Ad Valvas 2011-2012 - pagina 273
AUTOPREMIES ONGEWIJZIGD U kunt uw auto scherp verzekeren via het collectieve contract dat de VU al jarenlang met Aon Nederland heeft Per 1 a p r i l 2012 zijn de premies wederom met verhoogd Wel stijgen de wettelijke verzekerde bedragen voor aansprakelijkheid van toegebrachte schade, maar hiervoor wordt geen extra premie in rekening gebracht matie vindt u op intranet
Meer infor-
Rechtstreeks bellen
met Aon Nederland 1020 - 430 5725) kan ook
IS VERDER KIJKEN
• www intranet vu n l / h r m > Regelingen personeel > Collectieve autoverzekering
MAATREGELEN ABP Zoals
in de
heeft
ABP
maatregelen
media
uitgebreid
moeten
besluiten
is
toegelicht,
tot
JAARGANG 4 - NR 1 3 - 1 MAART 2012 - WWW.INTRANETVU.NL/PP - REAGEREN'' PP@VU NL
pijnlijke
Niet alleen worden in 2013 de
HEB IK STRAKS MIJN BAAN NOG?
pensioenuitkeringen met 0,5 procent gekort, ook de pensioenpremies stijgen twee procent
dit jaar met r u i m
Het ABP heeft aangekondigd dat
de verhoging van de pensioenpremies per 1 a p r i l 2012 ingaat De effecten hiervan zullen zichtbaar
Voor het ondersteunend personeel van de VU zijn het spannende tijden. Rob Neutelings legt uit wanneer u meer hoort over wat er door de reorganisatie met uw baan gebeurt.
zijn op uw salarisspecificatie van a p r i l 2012 • w w w abp nl > Nieuws
ENQUÊTE WERK EN MANTELZORG Begin maart ontvangen alle m e d e w e r k e r s een digitale enquête over de combinatie van w e r k en mantelzorg
Twee masterstudenten
Sociologie
brengen daarmee in kaart in hoeverre het personeel de VU als mantelzorgvriendelijke w e r k omgeving ervaart Ze wiUen zicht krijgen op het aantal mantelzorgers bij de VU, de mate waarin
Rob Neutelings,
programmamanager
Programmacommissie
Bedrijfsvoering
deze w e r k en zorgtaken kunnen combineren, in hoeverre zij gebruik maken van z o r g a r r a n g e menten zoals kortdurend zorgverlof, en in hoeverre ze daarbij ondersteuning krijgen van collega s en leidinggevenden
Niet-mantelzorgers
WANNEER WETEN WE HOE DE BEDRIJFSVOERING ER NA DE REORGANISATIE UIT ZIET^ leveren
bij mij op 15 m a a r t
bedrijfsvoering
lega s die mantelzorg en w e r k combineren
o r g a n i s e e r je d a f
een plan in over de
orde w o r d e n g e m a a k t o m met m i n d e r m e d e w e r k e r s u i t t e k u n n e n Denk b i j v o o r b e e l d aan een a u t o m a t i s e r i n g s t r a j e c t
nieuwe
Pas daarna v e r d w i j n e n er
banen W a n n e e r is nog met te zeggen, dat staat in de plannen die nu
w e l k e f u n c t i e s v e r d w i j n e n , w e l k e k o m e n erbij en hoe Van al die d e e l p u z z e l s m a k e n w i j een puzzel
Daar hangen nog geen n a m e n en
r u g n u m m e r s aan V e r v o l g e n s m o e t e n a l l e r l e i zaken in een d o m e i n in
Op 1 j u l i A l l e d o m e m t e a m s van de P r o g r a m m a c o m m i s s i e B e d r i j f s voering
wordt gevraagd naar hun opvattingen over colHet
ziet en w e l k e f u n c t i e s daarbij horen
g e m a a k t w o r d e n M a a r d a n g a a n w e a a n d e h a n d v a n d e CAO kijken wie
We
project IS onderdeel van onderzoek van bijzonder
i n v e n t a r i s e r e n of er v o l d o e n d e w o r d t b e s p a a r d , of de k w a l i t e i t van de
met o n t s l a g bedreigd w o r d t
hoogleraar Informele Zorg Marjolein Broese van
te leveren d i e n s t e n is g e g a r a n d e e r d , of er geen hiaten o n t s t a a n , w a t
i n g e k r o m p e n , kijken we eenvoudig gezegd per f u n c t i e en per l e e f t i j d s -
Groenou Het duurt tien tot twintig minuten om
er m o e t g e b e u r e n voor je met
c a t e g o r i e w i e het laatst is b i n n e n g e k o m e n
de vragenlijst in te vullen
volgorde
je
de
plannen
minder
uitvoert
m e n s e n toe kunt en in w e l k e
Niet
iedereen
kan
KERSTGESCHENKBON KWIJT? De bon voor het kerstgeschenk
B e s t u u r Het c o l l e g e b e s p r e e k t het plan met de decanen
inmiddels
en de O n d e r n e m i n g s r a a d
ingewisseld
p l a n n e n f o r m e e l n a a r d e m e d e z e g g e n s c h a p gaan, ook de m e d e w e r k e r s
dat er nog
steeds
heel veel geschenkbonnen in omloop zijn
Elke
medewerker heeft de bon met het boekje van
ALS JE ONTSLAGBEDREIGD' BENT WANNEER WORD JE DAN ONTSLAGEN-?
dedirecteuren
door meer dan de helft van alle medewerkers Dat betekent
Het lijkt mij een goed m o m e n t o m zodra de
Je blijft gewoon je werk doen tot het domein het daadwerkelijk minder mensen af kan Dan wordt vastgesteld wie
geschenk van de VU Boekhandel of kaartjes voor een f i l m - of theatervoorstelling in Cultuurcentrum
IS Dat kan al snel na 1 juli zijn, maar uiterlijk wordt het per 1 december
1 j u l i definitief
2013 dertien maanden voordat de reorganisatie moet zijn afgerond op
BENT U NIET BANG DAT ER NA AL DAT POLDEREN NIETS VAN UW PLAN OVERBLIJFT''
maanden
1 januari 2015
Nee, ik ben met zo bang a a n g e l e g d
De CAO geeft namelijk ontslagbescherming voor tien
Daarna geldt nog de opzegtermijn van drie maanden Je hebt
dus nog dertien maanden om ander w e r k te zoeken voor het ontslag ingaat
De VU heeft er b e w u s t voor
De VU gaat
het begeleiden van w e r k
naar w e r k
Griffioen Of doneer uw kerstgeschenk aan een
gekozen o m op de b e d r i j f s v o e r i n g te bezuinigen en met op o n d e r w i j s
intensiveren
van de geselecteerde goede doelen Bent u uw bon
en o n d e r z o e k
belangrijk dat een medewerker met in de WW terecht komt
k w i j f Via kerstgeschenk@vu nl kunt u het unieke
dat de VU daar m v e r g e l i j k i n g met a n d e r e u n i v e r s i t e i t e n te veel geld
persoonlijke nummer van uw kerstgeschenkbon
aan uitgeeft
opvragen
plan bezig Het w o r d t een plan met i m p a c t , er w o r d e n keuzes g e m a a k t
• w w w intranet vu nl/kerstgeschenk
Er k o m t zeker k r i t i e k
COLOFON
W
Eindverantwoordelijkheid PP H u m a n Resource Management Marketing Communicatie Redactie Jessy van Geloven (eindredacteur) Anita M u s s c h e , Houkje V l i e t s t r a Beeld Riechelle van der Valk Vormgeving MC
met
met ontslag bedreigd
te i n f o r m e r e n over de p l a n n e n Volgens de p l a n n i n g zijn de p l a n n e n op
Ronald Giphart thuis ontvangen Inwisselen kan nog tot en met 31 mei 2012 Bijvoorbeeld voor een
Die w o r d t met ontslag
Half
a p r i l gaat ons advies naar het S t r a t e g i s c h Overleg en het College van
is
wordt
bedreigd
bijvoorbeeld
t e g e l i j k e r t i j d zijn IT v e r n i e u w e n , daar is geen capaciteit voor
A l s het a a n t a l a r b e i d s p l a a t s e n
Ook r e c e n t e l i j k heeft B e r e n s c h o t nog g e c o n s t a t e e r d
overigens
Hoe precies is nog met te zeggen, maar we vinden het Moreel en
menselijk gezien, omdat mensen jarenlang de universiteit hebben gediend Dan heb je als werkgever de plicht ze te helpen bij het vinden van een nieuwe
Zestig m e n s e n uit de b e d r i j f s v o e r i n g zijn s e r i e u s met dit
baan
Maar ook financieel gezien, omdat een uitkering de VU geld kost
En m e d e w e r k e r s m o e t e n v o o r a l hun s t e m laten
KOMT ER EEN SOCIAAL PLAN MET EEN VERTREKPREMIE'?
h o r e n via de O n d e r n e m i n g s r a a d Maar zeggen dat m e n met e n t h o u s i a s t IS, zonder een t e g e n v o o r s t e l te doen dat de dezelfde doelen r e a l i s e e r t ,
Dat zou k u n n e n
IS w e i n i g c o n s t r u c t i e f
De Faculteit der Exacte W e t e n s c h a p p e n
O n d e r w i j s c e n t r u m hebben een s o c i a a l plan
en het
A l s er een sociaal plan
voor de hele VU k o m t , dan v e r w a c h t ik dat het daarop gaat lijken
WANNEER WEET IK OF IK MiJN BAAN HOUD'? • Dit a r t i k e l is ook te lezen op w w w intranet vu nl > Bestuur en staf >
D r i e k w a r t van de banen m de b e d r i j f s v o e r i n g blijft n a t u u r l i j k bestaan Op 1 j u l i w e t e n w e hoe het eindplaatje van de nieuwe o r g a n i s a t i e e r u i t
Programmacommissies > PC Bedrijfsvoering
VERDER KIJKEN DAN JE WERK
mijn eigen w e r k wereld
wordt
Het verbreedt je kennis steeds
internationaler
de In
Istanbul bezochten de a l u m n i een w i n k e l c e n t r u m van Multi Vastgoed en een h e r o n t w i k k e -
Een paar mensen w a r e n bijna te laat voor het
lingsproject in de binnenstad Een makelaar gaf
vliegtuig Dal was heel spannend, w e hadden ze
een lezing over de Turkse v a s t g o e d m a r k t en ze
bijna moeten achterlaten
w a r e n bij de Nederlandse consul
van
Campusontwikkelmg
Lodewijk
Tillema
FCO, is actief
m
We ontmoet-
ten hem in het kerkje waar N e d e r l a n d e r s ter
van
kerke gaan, heel leuk Hij wist veel over hoe je
academische professionals w e r k z a a m binnen
handel drijft met lokale bedrijven, met welke
FRESH
Alumni
het vastgoed
een
alumniveremging
Na een FRESH-studiereis naar
culturele verschillen je rekening moet houden
Rome besloot hij met twee anderen dat zij dat
en w e l k e
ook w e l konden, z o n reis organiseren
Het
Europa en de w e r e l d
Maar er was ook tijd voor
financieel
toeristisch v e r m a a k
De reisjes van FRESH
programma
m
Rome
was
heel
positie de stad Istanbul heeft
m
gericht, omdat veel a l u m n i een economische
staan ook w e l bekend om het a v o n d p r o g r a m -
opleiding hebben gevolgd Wij w i l d e n een m e e r
ma
maatschappelijke insteek
BIJ F C O organiseerde hij een volleybaltoernooi
architectuur
met de nadruk op
Dus organiseerden ze een studie-
Tillema vindt organiseren gewoon leuk
en een eindejaarsfeest
En voor FRESH heb ik
Je doet het om mensen iets
eerder aan de organisatie van een l u s t r u m f e e s t
mee te geven Daarom zitten ze bij die v e r e n i -
m e e g e w e r k t Je wilt vooral iets verzinnen wat
reis naar Istanbul ging
Je zorgt voor een leuk p r o g r a m m a dat
aansluit bij de doelgroep
Het sluit ook aan bij
nog met eerder is bedacht Ik vind het leuk om daarover na te denken
Deze tekst is geautomatiseerd gemaakt en kan nog fouten bevatten. Digibron werkt
voortdurend aan correctie. Klik voor het origineel door naar de pdf. Voor opmerkingen,
vragen, informatie: contact.
Op Digibron -en alle daarin opgenomen content- is het databankrecht van toepassing.
Gebruiksvoorwaarden. Data protection law applies to Digibron and the content of this
database. Terms of use.
Bekijk de hele uitgave van maandag 29 augustus 2011
Ad Valvas | 424 Pagina's