Proeve van pensioenregeling voor werklieden en huns gelijken - pagina 61

GRONDREGELEN VOOR PENSIONNEERING. voor

die

hem

57

kunnen; als ook, dat de last te ongelijk maal tivee bedaagde lieden voor rekening van zouden komen, terwijl de andere maal vier, vijf

zorgen

drukt, daar de ééne

één

kinderpaar

kindergezinnen

hebben

en

;

slechts

een

voor

ouden vader zouden

één

te

zorgen

derde maal alle zorge voor vader, doordien

hij

vroeg wegstierf, zou wegvallen.

Hoezeer we dan ook de verwachting koesteren, dat een bedaagde, ƒ 3 's weeks pensioen had, meestal bij zijn kinderen zou gaan

die

inwonen, en het dan zou kunnen doen, zonder zich te vernederen, als

7'egel

mag

de verzorging van de ouden van dagen door

—

hun

kinderen niet worden aangenomen.

De avond baden,

des

maar

al

behoeft zich wel niet in zonneglans te

levens te

somber en

over hangt, toch ook niet

We dagen

pleiten

van

een

te

donker

mag

de wolk, die er

zijn.

daarom voor het verstrekken aan de ouden van vast weekgeld, waarvoor ze bij hun kinderen

kunnen inwonen, zonder aan dezen

tot last te zijn;

en wel voor

een vast weekgeld, dat niet het karakter van een aalmoes draagt,

maar van nabetaald loon. Door dit karakter van het pensioen is dan tevens ! spaald, hoever de pensionneering zich moet uitstrekken. Natuurlijk volstrekt niet tot alle personen, maar uitsluitend tot hen, die in de vaag huns levens

voor een zóó karig loon gewerkt

hebben, dat het sparen voor den ouden dag hun onmogelijk was.

Men

zou het dan ook zoo kunnen uitdrukken:

vaag huns

levens wèl

gewerkt,

toekwam, aan loon ontvangen hebben. Dit nu brengt vanzelf met zich, dat het onderscheid te

Aan hen

die in de

maar minder dan hun rechtens niet aangaat, hier een

maken tusschen man en vrouw.

Er zijn vrouwen, die evengoed als de mannen, laat ons zeggen, van hun 18e tot hun 65e jaar, gewerkt hebben voor den kost, en daarna niet meer verdienen kunnen. Voorzoover genoeg,

om

nu

ook

deze

vrouwen

én er van te leven én

te

geen

loon

vonden, groot

sparen voor den ouden dag,

komt ook haar een recht op nabetaling van het onvolledig betaalde loon toe.

Doch ook

alleen in dat geval.

uit-

Deze tekst is geautomatiseerd gemaakt en kan nog fouten bevatten. Digibron werkt voortdurend aan correctie. Klik voor het origineel door naar de pdf. Voor opmerkingen, vragen, informatie: contact.

Op Digibron -en alle daarin opgenomen content- is het databankrecht van toepassing. Gebruiksvoorwaarden. Data protection law applies to Digibron and the content of this database. Terms of use.

Printen