd is dat er een heleboel tentamens de vragen letterlijk worden 'geknipt en geplakt' uit oude tentamens.

FACILITAIRE Z A K E N STUDENT UITZENDBUREAU Er zal een uitzendbureau worden opgezet zodat studenten makkelijker aan een bijbaan kunnen komen op de campus. Hiermee kan de VU een hoop geld besparen; dat geld kan gebruikt worden als investering in het onderwijs. VENTILATIE Er werd veel geklaagd over het feit dat de grote collegezalen slecht geventileerd waren. We zijn hier achteraan gegaan en hebben ervoor gezorgd dat alle ventilatiekleppen van de grote collegezalen zijn vervangen. Er wordt nu periodiek gecontroleerd of de kleppen niet te oud zijn en hoe de samenstelling van de lucht is. Zo zorgen we ervoor dat studenten geen college hoeven te volgen in een stinkende collegezaal. STILTERUIMTE In hetWN-gebouw is de stroomvoorziening in de stilteruimte verbeterd.Voorheen was het onmogelijk om hier met een laptop te zitten, maar na een paar stopcontacten te hebben geplaatst kunnen studenten ook hier makkelijk achter hun laptop. WERKGROEP CENTRALE HAL We hebben een concept gemaakt voor een werkgroep Centrale Hal; hierin zullen zowel raadsleden van de USR als medewerkers van de Facilitaire Campus Organisatie actief zijn. Hiermee willen we meer sfeer op de campus krijgen. Met deze werkgroep kunnen we bijvoorbeeld realiseren dat er mooie banken komen zodat we meer ontmoetingsplaatsen krijgen op de VU. We zijn ervan overtuigd dat studenten hierdoor ook meer een band krijgen met de universiteit. FAIRTRADE De VU is een fairtrade universiteit geworden, zonder dat de kantineprijzen hierdoor gestegen zijn.

DIVERSITEIT BUDDY PROJECT Om het studiesucces van de eerstegeneratiestudenten te verhogen hebben we een advies geschreven voor het CvB waarin we pleiten voor continuering van dit project. De eerstegeneratiestudenten worden bij dit project gekoppeld aan een ouderejaars (meestal ook uit de eerste generatie) die hem/ haar kan begeleiden. Hierdoor besparen we in de kosten, wordt onderwijs kleinschaliger en gaat het studiesucces omhoog.

A/c

ni

AFSTUDEREN I N STIJL AFSTUDEERCEREMONIE Er zijn basisregels en best practices opgesteld om een fijne afstudeerceremonie te garanderen; denk aan ruim op tijd bekend maken van de datum en tijd en een drankje voor jou en je genodigden voor/achteraf.

PUBLIC RELATIONS SINTERKLAASACTIE Om de naamsbekendheid van de USR te vergroten hebben we een hele middag chocoladeletters uitgedeeld. Bij het uitdelen van de letters hebben we veel studenten gesproken die input hebben geleverd. We kregen zo de mogelijkheid om laagdrempelig contact met de studenten te maken. KERSTACTIE In samenwerking met MediaXperience konden studenten een week lang een kerstboodschap inspreken. Wij hebben hun kerstboodschap in de vorm van een link naar hen gestuurd. Vervolgens konden zij deze link sturen naar vrienden en familie. Het was heel mooi om hier te zien dat we als USR niet alleen in contact kwamen met Nederlandse studenten maar ook met buitenlandse studenten. Zo zijn er bijvoorbeeld kerstboodschappen gestuurd naar China en naar Suriname. LUCHTJE HART WEEK We hebben hier een week lang input verzameld van de studenten.We stonden bij elke ingang met grote harten waar studenten hun klacht op konden schrijven. Daarnaast hadden we formulieren waar studenten hun klacht in konden vullen en hun e-mailadres konden noteren zodat wij een reactie konden geven. Elke dag stond hier in het teken van een ander aspect. De volgende aspecten zijn aan bod gekomen: • Sport en Cultuur • Faciliteiten • Onderwijs • Debat Kortom, we hebben afgelopen jaar als USR hard gewerkt om de punten te bereiken die wij in ons beleidsplan hadden staan. Er zijn nog een aantal dossiers waar we hard mee bezig zijn, we hopen ook hier goed nieuws over uit te kunnen brengen. We zijn er trots op dat we een jaar lang de belangen van 22.000 studenten op de VU hebben kunnen behartigen, veel dank voor jullie steun en stem!

Staat stevig in de schoenen!

he« 'Er pn pla bes Mil ho(

Kies voor kwaliteit) Stem VUSO!

COLOFON TEKST Onder redactie van de fracties SRVU en VUSO FOTOGRAFIE Erik van Diest Photography Joost Brillemans

Maak gebruik van je stemrecht! Stem van 6 t / m 8 juni via www.verkiezingen.vu.ni

Deze tekst is geautomatiseerd gemaakt en kan nog fouten bevatten. Digibron werkt voortdurend aan correctie. Klik voor het origineel door naar de pdf. Voor opmerkingen, vragen, informatie: contact.

Op Digibron -en alle daarin opgenomen content- is het databankrecht van toepassing. Gebruiksvoorwaarden. Data protection law applies to Digibron and the content of this database. Terms of use.

Printen