Filteren
van 214
Sociale hervormingen - pagina 207
197bestaat en die dus geen loon in geld ontvangt, wordt de premiedoor den werkgever voldaan(i).de werkman, die geen werkgever heeft of wiens werkgever niet ingevolge litt. a verplicht is de premie te betalen, maar ook de kleine ondernemer, dieOnderlitt. ...
Sociale hervormingen - pagina 208
;198onderling overeenkomen om ieder voor een gedeelte te betalen het aandeel in de premie, dat niet op den werkman mag worden verhaald; het ontwerp regelt dit niet.Art. 75. De bepaling is noodig, niet alleen omdat het geval het artikel voorzien zich in de practijk kan voordoe ...
Sociale hervormingen - pagina 211
;20Ien mogen hun crediteuren niet benadeelen door te doen afhouden, dan noodig is voor de verzekering in de klasse, waartoe zij behooren. Het artikel laat uit den aard der zaak in het midden, in hoever beslag op het loon, enz. is toegelaten de beslissing daaromtrent wordt niet in de ...
Sociale hervormingen - pagina 209
199weken geen premiënIs de tijd, waarvoor hij dan houdt hij op tegen loon werkzaam te zijn, doch blijft ingevolge het tweede lid van art. i verzekeringsplichtig. Hij zou dus onder de strafbepaling van art. I20 vallen, indien hij geen premiën betaalde, omdat in den regel geen der gev ...
Sociale hervormingen - pagina 210
200 de premie wordt dan in de hoogste dier loonklassen vallen klassen betaald. De werkgever heeft echter alleen te onderzoeken tot welke loonklasse de werkman behoord heeft, terwijl deze in zijn dienst werkte. Heeft de werkman in dezelfde kalenderweek waarin hij voor werkzaam was en tot de 2de lo ...
Sociale hervormingen - pagina 213
203afgehouden bedrag uitkeeren aan den werkman en mag dat bedrag, na betaling der premiën niet afhouden bij een volgende loonbetaling: hij is toch uitsluitend bevoegd af te houden de helft van het bedrag der premiën, betaald over de kalenderweken, waarover het loon betaald wordt. Betaalt h ...
Sociale hervormingen - pagina 212
202vangen kunnen worden door den werkgever in dergelijk geval de verplichting op te leggen het verschil tusschen de betaalde en de verschuldigde premie te betalen, maar de regeling der premiebetaling zou daardoor zeer ingewikkeld worden, en dit niet gerechtvaardigd, waar betaling van een t ...
Sociale hervormingen - pagina 214
204en hersteld. Werd den werkgever daarentegen de bevoegdheid gegeven van het loon af te houden een deel der premiën, die of vóór een vroegere loonbetaling betaald zijn, dan lijdt het bij geen twijfel dat dit tot verschillen aanleiding zou geven. Daarom ook niet overgenomen de bepaling der ...
Sociale hervormingen - pagina 216
2o6 en van twee of meer werkgevers de helft dier premie kunnen vorderen; werkgevers B en C, voor wie Donderdag en Vrijdag gewerkt wordt, kunnen niet weten dat werkgever A op Maandag reeds de helft der premie betaald heeft aan den werkman. De bevoegdheid van den werkman om de helft der door hem be ...
Sociale hervormingen - pagina 215
205komt de premie voor toelichtingArt.^i.vanhet geheel ten laste van het Rijk, Zie deart. 82.De werkgever,krachtens de wet verplicht de premiete betalen, is niet bevoegd het betaalde geheel of gedeeltelijk op den werkman te verhalen, voor zo ...
van 214
